5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts
Xxxxx
Xxxx
Nichts
Alles, vom Gehalt, Arbeisstunden, Arbeitsatmosphäre uvm.
Mehr kommunizieren mit den Mitarbeiten und sie fair behandeln. Besser bezahlen
Ist miserabel, da keine Struktur.
Urlaub kann kaum genommen werden, da nicht genügend Personal vorhanden ist. Meistens wird dann Teil des Urlaubes ausgezahlt. Auf Familie usw wird keine Rücksicht genommen. Da Personal fehlt, müssen immer Überstunden gemacht werden. Man muss um seine freien Tage kämpfen. Man wird sogar ständig per WhatsApp oder Telefon nach der Arbeit oder an freien Tagen belästigt mit der Arbeit.
Gehälter werden nicht regelmäßig auf das Konto gezahlt. Man bekommt Abschlag und Restlohn. Mal bekommt man es in bar, mal aufs Konto. Aber so gut wie nie pünktlich. Auch Lohnabrechnungen bekommt man meistens erst 2 bis 3 Monate später.
Gleich 0. Es wird nicht miteinander, sondern gegeneinander gearbeitet
Kein Respekt vor älteren Mitarbeitern. Vorschläge werden von denen auch nicht entgegen genommen.
Unmöglich, kein Respekt vor den Mitarbeitern. Entscheidungen kann man nicht nachvollziehen und es werden auch keine Verbesserungsvorschläge akzeptiert.
Unmöglich. Man wird mit allem alleine gelassen.
Gleich 0. Wichtige Dinge werden nicht an das Personal weitergegeben. Verbesserungen von Mitarbeitern werden nicht angenommen und nicht akzeptiert.
Es werden definitiv Kollegen bevorzugt
Gibt's da nicht. Arbeitsbelastung ist ungerecht aufgeteilt. Und man hat keinen Einfluß auf die Ausgestaltung seines Arbeitsplatzes.
nichts,er könnte alles besser machen ,mitarbeiter nicht bevorzugen
wenig kotakt,mitarbeiter werden bevorzugt,keine kommunilation
reden, alle gleich behandeln, mehr vor ort sein,gerecht sein
hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhh
keinejjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjj