79 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
79 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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79 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Es kann(nur noch) besser werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Caritasverband Frankfurt in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Okay
Image
Okay
Work-Life-Balance
Mäßig
Karriere/Weiterbildung
Mäßig
Gehalt/Benefits
Okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Okay
Kollegenzusammenhalt
Mäßig
Umgang mit älteren Kollegen
Schlimm
Vorgesetztenverhalten
Gut
Arbeitsbedingungen
Schlimm
Kommunikation
Okay
Gleichberechtigung
Schlimm
Interessante Aufgaben
Mäßig
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Arbeitgeber ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Caritasverband Frankfurt in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Ok
Work-Life-Balance
Schichtarbeit
Karriere/Weiterbildung
Ok
Gehalt/Benefits
Geht so
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ok
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Ok
Vorgesetztenverhalten
Ok
Arbeitsbedingungen
Ok
Kommunikation
Ok
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Abwechslung
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Soweitok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Caritasverband Frankfurt in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
ok
Image
ok
Work-Life-Balance
ok
Karriere/Weiterbildung
ok
Gehalt/Benefits
schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ok
Kollegenzusammenhalt
ok
Umgang mit älteren Kollegen
ok
Vorgesetztenverhalten
get so
Arbeitsbedingungen
ok
Kommunikation
ok
Gleichberechtigung
ok
Interessante Aufgaben
selten
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Unterirdische kaufmännische Vorständin
Ex-FührungskraftHat bis 2025 bei Caritasverband Frankfurt in Frankfurt am Main gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Konsequenzen bei unzumutbarem Umgang. Schwierige Vorstandskonstellation
Verbesserungsvorschläge
Schlechter Umgang mit Menschen sollte überdacht werden!
Vorgesetztenverhalten
Unfassbar autoritär und unprofessionell
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Ein chaotischer Ausbildungsort
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Caritasverband Frankfurt in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles was gut ist haben auch alle andere Arbeitgeber in dem Bereich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter sind frustriert
Verbesserungsvorschläge
Ist vorbei.
Arbeitsatmosphäre
Jeder kämpft um seinen Vorteil
Image
Es gibt immer noch Menschen die denken ist gut
Work-Life-Balance
Was ist das?
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance
Gehalt/Benefits
Was im Tarif steht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weis ich nicht
Kollegenzusammenhalt
Sehr schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Naja...
Vorgesetztenverhalten
Schlimm
Arbeitsbedingungen
Einrichtung im Sommer wie ein Ofen und Winter wie ein Kühlschrank
Kommunikation
Nur wenn der Arbeitgeber was will ist die Kommunikation schnell, ansonsten...
Gleichberechtigung
Es geht
Interessante Aufgaben
Keine
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber mit fairem Gehalt, der auf Biegen und Brechen ideologischen Trends hinterher rennt um wieder woke zu sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Caritasverband Frankfurt in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebliche Altersvorsorge, Homeoffice-Möglichkeit, 30 Tage Urlaub, Bezuschussung Jobticket, Kantine bei der Zentrale
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der CV als katholischer Wohlfahrtsverband hat viele Einrichtungen und Angebote geschlossen, weil sie nicht so lukrativ waren. Er mischt sich in Politik ein und befürwortet nur eine bestimmte politische Richtung und Meinung. Zur Coronazeit wurde man in eine bestimmte Ecke gedrängt und diskriminiert, wenn man den Willen des Vorgesetzten nicht folgte.
Work-Life-Balance
Gleitzeit möglich - wenn kein Schichtdienst vorhanden, ggf. auch mobiles Arbeiten
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter schätzen und respektieren sich untereinander und zeigen das auch!
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist schon im Großen und Ganzen sehr respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Manchmal - je nach Person - wird von oben herab agiert
Kommunikation
Leider wird es oft versäumt, die Mitarbeiter über wichtige Abläufe zu informieren. Das Intranet hat als wichtige Plattform für MA sehr nachgelassen.
Interessante Aufgaben
Der CV bietet die unterschiedlichsten Bereiche und Tätigkeiten an.
Je nachdem was man für einen Job hat, können sehr interessante Aufgaben dabei sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fairer Arbeitgeber mit Werten und Entwicklungspotential
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Caritasverband Frankfurt in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kultur, Werte und Haltung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungsfindung dauert lange
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir seit langem eine Zuschuss für Prävention (Sport)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Caritas war ein relativ Guter Arbeitgeber und würde es jedem empfehlen für ein FSJ.
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 bei Caritasverband Frankfurt in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ja
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Na geht grade so!
Ex-FührungskraftHat bis 2025 bei Caritasverband Frankfurt in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
damals nichts, heute kann ich das nicht beurteilen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
damals vor allem die schlechte, mißtrauische, kontrollierende, Arbeitsatmosphäre!
wie das heute ist, weiß ich nicht, habe keine Kontakte mehr!
Verbesserungsvorschläge
Sich nicht soviel auf die Position in der Hirarchie einbilden und raushängen lassen!
Arbeitsatmosphäre
Mißtrauen von oben und unten
Image
damals sehr konservativ
Karriere/Weiterbildung
durchschnittlich
Gehalt/Benefits
eher für Gotteslohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
durchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
nur wenn man die Wunscherfüllung praktiziert, oben wie unten
Umgang mit älteren Kollegen
eher gut, kam auf die Person an
Vorgesetztenverhalten
wenig Einbeziehung von oben und unten, Hirarchiebetont
Arbeitsbedingungen
durchschnittlich, eher sparsam
Kommunikation
teilweise kontrollierend unvon Mißtrauen geprägt
Gleichberechtigung
Eher nicht, kam auf die Position an.
Interessante Aufgaben
Kindertherapien, Beratungsgespräche mit Eltern und Jugendlichen
Work-Life-Balance
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Mehr soziale arbeiter braucht das Land!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Caritas Escher in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den sozialen Aspekt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Einstieg.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Anerkennung für Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 79 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Caritasverband Frankfurt durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 73% der Bewertenden würden Caritasverband Frankfurt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 79 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 79 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Caritasverband Frankfurt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.