Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Carly die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
You will be told that you belong to a family with this company, but the day they decide to get rid of you then you will be treated like an old pair of socks, they are ruthless.
The CEO of the company interferes with every single possible detail you can imagine, he is also obsessed by what others are doing, from where they are doing it and does micro-management. He also doesn't hesitate to give negative and sometimes embarrassing feed-back in front of everyone in a meeting, resulting in employees being intimidated and oftentimes no longer confident in his presence.
The team leaders are a lot softer, although they happen to repeat the same narrative as their boss (the CEO) sometimes, but the 2 stars don't go to the team leaders but specifically and directly to the CEO.
You will be working in an e-commerce company, that's it, like ANY other e-commerce company.
Meine Erfahrungen mit dem Arbeitsumfeld in diesem Unternehmen waren hervorragend. Es fördert eine kollaborative und unterstützende Atmosphäre und sorgt mit ergonomischen Einstellungen und modernen Werkzeugen für körperlichen Komfort. Ein wahrhaft hoher Standard für eine positive Arbeitskultur.
Während meiner Zeit in diesem Unternehmen wurde deutlich, wie sehr sich das Unternehmen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie einsetzt. Die Geschäftsleitung weiß, wie wichtig die persönliche Zeit ist, und sorgt dafür, dass die Arbeitsbelastung angemessen und die Fristen realistisch sind. Die flexible Zeiteinteilung und die Möglichkeit der Fernarbeit tragen zu diesem Gleichgewicht bei und ermöglichen es den Mitarbeitern, ihr Berufs- und Privatleben effektiv zu gestalten.
Thanks to the people who work there the atmosphere is awesome.