6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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CaritasSozialdienste Rhein-Kreis Neuss GmbH Bewertungen
CaritasSozialdienste
Rhein-Kreis
Neuss
GmbH
Grevenbroich
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schlimmster Arbeitgeber den ich jemals hatte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Grevenbroich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Starke Unehrlichkeit (Absprachen werden nicht eingehalten und man wird als Mitarbeiter angelogen wo man dabei steht)
- Umgang mit Erkrankten gleicht einer Hexenjagd
- regelmäßigen Ärger durch Vorgesetzte (meist im Tribunal vor mehreren)
- viele Verstöße gegen verschiedenster Form von Gesetze, Verdrehen von Tatsachen
- teilweise wird man zu pflegefachlich schlechten Arbeiten angewiesen
- unsoziale dienstplanung
- unfähig zur urlaubsplanung
Verbesserungsvorschläge
Die Leitungen der Caritas Seniorendienste sollten sich mal überlegen, ob ihre Form der Mitarbeiterführung in einem Beruf der stark von Personalmangel geprägt ist eine Zukunft hat.
Arbeitsatmosphäre
Hoch Toxisch durch Leitungskräfte
Image
Kann jedem nur Abraten zu den Carotas Seniorendiensten zu gehen
Work-Life-Balance
Die Gesundheit der Mitarbeiter ist egal. Man wird im krank zum arbeiten genötigt.
Gehalt/Benefits
Normales AVR Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Man arbeitet schon sehr kräftig daran Teamarbeit abzuschaffen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Respekt vor dem Alter
Vorgesetztenverhalten
Dominant, Intrigant, inkompetent und Respektlos
Arbeitsbedingungen
Die Arbeit selbst geht, aber die Umgebung wird so toxisch gehalten das es krank macht. Und es wird viel gespart und das baden die Mitarbeiter aus
Kommunikation
Schlechte Kommunikation, Absprschen werden nicht eingehalten und Ehrlichkeit wird nicht sonderlich groß geschrieben
Gleichberechtigung
Nicht besonderes bisher aufgefallen
Interessante Aufgaben
Klassische Pflegeaufgaben
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Nicht zu empfehlen.
Ex-FührungskraftHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Grevenbroich gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nachdem die Vorgesetzten gewechselt haben, nur noch negative Arbeit. Alles ist schlecht geworden, arbeiten hat kein Spaß mehr gemacht.
Work-Life-Balance
Überstunden konnten schlecht abgebaut werden.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen durften nicht besucht werden.
Kollegenzusammenhalt
Im Team bestand ein guter Zusammenhalt. Vorgesetzte hat gegeneinander ausgespielt.
Vorgesetztenverhalten
Reine Katastrophe. Von oben herab und respektlos.
Arbeitsbedingungen
Immer machen und nie ein nettes Wort. Wertschätzung fehl am Platz.
Kommunikation
Vorgesetzte nehmen sich viel raus. Kaum nette Worte und keine Wertschätzung.
Interessante Aufgaben
Eingeschränkte Möglichkeiten. Nur arbeiten nach Vorgabe der Vorgesetzte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Solider Arbeitgeber mit Modernisierungsbedarf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Grevenbroich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicher Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal noch sehr veraltete Strukturen. Fachbereiche arbeiten Ur zusammen wenn die Mitarbeiter sich gut verstehen
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung
Mehr Online statt Präsenz
Transparentere Kommunikation
Weniger Projekte, mehr Nachhaltigkeit in jeglicher Perspektive
Einen Betriebsausflug während der Arbeitszeit und nicht am Wochenende oder nach Feierabend
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt eigentlich gut, herzlich bei Mitarbeitern untereinander
Image
Teils teils. Nicht jeder will heute noch etwas mit der Kirche zu tun haben
Work-Life-Balance
Ich kann viel selbst gestalten und habe Gleitzeit. Auf Urlaub wird wenn es geht Rücksicht genommen. Man kann sich ohne Angst krank melden.
Karriere/Weiterbildung
Sehr Vorgesetzen abhängig. Manche fördern einen, manche fordern nur :)
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt, wie öffentlicher Dienst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eher nur zu Aktionstagen
Kollegenzusammenhalt
Hängt natürlich sehr vom Team ab, es gibt gute und schlechte. Ausserdem gibt es immer wieder Mitarbeiter die "Bare Minimum" fahren und hoffen dass der Rest des Teams sie schon irgendwie raus reißt. Das nervt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen haben meistens recht und werden bevorzugt. Das kann nerven. Insbesondere diese "Das haben wir schon immer so gemacht" Haltung. Es wird fleißig gefaxt :-)
Vorgesetztenverhalten
Eher untransparent und undurchsichtig. Manche Vorgesetzen picken sich gerne die Rosinen raus. Zu starke Vorgaben an der einen Stelle, und kein Rückhalt an der andren. Es gibt aber auch gute Vorgesetzte. Viele Wechsel in letzter Zeit.
Arbeitsbedingungen
Sind ok, auf Nachfragen wird es auch verbessert (zB Ventilator im Sommer). Viele Einzelbüros.
Kommunikation
Kommunikation im Team gut, außerhalb und von Führungskräften eher untransparent, man wird oft vor vollendete Tatsachen gestellt und fühlt sich nicht mitgenommen
Gleichberechtigung
Keine Unterschiede zwischen Männlein und Weiblein
Interessante Aufgaben
Ich kann meine Aufgaben selber mitbestimmen. Wenn man also proaktiv ist, langweilt man sich nicht.
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Als Quereinsteiger nun in einem sozialen Bereich tätig. Im Vergleich zu früher deutl. besseres Gehalt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Grevenbroich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unsozialer geht es nicht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Grevenbroich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Angst vor den Vorgesetzten und das Schweigen der Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Auf seine Angestellten mal hören
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin sehr zufrieden. Es gibt mittlerweile sogar ein Jobrad und Jobticket.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Grevenbroich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird CaritasSozialdienste Rhein-Kreis Neuss durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 33% der Bewertenden würden CaritasSozialdienste Rhein-Kreis Neuss als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Benefits und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich CaritasSozialdienste Rhein-Kreis Neuss als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.