CarOnSale ist einfach top! Stolz ein COSie zu sein - bester Arbeitgeber meiner Karriere. Offene Ohren, offene Augen
Gut am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles, meine Bewertung spiegelt das gut wieder.
Die Kreativität, die Schnelligkeit, die offene Kultur und auch die offene Fehlerkultur, die Vielfältigkeit im Job und der vielen Kollegen mit den man Kontakt hat (national und global).
Regelmäßige Updates über das ganze Unternehmen in kurzen produktiven Meetings (digital).
Es gibt auch mal schöne Mitarbeiter Events, Kleinigkeiten außerhalb der Reihe, als nette Geste und besonders: Austausch!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ohne Träumerei, es gibt nichts schlechtes am Arbeitgeber!
Verbesserungsvorschläge
Diese Dinge spreche ich direkt an und dann werden Ideen, Vorschläge und Möglichkeiten besprochen, abgewogen und ggf. auch umgesetzt oder erklärt warum etwas aktuell so ist und/oder so gut ist. Genau das gleiche gilt für eine gute neue Idee, dann wird diese auch durchdacht eingebracht.
Arbeitsatmosphäre
Absolut top! Kritik kommt angemessen, mit Hilfestellung und Vorschlägen zur Verbesserung, Lob gibt es dann, wenn es angebracht und verdient ist, auch genug!
Es ist immer ein Miteinander und unter der gemeinsamen Idee weiter und gut zu wachsen und besser zu werden.
Kommunikation
Innerhalb der Teams ist das gut, mal besser und mal schlechter. ABER: Wenn man fragt, bekommt auch Antworten und das auch bei Fragen direkt ans Management - das ist ausgezeichnet.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen schätzen sich und arbeiten sehr gut zusammen, natürlich gibt es mal Kniffe und Situation zu meistern, aber nie auf Kosten des allgemeinen Klimas. Es gibt natürlich, wie vermutlich in jedem Unternehmen „spezielle Kollegen“, aber wenn man sich hier auf den normalen Dienstweg beschränkt, gibt es auch keine Probleme…
Work-Life-Balance
Mache das was du mindestens machen sollst und du kannst alles hinbekommen, was bei jedem normalen Menschen mal im Alltag anfällt bzw. dazwischen kommt.
Mache mehr, kannst du dir hier auch über Vertrauen in einen
Gewissen Rahmen Freiheiten erarbeiten, solange auf der anderen Seite immer alles passt. Geben und Nehmen. Auch familiäre Themen werden immer gelöst und mit vielfältigen Optionen unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Von Management über Teamlead 1A.
Die Zusammenarbeit mit übergreifenden Teams und Kontakt mit den dortigen Teamleads funktioniert ebenfalls einwandfrei und findet immer auf Augenhöhe statt!
Interessante Aufgaben
Interessant ist, was dir im Job gefällt und noch besser wird es, wenn der Mitarbeiter, die Firma und alle Kollegen eine Vision haben, darin aufgehen und dadurch wachsen. Das sehe ich zu 100% gegeben.
Gleichberechtigung
Mir sind keine Unterschiede durch Geschlecht, Alter, Herkunft oder ähnliches bekannt. Weder bei gleichem Level im Team, noch übergreifend!
Umgang mit älteren Kollegen
Es gilt für jung und alt das gleiche Prinzip und in dem Unternehmen arbeiten Kollegen in verschiedenen Alters- und Erfshrungsstufen.
Arbeitsbedingungen
Was du brauchst ist da, oder kannst du bekommen, wenn es Sinn macht und deine Arbeit verbessert oder unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist äußerst fair und man hat die Chance sich auch zu verbessern, oder offen über das Thema zu sprechen.
Es gibt ebenfalls die Möglichkeit von weiteren Leistungen.
Benefits gibts außerdem dazu und das Unternehmen schaut auch, Dinge für die Mitarbeiter zu tun, die angefragt werden, oder als Vorschläge hereinkommen.
Image
Ich denke das ist Image ist sehr gut und es gibt keine Gründe es schlecht zu sehen oder zu machen.
Konkurrenz belebt das Geschäft, aber Meinungen diesbezüglich haben ja nichts mit dem Image zu tun, sondern … :-)
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten: ja!
Verbesserung / Veränderung möglich: ja!
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r COSie,
vielen Dank für Dein tolles Feedback! Darüber freuen wir uns sehr.
Wenn es doch einmal etwas gibt, dass Du uns mitteilen möchtest oder Punkte bei denen wir uns noch verbessern können, kannst Du jederzeit gerne auf uns zukommen.
Viele Grüße,
Dein COS People-Team