27 Bewertungen von Mitarbeitern
27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sowohl eigenständiges Arbeiten als auch Bearbeitung von Aufgaben in Teams.
Gutes Arbeitsklima.
Gleitzeit, Möglichkeit des Abbaus von Überstunden, Brückentage. Home Office ebenfalls möglich. Benefits wie z.B. Jobbike wird ausgebaut bzw. angeboten.
Gute, sinnvolle Weiterbildungen, um seine Tätigkeiten ausführen zukönnen.
Entspricht dem Aufgabengebiet
Sehr gute Zusammenarbeit, auch abteilungsübergreifend.
Unterstützend, Erreichbar, hohes Know-How, welches gerne vermittelt wird.
Moderne Büros, vieles wird erneuert und modernisiert.
Hohe Transparenz, gute Erreichbarkeit, man erhält Unterstützung.
Guter Umgang untereinander, keine Ausgrenzung von Mitarbeitern
Sehr abwechslungsreich, viele Themengebiete
Helle, saubere Arbeitsplätze. Moderne Arbeitsumgebung.
Cleff hat einen guten Ruf für deutsche Qualitätsarbeit.
Gleitzeit für alle. Keine Schichtarbeit. Brückenwochenenden sind frei.
Gute Zusammenarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten.
Fleißige Mitarbeiter die sich für die Firma einsetzten, haben in Rente die Möglichkeit in einem Minijob ihre Berufserfahrung weiterzugeben.
Gehalt ist immer pünktlich und branchenüblich
Wechselnde Produkte erfordern viel Handarbeit und Genauigkeit.
Flache Hierarchien und ein positives Arbeitsumfeld.
Es ist ein ruhiges Arbeiten dadurch das auch viel Handarbeit gemacht wird gibt es keinem unnötigen Druck von oben
Die Firma genießt in der Umgebung einen guten Ruf und wird diesem auch gerecht
Durch die Einschicht Arbeit und Gleitzeit hat man mehr vom Tag
Wenn ein Kollege Hilfe braucht wird geholfen niemand wird im Regen stehen gelassen
Der Umgang zwischen Jung und Alt ist sehr gut die Erfahrungen der älteren werden mit den Jüngeren geteilt und beide Seiten begegnen sich auf Augenhöhe
Die Kommunikation zwischen den Meistern/Leitern und den Angestellten ist sehr gut man kann eigene Ideen mit einbringen und umsetzen. Auch gemeinsame Lösungen werden erarbeitet und Erfahrungen weitergeben
Die Kommunikation ist im großen und ganzen sehr gut manchmal hakt es ein wenig aber das gibt es überall
Die Bezahlung ist gut und erfolgt immer pünktlich
Eine interessante Mischung aus moderner industrieller Fertigung und Handarbeit .
Durch die große Anzahl an Produkten kommt keine Langeweile auf und macht das Arbeiten spannend
Immer ein offenes Ohr und egal um was es geht man spricht immer auf Augenhöhe
Produkte
Menschlikeit einführen.
Auf die Mitarbeiter hören.
Fehler können passieren, wir sind alles nur Menschen.
Es sollte sich mehr für die Belange der Mitarbeiter eingesetzt werden.
Arbeitsatmosphäre ist katastrophal. Leider unternimmt der Betriebsrat nichts dagegen. Umfragebögen über die Zufriedenheit der Mitarbeiter werden nicht ausgewertet bzw die Punkte mal angesprochen.
Wer seine Meinung sagt, ist unten durch und bekommt dieses auch ganz deutlich zu spüren.
Die Produkte und die Qualität sind wirklich gut.
Der Arbeitgeber denkt sehr zukunftsorientiert, wodurch besonders junge Menschen einen attraktiven Arbeitsplatz besitzen können.
Ältere Arbeitnehmer werden mit Respekt und Anstand behandelt und nicht auf ein Abstellgleis geschoben.
Die Arbeitsatmosphäre ist größtenteils sehr gut.
Sehr vorbildliches Konzept. Überstunden können mit Absprache des Vorgesetzten auch stundenweise genommen werden. Urlaub wird auch sehr kurzfristig genehmigt ohne in Erklärungsnot zu geraten. Es gibt nur Frühschichten, wodurch man seinen Tag und seine Termine toll planen kann. Brückentage sind immer frei ohne von seinem Urlaubsanspruch zu zehren, da man täglich paar Minuten raus arbeitet und diese Zeit auf ein Brückenspeicherkonto gutgeschrieben wird.
Jeder der gewillt ist hat die Chance nach geraumer Zeit sich weiter zu bilden, dies ist auch gewünscht und die Firma investiert gerne in die Mitarbeiter um gut qualifizierte Arbeitskräfte zu beschäftigen.
Gehalt kommt immer pünktlich. Sozialleistungen werden gezahlt. Gehalt
ist meiner Meinung nach sehr gut und falls man mal mehr benötigt, darf man durch Samstagsarbeit sein Gehalt aufstocken, welches sogar mit Prozenten bezahlt wird.
Müll wird getrennt und auch dementsprechend entsorgt.
Der größte Teil der Kollegen steht mit Rat und Tat den Neulingen zur Seite, natürlich gibt es das ein oder andere schwarze Schaf, welches aber zu vernachlässigen ist und wodurch man sich nicht beirren lassen sollte.
Ältere Kollegen werden einbezogen und nach Unterstützung gefragt. Sie werden gefördert wenn gewollt und unheimlich wertgeschätzt.
Bisher nichts dran auszusetzen. Junge dynamische Menschen, die gerne mit der Firma wachsen wollen und das Ziel haben etwas zu bewegen.
Stehen jederzeit für Probleme egal ob unternehmerisch oder privat da und versuchen zu helfen.
Lärm so gut wie nicht vorhanden.
Das Klima ist sehr angenehm und alles ist gut beleuchtet.
Durch die regelmäßigen Aushänge am "schwarzen Brett" und die freundliche kommunikative Art des Betriebsrates, der Personalabteilung sowie den Vorgesetzten erfährt man alle wichtigen Infos, welche man benötigt.
Gleichberechtigung wird groß geschrieben, jeder hat dieselben Chancen.
Sehr interessante Produkte, riesige Produktpalette und auch immer wieder neue Projekte.
Geschäftsführung und Vorgesetzte wertschätzen die Leistungen und gehen auf die Mitarbeiter ein. Man fühlt sich mitgenommen als Mitarbeiter.
Ein Generationsunternehmen mit qualitativ hochwertigen Produkten.
Es besteht ein Wahlrecht für Mitarbeiter, ob Überstunden in Freizeit genommen oder bezahlt werden. Wo gibt es das heutzutage noch? Brückentage werden mit einer Stunde die Woche rausgearbeitet. So gibt es viele lange Wochenenden.
persönliche und fachliche Weiterentwicklung wird gefördert und begrüßt.
Kollegen arbeiten wertschätzend miteinander, ein schönes Betriebsklima.
Die Erfahrung der alten Generation im Unternehmen ist wertgeschätzt und willkommen.
Die Türen stehen offen, kurze Entscheidungswege, eine familiäre Unternehmensführung
freundliche, moderne Büros; die Produktionsstätten sind sauber und hell
regelmäßige Feedbackgespräche, der Stand von Projekten, Zielen und Auftragsstand des Unternehmens werden klar kommuniziert
Vorgesetzte sind offen für neue Ideen. Die Firma geht mit dem technischen und personellen Wandel der Zeit. So ändern sich die Aufgaben und der Mitarbeiter bleibt nicht stehen in der Entwicklung.
Bezahlung,Arbeitsweg.
Es wird ständig die Arbeitszeit gewechselt. Man hält sich nicht an Sachen die einem vor einem Monat noch gesagt wurden. Man wird erpresst mehr Überstunden und Samstage zu arbeiten um einen Vertrag zu bekommen.
Man sollte sich einfach an Sachen halten die man gesagt bekommen hat.
Kurze Entscheidungswege
Beteiligung an Entscheidungsfindungen
Transparente Vorgehensweisen
Regelmäßige Mitarbeitergespräche
Man fühlt sich wohl.
Wer Spaß an Leistung hat, ist hier genau richtig!
Für jeden stehen alle Türen offen!
Unterstützung erfährt man hier auch ohne darum zu bitten!
Werden als Wissensträger behandelt!
Immer ein offenes Ohr!
Gleitzeit - flexible Gestaltung der Spielräume bis hin zu Homeoffice - Angeboten.
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Hier ist man als Allrounder genau richtig!
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