5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Traditionsunternehmen mit Start-up Kultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Rödermark gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Workation, Gleitzeit, attraktive Sundenmodelle
Karriere/Weiterbildung
Bildungsurlaub, interne Schulungen, Unterstützung bei Kursen
Kollegenzusammenhalt
Sehr gutes Team, das zusammenhält
Vorgesetztenverhalten
Du Kultur
Arbeitsbedingungen
EDV - immer ein Thema
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leider nicht nach dem Motto 'Eine Hand wäscht die Andere'
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rödermark gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibles Home Office, schöne Betriebsausflüge & Weihnachtsfeiern, teils sehr nette und hilfsbereite Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das Gehälter nicht angepasst werden, obwohl man viel leistet, das Arbeitsaufkommen ist sehr, sehr hoch, es werden andauernd extern Entscheidungen getroffen die dann im nächsten team meeting präsentiert werden die dann auch sofort von den Angestellten umgesetzt werden müssen- anstatt, dass man sich mal um die Themen wirklich mal kümmert bei deren es absolut brennt! Geld wird für Dinge ausgegeben, die uns Angestellte tatsächlich nicht so interessiert (Benefits), vieles wird frech gerechtfertigt, die IT ist eine absolute Katastrophe
Verbesserungsvorschläge
Gehälter eindeutig anpassen
Anderen Kollegen die Möglichkeiten geben mehr zu lernen bzw. deren auch eine Chance geben mit auf Messen zu gehen usw., es gehen immer dieselben- auch andere haben Interesse!
Arbeitsatmosphäre
Man merkt die Spannung untereinander vermehrt
Image
Wird momentan leider schlechter
Work-Life-Balance
Durch die flexible Arbeitszeiten und Home Office kann ich persönlich meinen Alltag sehr gut gestalten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel Digital umgestellt
Karriere/Weiterbildung
Man hat schon oft nach Weiterbildung angefragt zu bestimmten Themen, alles was Geld kostet, ist sowieso nicht gerne gesehen, wie kann man sich also bessern und mehr Geld verdienen?
Kollegenzusammenhalt
War schon mal besser
Vorgesetztenverhalten
Trifft oft spontan Entscheidungen und erwartet, dass diese dann plötzlich funktionieren, Umgang mit Kollegen manchmal leider unprofessionell, Themen die wirklich dringend sind werden oftmals ignoriert oder schön gesprochen, man sollte meiner Meinung nach erst Altlasten verbessern und dann neues Umsetzen
Kommunikation
Erfolgt meist über team meetings, per Telefon oder Mails
Gehalt/Benefits
Wenn man nicht als Sachbearbeiter oder Versicherungskaufmann/frau eingestellt ist, verdient man nicht dasselbe, obwohl die Aufgaben die gleichen wären, Gehalt ist in so einem Unternehmen ein absoluter Witz in der heutigen Zeit, 0 Sterne
Gleichberechtigung
Wenn man nicht als Sachbearbeiter oder Versicherungskaufmann/frau eingestellt ist, verdient man nicht dasselbe, obwohl die Aufgaben die gleichen wären bzw. man hat sowieso sehr viel Arbeit, würde hier 0 Sterne geben, der Arbeitgeber will will will aber gibt nix nix nix
Interessante Aufgaben
Bekommen nur die Favoriten des Unternehmens bzw. die, die wohl mehr Ahnung haben
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es könnte doch so schön sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rödermark gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das WIR gefühl
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles oben genannte.
Meine Top 3:
- IT & Technik Probleme
- Hauruck Aktionen, Blinder Aktionismus und Träumereien die sofort umgesetzt werden sollen
- Fehlende Wertschätzung und Kommunikation sowie das Ignorieren von Problemen
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung der IT, den Mitarbeitern zuhören, Kommunikation wo es sinn macht
Image
Genießt NOCH ein gutes Image, doch so langsam bröckelt es
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind super. Man ist im Rahmen relativ flexibel bezüglich Arbeitsort und Zeit.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für die Branche ok, jedoch nicht im Verhältnis zur Arbeitslast, Verantwortung und der Leistung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind auf dem Weg zu einem papierlosen Büro
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt untereinander in den Teams und die kurzen Gesprächen mit den Kollegen um Dampf ab zu lassen, sind der Klebstoff der uns zusammen hält.
Umgang mit älteren Kollegen
Manchmal hat man das Gefühl, es wird nur darauf gewartet bis gewisse Kollegen "endlich" in Rente gehen.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten geben sich die größte Mühe die flexiblen Pläne und spontan Ideen umzusetzen und alle über Neuerungen zu informieren. Dies artet teilweise in einer Informationsflut aus, wobei wesentliche Dinge nicht kommuniziert werden.
Die viel zu hohe Arbeitslast wird zwar wahrgenommen, hat jedch keine Priorität.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitslast ist enorm hoch gleichzeitig kann man jedoch teilweise Stundenlang kaum bis garnicht arbeiten, da es die Technik nicht zulässt
Kommunikation
Es wird zwar viel kommuniziert, jedoch große Veränderungen der Struktur, Prozesse oder Anforderungen werden erst kurz vor knapp nebenbei erwähnt.
Gleichberechtigung
Es wird meist mit zweierlei Maaß gemessen. Für die einen gibt es eine Büro Pflicht, für andere nicht.
Manche haben nur ein sehr kleines Aufgabengebiet, andere ertrinken in Arbeit.
Interessante Aufgaben
Vielseitiger, interessanter Job. Hier gleicht kein Tag dem anderen.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Interessant, abwechslungsreich, menschlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rödermark gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel, Homeoffice Option
Arbeitsatmosphäre
Kleines, feines, hilfsbereites, offenes Team
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiten für alle Wünsche.
Karriere/Weiterbildung
Wird wirklich ernst genommen.
Kollegenzusammenhalt
Top, jeder hilft jedem, super Atmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Menschlich, respektvoll, anerkennend, wertschätzend, offen
Kommunikation
Flache Hierarchie, einfache Kommunikation, offene Türen
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und offen für neues.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Cooles und dynamisches Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Rödermark gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Carl Rieck durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte). 50% der Bewertenden würden Carl Rieck als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Carl Rieck als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.