Ihr Unternehmen?

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c.a.r.u.s 
HMS 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

C.a.r.u.s. muss man einfach gern haben

4,2
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Norderstedt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Soziales Engagement gepaart mit Wertschätzung der Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein sehr gutes Betriebsklima und der Wohlfühlfaktor für alle wird grossgeschrieben und auch gelebt.

Image

Ein klares JA für eine Weiterempfehlung!

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind gut einzuhalten, wenn es mal außer der Reihe Termine einzuhalten gilt, ist das möglich ohne Schwierigkeiten. Auch hier ist der Wohlfühlfaktor super.

Karriere/Weiterbildung

Anhand der PKI ist eine Weiterbildung möglich.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt war durchschnittlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen ist sozial engagiert.

Kollegenzusammenhalt

Untwer den Kollegen war ich sofort willkommen und wurde sofort als gleichberechtigt einbezogen. Als Neuer war ich nie der "Kaffeeholer", sondern der gleichberechtigte Partner.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ältere Kollegen und ihre Erfahrung wird wertgeschätzt und sie werden genauso entwickelt, wie die jüngeren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Die Unternehmenskultur ist super, förden und fordern in einm gesunden Mix, klare und nachvollziehbare Zielstellungen und Entwicklung des Mitarbeiters. Immer ein offenes Ohr für Mitarbeiter. Gemütlicher Pausenbereich mit Freigetränken als Kommunikationsfläche im Zwischenstock, Lean Management, kurz: Führung, die kollegial mit den Beschäftigten umgeht, ohne Ihre Ziele aus den Augen zu verlieren.
Hier fühle ich mich wohl. Danke!

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut.

Kommunikation

Die Entwicklung der Mitarbeiter anhand der persönlichen Kennzahlen (PKI) war hervorragend, ich wurde einbezogen in die Bewertung und wurde mitgenommen in die Entscheidungen.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung wird hier gelebt.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit in der Hotline war vorgegeben, Schichten konnten getauscht und angepasst werden.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.