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Carlsquare 
GmbH
Bewertung

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Company
2024

Praktikum Corporate Finance / M&A

4,3
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2016 bei Carlsquare GmbH (ehem. CatCap GmbH) in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das junge und gut eingespielte Team, die abwechlungsreichen Aufgabengebiete, die einem übertragene Verantwortung

Arbeitsatmosphäre

Positiv:
• junges, dynamisches & humorvolles Team
• Arbeitsatmosphäre geprägt von Respekt und Hilfsbereitschaft
• Lob & Anerkennung von Vorgesetzen bei sehr guten Arbeitsergebnissen

Kommunikation

Positiv:
• Projektstände werden regelmäßig, für alle transparent besprochen
• dezidiertes Feedback gibt es in einem Zwischen- und Abschlussgespräch des Praktikums mit Direktoren und Partnern

Negativ:
• hohe Auslastung von Vorgesetzen kann in Einzelfällen zu Kommunikationsengpässen und dadurch zu Ineffizienzen führen

Kollegenzusammenhalt

Positiv:
• Zusammenarbeit unter Kollegen ehrlich direkt, zugleich aber auch freundlich hilfsbereit
• bei Problemen konnte man sich jederzeit an die Teammitglieder wenden

Work-Life-Balance

Positiv
• Urlaub kann frei genommen werden
• Arbeitszeiten branchenbedingt über 40h/Woche, aber tendenziell am unteren Ende für M&A-Beratung

Negativ
• keine Überstundenvergütung oder Zeitausgleich

Vorgesetztenverhalten

Positiv:
• Vorgesetzte nehmen sich Zeit bei Fragen und bieten Hilfestellungen
• es werden klare und realistische Ziele gesetzt

Negativ:
• Hoher Termindruck führt zu Verzögerungen von Arbeitsprozessen geringerer Priorität

Interessante Aufgaben

Positiv:
• Extrem abwechslungsreiches, zugleich aber auch forderndes Aufgabengebiet
• Kennenlernen vieler Branchen
• Diverse Projekte ermöglichen Kennenlernenlernen vieler Facetten des M&A-Prozesses

Arbeitsbedingungen

Positiv
• Arbeitsplatz direkt im Stadtzentrum
• Jeder Praktikant hat einen persönlichen Arbeitslaptop von sehr guter Qualität
• Einheitliches Firmenbetriebssystem ist Windows 10. MS Office, je nach Laptop, als 2013er oder 2016er Version.

Negativ
• Teilweise Beleuchtung und Klimatisierung am Arbeitsplatz/im Büro unzureichend
• Bürostühle teilweise defekt
• zu wenige Gemeinschaftslaptops, technisch veraltet


Gleichberechtigung

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