Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts .
Menschlichkeit wär ein guter Anfang
Der Chef ist ein unheimlicher Mensch . Sehr respektlos und geht richtig schlimm mit seinen Mitarbeitern um . Beleidigungen sowie anschreien steht auf der Tagesordnung . Man kann mit ihm über keine Probleme sprechen. Wenn man gerne den Urlaubsplan haben möchte, denn Mann auch früh genug eingereicht hat wird man schnell zum Teufel geschickt. Wobei ich meiner Meinung nach den Menschen auch in dieser Position sehe . Ich hätte niemals gedacht , dass es solche Menschen gibt .
Interessante Arbeitsplatz mit einem echt gut funktionierendem Team ! Mitarbeiter EVENTS werden angeboten, und die rechte Hand vom Chef hat immer ein offenes Ohr ! Ein sehr fairer Mensch! Meiner Meinung nach sollte er den Laden übernehmen, dann würde es noch viel besser laufen!
Geschäftsführer geht mit seinem besten Mitarbeitern nicht gut um.. Produktionsleiter wird vor versammelter Mannschaft nieder gemacht..
Sauber und aufgeräumte Arbeitsplätze. Jeder hat sein eigenes Werkzeug und sein eigenen Arbeitsplatz finde ich gut.
Wenn man die Mitarbeiter am Erfolg des Unternehmens teilhaben lassen würde, würde es noch viel besser laufen! Vielleicht sollte man einen Bonus System einführen..
Sehr schlecht. Materialien könnten viel besser getrennt werden.
Außerordentlich gut
Bisher wenig Kontakt, aber mein Ansprechpartner, der mich eingestellt hat, ist sehr korrekt und hat immer ein Ohr für mich gehabt!
Meetings mit der Produktions Abteilung wären nicht schlecht.
nichts
siehe Vorgesetztenverhalten
Überstundenzuschläge, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
Es geht Bergab. Alle sind frustriert.
scheinbar gut
Vertrag: 37,5. Muss : 42,5, 2. Woche 47,5 Stunden
null
unterirdisch
trennt keinen Müll, weil zu teuer
Lässt echt nach... da immer mehr unqualifiziertes Personal eingestellt
alles gleich
cholerisch, falsches freundlichsein, hat mindestens 2 Gesichter
zu laut, zuviel Feinstaub, zuviel Stress, zuviel Druck
Welche?
wie soll das funktionieren?
Werden immer komplizierter und beinhalten immer mehr, ???
Wenn er sich vor den Zug wirft
Das er es einfach nicht macht
Soll sich vor den Zug werfen
Immer Gas geben und sich von einem Kleinen Menschen anmachen lassen.
Wird wohl weniger
What?
Null…zeigt wiederum das Defizit der Leitenden Angestellten
Lachhaft nicht der Rede Wert
Wie?
besser als gedacht,und trotzdem wird ein Keil dazwischen gehauen
Alles egal
Null Sterne gibt es ja nicht,Cholerisch
Schlecht Luft! Zu laut!
Null,nur arbeiten
Nix
Immer die gleiche Arbeit,Verbesserungen nicht gewollt,zeigt das eigene Defizit
Nix
Kompetenz Sozialverhalten
Zu viele