Basierend auf Daten aus 80 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Catalent Pharma Solutions die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 176 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
80 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Manche Vorgesetzte haben nur den Titel, wissen aber nichts damit anzufangen, außer alles durchzudrücken, damit Ihr Bonus am Jahresende stimmt.
Es wir offen und konstruktiv in unserer Abteilung kommuniziert. Mit den anderen Abteilung wird es immer besser.
Ich bin eine working Mum und ich kann alles gut unter einen Hut bringen. Gerade bei Corona.
Es wird Druck gemacht. Hier wird von oben nach unten geprügelt.