88 reviews from employees kununu Verification Process
kununu Verification Process
88 employees rated this employer with an average of 4.6 points on a scale from 1 to 5.


kununu Verification Process
88 employees rated this employer with an average of 4.6 points on a scale from 1 to 5.
Sehr gut
10 von 10
10 von 10
Ob jung oder alt, jeder bekommt den nötigen Respekt
Sehr bodenständig
Super Büro, flexible Zeiten
Immer alles klar verständlich
100%!
Das Unternehmen entwickelt sich stetig weiter
Offene Kommunikation, auch wenn mal Dinge nicht wie geplant / gewünscht laufen wird das offen kommuniziert und man schaut, es in Zukunft besser hinzubekommen. Der Umgang miteinander ist respektvoll und wertschätzend.
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Irgendetwas geht immer besser, man könnte sicher den ein oder anderen internen Prozess etwas verschlanken.
Gutes Image bei den Kunden, und das ist nicht nur Fassade sondern da steht auch was dahinter.
Sehr in Ordnung.
Vorbildlich
Jung oder alt, da werden keine Unterschiede gemacht. Wenn jemand ein Problem hat / Unterstützung braucht gibt es Möglichkeiten / Unterstützung.
So wie man es sich als Mitarbeiter wünscht.
Schönes neues Büro in bester Lage in Berlin. Problem ist die große Auswahl an Lunch-Möglichkeiten, da kann man sich manchmal nicht entscheiden ;)
Offen, ehrlich, kritisch, konstruktiv.
Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend. Man merkt sofort, dass alle mit Freude bei der Sache sind und gemeinsam an einem Strang ziehen. Es herrscht ein respektvolles, offenes und familiäres Miteinander, in dem man sich wohlfühlt und gerne morgens seinen Computer hochfährt
Auf eine gesunde Work Life Balance wird großen Wert gelegt. Flexible Lösungen und Verständnis für private Belange machen es leicht, Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren. Das sorgt bei mir für absolute Zufriedenheit und hohe Motivation. Natürlich gibt es Tage, da ist mehr los, aber das ist ganz normal und absolut im Rahmen und fällt null ins Gewicht
Casavi ist die Definition vom Umweltbewusstsein. Sowohl intern als auch extern. Man ist in allen Belangen digital aufgestellt und da wird auch großen Wert drauf gelegt. Zettelwirtschaft existiert faktisch nicht. Auch das Produkt selbst. Reduziert nachhaltig den physische Ablage bei den Kunden.
Die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut und werden aktiv gefördert. Individuelle Stärken und Interessen der Mitarbeitenden werden erkannt und gezielt weiterentwickelt. Weiterbildungsangebote, Schulungen und Lernmöglichkeiten werden unterstützt und ermöglichen sowohl fachliche als auch persönliche Weiterentwicklung. Zudem werden Entwicklungsperspektiven offen kommuniziert, sodass klare Karrierewege und langfristige Perspektiven im Unternehmen entstehen.
Der Zusammenhalt nicht nur im Team, sondern in der ganzen Firma ist außergewöhnlich gut. Kollegen unterstützen sich gegenseitig, helfen einander und feiern Erfolge gemeinsam. Dieses Miteinander schafft Vertrauen und macht die tägliche Zusammenarbeit besonders angenehm.
Jede Altersstufe ist vertreten und jede Altersstufe wird gleich behandelt.
Das Verhalten der direkten Vorgesetzten und darüber hinaus ist durchweg vorbildlich. Sie begegnen den Mitarbeitenden mit Respekt, Vertrauen und Wertschätzung und haben stets ein offenes Ohr für Anliegen, Ideen oder Herausforderungen. Feedback wird regelmäßig, konstruktiv und lösungsorientiert gegeben, wodurch eine kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung gefördert wird. Gleichzeitig werden Verantwortung und Freiräume übertragen, was Eigeninitiative stärkt und Motivation schafft. Entscheidungen sind transparent, nachvollziehbar und stets im Sinne des Teams getroffen.
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut und man wird optimal mit Qualitätsprodukten für seine Bedürfnisse vom Arbeitgeber für das Homeoffice ausgestattet. Die Computer sind modern und haben sehr gute Performance. Luft nach oben ist in diesem Segment immer aber das ist meckern auf aller höchsten Niveau. Alles läuft flüssig und man wird null bei seine Daily Business eingeschränkt.
Das Office ist offen und sehr modern. Rückzugsorte gibt es viele, sodass man auch ungestört seinen Tätigkeiten nachkommen kann. Eine schöne Küche mit allem was das Herz begehrt wo man eine leckere Mahlzeit zuzubereiten kann und einer schönen offenen Terrasse laden einen ein, öfters ins Büro zu kommen.
Die Kommunikation ist transparent, ehrlich und auf Augenhöhe. Feedback wird ernst genommen, Ideen sind jederzeit willkommen und Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt. Dadurch fühlt man sich informiert, eingebunden und ernsthaft gehört.
Gehalt ist echt sehr fair und der Position sowie dem Markt angemessen! Leistung und Engagement werden anerkannt und entsprechend honoriert.
Die Sozialleistungen sind die Creme de la Creme. Ich habe selten solch sinnvolle Benefits erleben dürfen. Auch hier wird sich stetig weiterentwickelt. Hier ist für jeden was dabei! Das motiviert einen nur noch mehr!
Die Aufgaben können einerseits vielleicht oberflächlich Eintönig gesehen werden, aber wenn man genauer hinschaut, sind durch die Vielzahl der verschiedenen Kundenkontakte und stetige Weiterentwicklung des Produktes doch abwechslungsreich, spannend und bieten immer wieder neue Herausforderungen. Kein Tag ist wie ein anderer!
Ein paar Nörgler gibt es halt immer und das kann die Atmosphäre manchmal beeinflussen.
Kann meine Arbeit flexibel einteilen und somit allen anderen Verpflichtungen gut gerecht werden. Das funktioniert nur durch eine gute Vertrauensbasis und die ist da.
es werden super Benefits angeboten, Gehalt ist branchenüblich
Besser kanns nicht sein!
Kommunikation ist wohl nie 100 %, aber um das zu erreichen wird eine Menge getan seitens GF.
Er gibt sehr viel Benefits und Wohlfühlatmosphähre. In meinen Augen wirklich überdurchschnittlich.
Es wird hier und da schon auch sehr konsistent und seit Jahren soft aber präsent Druck vermittelt, die Zahlen zu erreichen. Aber gut, so ist das bei einem Scale Up Unternehmen mit teilw. fremdfinanzierten Mitteln wohl.
Continious Improvement bei der Transparenz und Kommunikation. Dranbleiben, Leute.
Es wird wirklich sehr viel für die Mitarbeitenden gemacht. Sowas ist schwer zu finden. Yoga Sessions, Health days, Ausflüge, Feiern, remote work, workation etc. Eigentlich alles, damit man sich wohlfühlt.
Kommt oft auf den Vorgesetzten an, aber das flexible Arbeiten wird in der Firma groß geschrieben, vor allem wenn man es mit anderen Firmen vergleicht top!
War mal besser. Es gab mal ein recht großen Topf an Budget. Dafür werden Führungskräfte jetzt aber zum Beispiel inhouse aus- bzw. weitergebildet. Dafür gibt's extra Personal und eine kleine "academy". Ob die 'was bringt, sei mal dahingestellt und muss jede(r) für sie beantworten
Im Team selbst exzellent. Außerhalb wurde es auch hier durch Wachstum die letzten Jahre etwas unpersönlicher, das liegt aber auch daran, dass ich remote arbeite.
Einzelfallentschiedung, ich habe viel Glück, es gibt aber so ein zwei Leute im Unternehmen, bei denen ich nicht mehr im Unternehmen wäre, wenn sie meine Vorgesetzten wären. Die Geschäftsführung ist mega sympathisch und menschlich, manchmal aber auch sehr fordernd und es mangelt hier und da mal an Wertschätzung, was dann aber die Abteilugnsleitung wiedergutmacht.
All in All 4 Sterne, wobei es mit steigendem Wachstum auch manchmal nur drei Sterne wären. Typische Wachstumsschmerzen und verändernde Strukturen ändern dann auch die Anforderungen an die Kommunikation. Durch viel hybride-working nicht immer einfach das aufrecht zu erhalten, das kann man aber all-in-all verzeihen. Nervt halt manchmal.
All-in-all ja, aber es ist und bleibt halt Computerarbeit in einem modernen Software-Unternehmen.
Einfach ein sehr gutes Gesamtpaket.
Entscheidungsprozesse z. B. in der Produktentwicklung könnten noch etwas schlanker und schneller sein. In puncto Abteilungs-/teamübergreifendes Denken ist manchmal noch etwas Luft nach oben.
Wertschätzender und kollegial.
Die ist gut und man kümmert sich aktiv darum, dass das auch so bleibt. Sehr gut sind die Workation-Möglichkeiten.
Karrierechancen sind vorhanden, auch in Weiterbildung wird investiert.
Gehalt passt / Wellpass, Online-Kurse (z. B. Yoga)
Bahncard und bewußter Verzicht auf Dienstwagen.
Großartig, habe ich so noch nicht erlebt.
Da sehe ich keine Unterschiede zum Umgang mit jungen Kollegen, das passt.
Wertschätzend und respektvoll.
Genau die richtige Mischung zwischen Office und HomeOffice, und wenn man Arbeitsmittel benötigt dann bekommt man die.
Mit dem Unternehmenswachstum verändern sich die Strukturen und manchmal dauern Entscheidungen einen Tick zu lange, aber wenn nötig gibt´s immer den kurzen Dienstweg zur jeweiligen Führungskraft.
Wird gelebt
Gerade im Sales gibt es immer wieder Kunden, die einen vor neue Herausforderungen stellen. Hier ist Eigeninitiative und Kreativität gefragt und gewünscht, dass macht (meist) Spass.
Wertschätzung
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Fokus
100% Remote möglich.
Mehr klare Personalführung. Das Produkt verbessern. Die Kollegen, die mit Kunden direkt zu tun haben, ordentlich auf das Produkt schulen. Den Kollegen, die das Produkt entwickeln, mehr Führung und klare Zielsetzungen geben. Die sinnlose Feature-Massenproduktion aufhören.
Großraumbüro mit wenig Ruhe, nicht barrierefrei, zu wenig Toiletten. 100% Remote ist möglich
Wird immer schlechter.
riesige Workload.
kaum möglich.
reine Verhandlungssache, keine Lohngleichheit.
Dazu kann ich nicht viel sagen.
Abhängig vom jeweiligen Team und den direkten Vorgesetzten. In manchen Abteilungen super, in anderen extreme Ellenbogenmentalität.
Hier super. Erfahrung wird von den jüngeren Kollegen sehr geschätzt.
Ebenfalls abhängig von der jeweiligen Führungskraft. Der Großteil der Führungskräfte hat nur den Titel aber nicht annähernd die Fähigkeit, Menschen zu führen. Dafür viel Ego.
Moderne Ausstattung und Equipment.
Kommt sehr darauf an, mit wem. Viel passive Aggressivität. Manchmal spitze Bemerkungen von der Geschäftsführung.
Nur Männer im C-Level. Das sagt alles.
definitiv spannend und herausfordernd.
- Offene Kommunikation & Feedback
- Workation
- Sehr gute Work-Life Balance
- Interessante Aufgaben
- Ergonomische Büroausstattung, mehr Telefonboxen bzw. moderneres Büro
Fair
Transparent
Sehr moderne und offene Unternehmenskultur
SEHR ArbeitnehmerInnenfeundlich
NICHTS
Bitte macht genau so weiter
Bestes Kollegium überhaupt. Tolles Teamwork
DIe Vorsgetzten sind immer für einen da und versuchen immer das beste für die Mitarbeitenden herauszuholen. Sehr faire und straighte Kommunikation. Sehr Transparent. Was es als Angestellter sehr angenehm macht
Jede Stimme wird gehört, Feedback wird umgesetzt und jeder Mitarbeitende hat immer ein offenes Ohr - weiter so....
Tolle Branche, tolles Produkt, tolle Kunden
This is how kununu makes money.