34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alles wirklich. Die Chefs sind sehr Fair , respektvoll und freundlich . Die Prophylaxe Abteilung sind alle super nett und hilfsbereit
Nichts !!
Bleiben Sie genauso ♥️ Die war meine beste Erfahrung in Deutschland soweit . Vielen Lieben Dank für diese tolle Chance
Beste Arbeitsklima in Deutschland
Ja
Amazing!!!
Viele Möglichkeiten
sehr gut
Super
die Kollegen sind alle sehr nett und hilfreich
Sehr gut
Wir haben immer unsere Ziele zusammen gesetzt und fast immer erreicht
Sehr Modern und sehr gut
Sehr Kommunikativ , Chef hört immer zi
Ja Klar . Sie sind Fair
Jeden Tag fast , have ich was Neues gelernt , neue Software oder Instrumente, machine
Fand ich mein Team
Negativ empfinde ich, dass meiner Meinung nach selbst ein unbefristeter Arbeitsvertrag keinen ausreichenden Schutz vor einer Kündigung bietet.
Dies vermittelt den Eindruck, dass die Arbeitsplatzsicherheit im Unternehmen nicht zuverlässig gewährleistet ist und selbst langfristige Mitarbeiter jederzeit von Kündigungen betroffen sein können. Dieses Gefühl kann die Motivation und das Vertrauen in den Arbeitgeber deutlich beeinträchtigen.
Aus meiner Sicht könnte sich das Unternehmen vor allem durch eine offenere und transparentere Kommunikation verbessern. Mitarbeiter sollten regelmäßig gehört werden, und Anliegen oder Veränderungen sollten frühzeitig sowie nachvollziehbar kommuniziert werden.
Zudem wäre ein respektvoller und wertschätzender Umgang seitens der Führungsebene wichtig, um das Vertrauen der Mitarbeiter zu stärken und ein positives Arbeitsklima zu fördern. Auch mehr Gleichbehandlung aller Mitarbeiter, unabhängig von persönlichen Beziehungen, würde zur Verbesserung der Arbeitsatmosphäre beitragen.
Darüber hinaus könnte es hilfreich sein, stärker auf die Zufriedenheit innerhalb der einzelnen Abteilungen zu achten und Feedback der Mitarbeiter aktiv einzuholen. Eine stabile Work-Life-Balance und verlässliche Vereinbarungen, wie beispielsweise Gleitzeitregelungen, sollten langfristig eingehalten oder zumindest transparent angepasst werden.
Die Arbeitsatmosphäre war zu Beginn in unserer Abteilung sehr angenehm und kollegial. Man hat sich wohlgefühlt und konnte offen miteinander arbeiten.
Mit der Zeit hat sich dies jedoch deutlich verändert. Es entstand zunehmend das Gefühl, unter ständiger Kontrolle zu stehen. Dadurch wurde die Atmosphäre angespannter, und viele Mitarbeiter — mich eingeschlossen — hatten das Gefühl, ihre Meinung nicht mehr frei äußern zu können.
Diese Entwicklung hat das ursprünglich gute Arbeitsklima leider stark beeinträchtigt und zu Unsicherheit sowie Zurückhaltung im Team geführt.
Meiner Meinung nach sollte der Fokus stärker auf das interne Image des Unternehmens gelegt werden. Nach außen wird aus meiner Sicht ein positives Bild vermittelt, während die Stimmung innerhalb des Unternehmens teilweise anders wahrgenommen wurde.
Ich hatte den Eindruck, dass es wichtiger wäre, zunächst auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter und das interne Arbeitsklima zu achten, da sich ein authentisch positives Image nach außen in der Regel aus einer guten Unternehmenskultur von innen heraus entwickelt
Zu Beginn wurde mir Gleitzeit zugesichert, was auch zunächst problemlos funktioniert hat und zu einer guten Work-Life-Balance beigetragen hat.
Im weiteren Verlauf wurde diese Gleitzeit jedoch ohne vorherige Ankündigung oder persönliche Information wieder aufgehoben. Eine direkte Kommunikation oder Begründung seitens der Geschäftsleitung mir gegenüber fand hierzu nicht statt.
Diese kurzfristige Änderung ohne transparente Kommunikation hat die Work-Life-Balance deutlich verschlechtert und für Unverständnis gesorgt.
Den Kollegenzusammenhalt bewerte ich mit zwei Sternen, wobei sich diese Bewertung ausschließlich auf meine eigene Abteilung bezieht. Innerhalb unseres Teams war der Zusammenhalt sehr gut. Wir haben uns gegenseitig unterstützt und halten teilweise bis heute noch Kontakt, was ich sehr positiv hervorheben möchte.
Abteilungsübergreifend habe ich den Zusammenhalt jedoch deutlich schwächer wahrgenommen. Insgesamt hatte ich den Eindruck, dass viele Mitarbeiter in anderen Bereichen unzufrieden waren, was sich auch auf die allgemeine Stimmung im Unternehmen ausgewirkt hat.
Das Vorgesetztenverhalten hat sich meiner Wahrnehmung nach im Laufe der Zeit deutlich verschlechtert. Gegen Ende empfand ich den Umgang miteinander nicht mehr als angenehm. Aus meiner Sicht wurde nicht mehr offen und ehrlich kommuniziert.
In einem persönlichen Gespräch mit der Geschäftsleitung hatte ich zudem den Eindruck, dass meine Anliegen und Probleme nicht ausreichend gehört oder ernst genommen wurden. Auf meine angesprochenen Punkte wurde aus meiner Sicht nicht eingegangen, und der Gesprächsverlauf wirkte auf mich wenig wertschätzend und respektvoll.
Dies hat das Vertrauen in die Führungsebene deutlich beeinträchtigt und die Zusammenarbeit erschwert.
Zu Beginn war die Kommunikation noch in Ordnung. Wenn man um ein Gespräch gebeten hat, wurde dieses in der Regel auch ermöglicht und Anliegen konnten besprochen werden.
Im weiteren Verlauf hat sich dies jedoch deutlich verschlechtert. Ich habe mehrfach persönlich das Gespräch gesucht, jedoch blieb eine Reaktion aus. Auch eine Bitte um einen Rückruf durch die Vorgesetzte wurde zwar erfüllt, allerdings empfand ich das Gespräch als wenig respektvoll und nicht lösungsorientiert.
Insgesamt hatte ich gegen Ende den Eindruck, dass offene Kommunikation und der konstruktive Austausch nicht mehr ausreichend gegeben waren.
Die Gleichberechtigung im Unternehmen habe ich persönlich nicht als vollständig gegeben empfunden. Meiner Wahrnehmung nach gab es einige Personen, die ein besonders gutes Verhältnis zur Führungsebene hatten und dadurch mehr Freiheiten genossen als andere Mitarbeiter.
Ich hatte den Eindruck, dass bestimmten Personen schneller Glauben geschenkt wurde und nicht immer alle Mitarbeiter gleich behandelt wurden. Dies hat aus meiner Sicht zu einem Gefühl von Ungleichbehandlung geführt und sich negativ auf die Arbeitsatmosphäre ausgewirkt.
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Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt sehr angenehm. Im Team herrscht ein respektvoller und freundlicher Umgang miteinander, wodurch man sich im Arbeitsalltag wohlfühlt.
Das Unternehmen hat aus meiner Sicht ein solides und positives Image. Viele Mitarbeiter identifizieren sich mit der Firma und arbeiten gerne hier.
Die Work-Life-Balance ist im Großen und Ganzen in Ordnung. Arbeitszeiten sind planbar, auch wenn es – wie in vielen Betrieben – manchmal stressigere Phasen geben kann.
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sind grundsätzlich vorhanden.
Überdurchschnittliche Bezahlung.
Nicht überall ist es selbstverständlich
Das Unternehmen zeigt in verschiedenen Bereichen ein Bewusstsein für verantwortungsvolles Handeln. Gleichzeitig gibt es hier sicherlich noch Potenzial für weitere Verbesserungen.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut. Viele arbeiten schon lange im Unternehmen, wodurch ein vertrauensvolles und kollegiales Miteinander entstanden ist
Ältere und erfahrene Kollegen werden geschätzt. Ihre Erfahrung wird respektiert und sie sind ein wichtiger Bestandteil des Teams.
Mein Vorgesetzter verhält sich fair und respektvoll gegenüber den Mitarbeitern. Er ist ansprechbar, hört zu und versucht bei Problemen gemeinsam Lösungen zu finden.
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt gut. Die notwendige Ausstattung ist vorhanden, auch wenn Abläufe teilweise noch etwas strukturierter gestaltet werden könnten.
Die Kommunikation im Unternehmen funktioniert überwiegend offen und direkt. Bei Fragen oder Problemen werden diese ernst genommen und nach Lösungen gesucht.
Im Arbeitsalltag wird auf einen respektvollen Umgang geachtet. Alle Mitarbeiter werden unabhängig von ihrer Position oder Herkunft fair behandelt.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und verantwortungsvoll. Durch die tägliche Arbeit sammelt man viel Erfahrung und kann seine Fähigkeiten weiterentwickeln.
Immer korrekt
Top
Die Wertschätzung im Umgang miteinander. Die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung.
Eine herzliche Atmosphäre.
Work Life Balance ist hier definitiv kein Fremdwort!
Hier wird sehr drauf geachtet, um den Standard der Praxis hochzuhalten. Top!
Dieser hat bei Carree Dental einen hohen Stellenwert.
Sehr wertschätzend und gleichzeitig höchst professionell und kompetent.
Super!
Die Kommunikation war stets offen, direkt und ehrlich.
Viele verschiedene Bereiche werden abgedeckt.
familiär
Arbeitszeiten flexibel einteilbar
man kann immer viele Fortbildungen machen nach Rücksprache, wurde noch nie abgelehnt.
mehr als fair und großzügig
Rücksicht wird auf alle genommen
sehr nettes Team, man kann immer was fragen und jeder hat ein offenes Ohr!
respektvoll und wertschätzend
Bester Chef den man sich nur wünschen kann, geht fair auf Bedürfnisse ein und hat Verständnis
menschlich, ohne Druck von oben und gesundheitsfördernd
respektvoll
jeder wird gleich behandelt, egal welche Position oder Geschlecht
sehr großer Betrieb daher auch immer interessante Aufgaben abarbeitbar
Ich arbeite sehr gerne hier und kann den Arbeitgeber absolut weiterempfehlen. Das Arbeitsklima ist sehr angenehm, die Kollegen sind hilfsbereit und respektvoll im Umgang miteinander. Man fühlt sich schnell als Teil des Teams.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr respektvoll und wertschätzend. Ihre Erfahrung und ihr Wissen werden geschätzt, und sie werden aktiv in den Arbeitsalltag eingebunden. Die Zusammenarbeit funktioniert sehr gut, da man viel voneinander lernen kann und sich gegenseitig unterstützt.
Insgesamt herrscht ein freundliches und kollegiales Miteinander, unabhängig vom Alter.
Auch die Organisation und die Arbeitsabläufe sind strukturiert, was den Arbeitsalltag deutlich erleichtert. Insgesamt ein sehr guter Arbeitgeber, bei dem man sich wohlfühlt und gerne arbeitet.
Die Kommunikation funktioniert gut und man wird bei Fragen oder Anliegen ernst genommen. Besonders positiv finde ich, dass Wertschätzung gezeigt wird und die Arbeit gesehen wird.
Im Unternehmen wird Gleichberechtigung ernst genommen und gelebt. Alle Mitarbeiter werden unabhängig von Alter, Geschlecht oder Herkunft respektvoll behandelt. Jeder hat die gleichen Chancen und wird fair behandelt.
Die Zusammenarbeit ist von Respekt und Offenheit geprägt, sodass sich alle im Team wertgeschätzt fühlen.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und respektvoll. Auch in stressigen Situationen wird ruhig und professionell miteinander umgegangen, und man unterstützt sich gegenseitig.
Aus meinem Freundeskreis weiß ich, dass Carree Dental auch weit über Köln hinaus einen sehr guten Ruf genießt
Die Dienstpläne sind gut organisiert, es wird immer versucht Urlaubswünsche umzusetzen. Schwierig ist es nur, wenn mal mehrere Personen aus dem Team gleichzeitig Urlaub nehmen möchten
Fort- und Weiterbildungen werden unterstützt und man hat innerhalb des Unternehmens jederzeit die Möglichkeit Verantwortungspositionen oder eine Teamleitung zu übernehmen oder sich in einem speziellen Fachbereich weiterzuentwickeln
Das Gehalt liegt über dem Durchschnitt, das Angebot der betrieblichen Zusatzversicherung ist wirklich sehr gut.
Der Zusammenhalt im Team ist wirklich gut, auch als neuer Mitarbeiter wird man herzlich aufgenommen und fühlt sich sofort gut aufgehoben. Wenn man mal etwas nicht weiß oder Unterstützung braucht ist immer jemand zur Stelle, der einem weiterhelfen kann.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr respektvoll, viele Kollegen sind dem Unternehmen seit Jahrzehnten treu und stehen jetzt kurz vor dem Ruhestand. Es werden auch regelmäßig ältere Kollegen zur Verstärkung des Teams neu eingestellt.
Natürlich gibt es hin und wieder auch mal kleinere Konflikte, aber dann setzt man sich zusammen und findet gemeinsam eine Lösung. Die Vorgesetzten haben immer eine offenes Ohr, auch für persönliche Belange.
Carree Dental ist eine extreme moderne Zahnarztpraxis, man arbeitet ausschließlich mit den neusten Geräten, alle Prozesse sind vollständig digitalisiert. Es wird immer sehr viel Wert darauf gelegt, die Arbeit so effizient und angenehm wie möglich für alle Behandler zu gestalten. Das ist wirklich top!
Man bekommt eigentlich immer ein klares und ehrliches Feedback zu seiner Arbeit, Ziele und Entwicklungen werden in regelmäßigen Meetings klar definiert
Ist definitiv gegeben, ein Großteil der Führungspositionen ist aktuell von Frauen besetzt
Die Arbeit ist wirklich sehr abwechslungsreich, da alle Fachbereiche der Zahnmedizin abgedeckt werden, wird es nie langweilig
- Fair
- Empathisch
- Immer für einen da
- Modern
Ich kann nichts negatives sagen
Mehr von unseren legendären und tollen Teamevents-die sind einfach Spitze
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Kollegialität, Teamgeist, Professionalität und Spaß miteinander.
Das Unternehmen hat ein sehr gutes Image und einen sehr guten Ruf.
Das erkennt man an den vielen eingehenden Bewerbungen und die positiven Bewertungen unserer tollen Patienten
Man bekommt auf Anfrage immer spontan Urlaub-dafür ein großes Dankeschön an die Verantwortlichen.
Hier hat jeder die Chance, sich fortzubilden. Weiterbildung wird immer
unterstützt.
Fair und Leistungsorientiert. Welt über dem Durchschnitt in dieser Branche.
Der Arbeitgeber hat ein großes Umweltbewusstsein.
Durch die Digitalisierung, fallen Ressourcen - wie Lieferwege was.
Das entlastet unsere Umwelt
Das hervorragende Sozialbewusstsein spiegelt sich nicht im Umgang mit den
Mitarbeitenden, sondern auch in Spenden an hilfsbedürftige Einrichtungen.
Hervorragend. Hier wird Kollegialität gelebt. Man steht füreinander ein.
Die Expertise von älteren und erfahrenen Kollegen wird sehr geschätzt. So wird der Wissenstransfer gewährleistet.
Ist immer für Jeden da. Hilfsbereit, Menschlich und Emphatisch.
Sehr moderner Arbeitgeber.
Es wird darauf geachtet, dass alles auf dem neuesten Stand ist.
Die Kommunikation ist respektvoll und wertschätzend. Es wird zugehört und man wird ernst genommen.
Die Gleichberechtigung ist nicht nur ein Wort.
Aufgrund des innovativen, modernen und digitalisierten Unternehmen , gibt es immer viele Möglichkeiten von interessanten Tätigkeiten.
So verdient kununu Geld.