Cayago 

AG

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Besonders schätze ich, dass wir auch in stressigen Phasen gemeinsam an einem Strang ziehen und der Humor nie zu kurz kommt.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Man fühlt sich nicht nur als Nummer sondern als wertgeschätzter Teil des Ganzen.

Arbeitsatmosphäre

Super Kollegen, moderne Büros,

Image

In der Szene inzwischen ein fester Begriff mit 99% positiven Erlebnissen.

Work-Life-Balance

man hat seine geregelten Zeiten, muss aber Flexibilität mitbringen und in gewissen Situationen auch bereit sein, die extra Meile zu gehen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird alles getrennt, sortiert und sicher gelagert. Top

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Tür steht immer offen für ein Gespräch.

Arbeitsbedingungen

Sicherheit wird groß geschrieben, Arbeitsplätze und Materialien sind auf dem neusten Stand.

Kommunikation

Da gibt es noch Luft nach oben, hängt aber auch von einzelnen Person ab.

Interessante Aufgaben

Mein Traumberuf

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen und Kolleginnen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Strukturen, Hierarchien, Workflow

Verbesserungsvorschläge

Die Bewertungen hier im Portal aufmerksam lesen und eigene Handlungsweisen hinterfragen. Eine echte Unternehmenskultur anstreben statt nur nach außen gut auszusehen.

Arbeitsatmosphäre

Abteilungsweise ok

Image

Das Personalkarussell dreht sich hier sehr schnell. Das spricht für sich.

Work-Life-Balance

Home Office ist hier die Ausnahme, nicht die Regel. Gleitzeitregelung könnte für persönlich flexibler sein. Überstunden wären meiner Erfahrung nach vermeidbar, wenn die Kommunikation transparenter wäre.

Karriere/Weiterbildung

Vielleicht für einzelne Mitarbeiter.

Gehalt/Benefits

Ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht wirklich

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ok

Vorgesetztenverhalten

Soweit ok

Arbeitsbedingungen

Teilweise fehlende Rolläden machen das Arbeiten bei Sonneneinstrahlung schwierig, Sanitäranlagen sind in die Jahre gekommen, im Empfangsbereich zum Teil extreme Temperaturen (Winter sehr kalt, Sommer sehr heiß)

Kommunikation

Innerhalb der Abteilungen meiner Erfahrung nach noch funktional, darüber hinaus schlecht.

Gleichberechtigung

Ok

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich gibt es interessante Aufgaben, leider werden diese durch fehlende Informationen bzw unklare Arbeitsanweisungen getrübt.

Arbeitsatmosphäre

Vorbildlich. Nichts auszusetzen.

Work-Life-Balance

Kein Problem,wenn man mal Termine wahrnehmen muss.

Karriere/Weiterbildung

Div. Schulungen

Gehalt/Benefits

Wer Leistungsbereit ist,wird auch dementsprechend entlohnt.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzung wird groß geschrieben. Fair und Respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern.

Arbeitsbedingungen

Sauber und Modern

Kommunikation

Regelmäßige Teamgespräche

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Freiheiten und Abwechslung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sorry, nichts bemerkt. Ok, die Lounge könnte langsam fertig werden;-)

Verbesserungsvorschläge

Sofas in den Flur im Erdgeschoss

Arbeitsatmosphäre

Herzliches Team, warmherziges Miteinander

Image

Nicht jeder schätzt das höhere Tempo, wenn alle vor Ort arbeiten.

Work-Life-Balance

Der Vorstand achtet und sorgt sich persönlich. Fairstens.

Karriere/Weiterbildung

Alles geht.

Gehalt/Benefits

Lohnniveau in der oberen Mitte

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hilft jedem bei privater Notlage und stellt aktuell auf modernste Energieversorgung um.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Alter ist maximal so wichtig wie die Schuhgröße.

Vorgesetztenverhalten

Menschlich defizitäre haben in der Kultur null Chance.

Arbeitsbedingungen

Angenehm, gute und individuelle Ausstattung.

Kommunikation

Wir optimieren und erzählen auf Kollegennachfrage offen

Gleichberechtigung

Zutiefst und in jeder Hinsicht.

Interessante Aufgaben

Wer will kann sich laufend verändern und entwickeln.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das herausragende Image, das das Unternehmen in der Branche genießt.
Die Einzigartigkeit und Qualität des Produktes.
Die umfangreichen Ressourcen, die den Mitarbeitern zur Verfügung stehen, um ihre Aufgaben effektiv zu erfüllen.
Das klare Ziel des Unternehmens, etwas Besonderes zu sein und diesen Anspruch aufrechtzuerhalten.
Die sozialen Aspekte, die im Unternehmen gepflegt werden, sowie der starke Zusammenhalt unter den Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

Schnellere Genehmigungsverfahren, um Entscheidungsprozesse zu beschleunigen. Mehr Mut, Prozesse nachhaltig zu überdenken und zu optimieren, um Effizienz zu steigern. Erhöhte Variabilität der Arbeitszeiten, um den Bedürfnissen der Mitarbeiter besser gerecht zu werden.
Eine verstärkte Neueinstellung von Mitarbeitern, um das Unternehmen für zukünftiges Wachstum zu stärken. Ein geregelter Kommunikationsaustausch zwischen den Führungskräften, um die Zusammenarbeit zu verbessern.
Das konsequente Verfolgen von Kennzahlen, um die Leistung des Unternehmens genau zu überwachen und zu verbessern. Mehr Möglichketen für HomeOffice. Eigenes Diensthandy. Fertigstellung der Kantine priorisieren.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre bei Cayago ist wirklich bemerkenswert und verdient meiner Meinung nach volle 5 Punkte. Als neues Mitglied des Teams habe ich schnell festgestellt, dass das ruhige Umfeld und die Fülle an Arbeitsressourcen in der Verwaltung eine echte Ausnahme sind, verglichen mit meinen vorherigen Erfahrungen bei anderen Arbeitgebern. Diese positive Atmosphäre trägt definitiv dazu bei, dass ich mich hier schnell wohl und produktiv fühle. Es ist erfrischend zu sehen, wie viel Wert auf eine angenehme Arbeitsumgebung gelegt wird, und ich schätze diese Aspekte sehr

Image

Das einzigartige Produkt, das das Unternehmen anbietet, hebt es deutlich von anderen Mitbewerbern ab. Diese Einzigartigkeit macht nicht nur das Produkt selbst besonders, sondern verleiht auch dem gesamten Unternehmen einen herausragenden Ruf in der Branche.

Darüber hinaus sind die Messeauftritte von Cayago sowie das Kundenfeedback nicht nur überdurchschnittlich, sondern geradezu beeindruckend. Die Präsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen ist professionell und ansprechend, was das Interesse potenzieller Kunden weckt und das Image weiter stärkt. Das positive Kundenfeedback bestätigt die Qualität des Produktes und die hervorragende Kundenbetreuung, was wiederum das Vertrauen in die Marke steigert

Work-Life-Balance

Da ich neben meiner Arbeit eine Vielzahl von Aktivitäten betreibe, sind für mich persönlich jede freie Minute und jeder Ausgleich umso wertvoller. In dieser Hinsicht habe ich am Arbeitgeber nichts auszusetzen. Allerdings könnte eine Reduzierung der Arbeitszeit um ein paar Stunden pro Woche im besten Fall dazu beitragen, eine noch gesündere Balance zwischen Beruf und Freizeit zu ermöglichen. Es ist wäre großartig zu sehen, dass das Unternehmen die Bedeutung dieser Balance erkennt und ich bin optimistisch, dass sich in Zukunft möglicherweise entsprechende Lösungen finden lassen.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter haben Zugang zu einer Vielzahl von Schulungen und Kursen, die ihre berufliche Entwicklung fördern. Diese Möglichkeit zur Weiterbildung zeigt das Engagement des Unternehmens für das Wachstum seiner Mitarbeiter und ermöglicht es jedem, seine Fähigkeiten zu verbessern und sich für zukünftige Herausforderungen zu rüsten, allerdings muss der Anstoß immer von dem jeweiligen Mitarbeiter selbst kommen, hier würde ich persönlich die Führungskräfte mehr in die Verantwortung beziehen

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter agiert sowohl menschlich als auch fachlich äußerst kompetent und arbeitsorientiert. Ich bin sehr glücklich über unsere Zusammenarbeit und schätze die offene Kommunikation und Unterstützung, die ich von ihm erfahre. Seine Fähigkeit, auf individuelle Bedürfnisse einzugehen und gleichzeitig klare Ziele zu setzen, ist erwähnenswert.

Ich bin zuversichtlich, dass diese positive Dynamik auch in Zukunft bestehen bleibt. Die Bereitschaft meines Vorgesetzten, neue Herausforderungen anzugehen und das Team zu motivieren, ist inspirierend. Ich freue mich darauf, weiterhin unter seiner Leitung zu arbeiten und gemeinsam an spannenden Projekten zu wachsen.

Arbeitsbedingungen

In Bezug auf die Arbeitsbedingungen kann ich sagen, dass die verfügbaren Ressourcen bei Cayago wirklich phänomenal sind. Diese unterstützen uns dabei, unsere Aufgaben effektiv zu erledigen und unsere Ziele zu erreichen. Allerdings gibt es einen Aspekt, der mich persönlich etwas stört: die langen Entscheidungs- und Genehmigungswege.

Es kommt oft vor, dass Entscheidungen und Genehmigungen lange dauern, was dazu führt, dass ich Themen aufschieben muss, die ich gerne früher angehen und bearbeiten würde. Ich glaube fest daran, dass Fachkräfte mehr Entscheidungsbefugnis haben sollten, um Prozesse zu beschleunigen und die Effizienz zu steigern. Darüber hinaus sollten die Dokumenten- und Freigabeprozesse vereinfacht und beschleunigt werden, um eine schnellere Reaktion auf aktuelle Anforderungen zu ermöglichen.

Eine Beschleunigung dieser Prozesse würde nicht nur dazu beitragen, dass wir unsere Ziele schneller erreichen können, sondern auch die Zufriedenheit der Mitarbeiter steigern

Kommunikation

Was die Kommunikation betrifft, habe ich einige interessante Beobachtungen gemacht. Es fällt auf, dass bestimmte Bereiche eher isoliert arbeiten und der Zugang sowie die Kommunikation mit anderen Abteilungen auf ein Minimum beschränkt wird. Sicherlich gibt es Gründe dafür, die ich respektiere. Dennoch bin ich der festen Überzeugung, dass ein breiterer Austausch von Know-how und Ideen zwischen verschiedenen Fachbereichen von großem Vorteil sein könnte.

Aufgrund des überproportionalen Wachstums in der Vergangenheit sind die Kommunikationswege teilweise noch nicht so etabliert, wie sie sein könnten. Dennoch bin ich optimistisch, dass durch die Einführung von 2-3 generellen Prozessänderungen und Richtlinien die Kommunikation und Zusammenarbeit deutlich verbessert werden können. Es braucht vielleicht etwas Zeit und Anpassung, aber ich bin zuversichtlich, dass das Unternehmen auf dem richtigen Weg ist, um diese Herausforderungen anzugehen und die Kommunikationswege effektiver zu gestalten

Interessante Aufgaben

In Bezug auf die Aufgaben kann ich sagen, dass sie alles andere als langweilig sind. Im Tagesgeschäft begegne ich ständig neuen Herausforderungen, die es zu meistern gilt, was den Arbeitsalltag äußerst spannend und abwechslungsreich macht. Diese Vielfalt trägt dazu bei, dass ich mich kontinuierlich weiterentwickeln kann und stets motiviert bin, mein Bestes zu geben.

Darüber hinaus ist mir persönlich auch die Zukunft des Unternehmens wichtig. Daher setze ich einen Teil meiner Energie und Aufmerksamkeit auf zukunftsorientierte Prozessverbesserungen. Ich glaube fest daran, dass wir durch Effizienzsteigerungen und Optimierungen in unseren Abläufen noch erfolgreicher werden können

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Sehr gutes Arbeitsklima
- Überall freundliche und hilfsbereite Kollegen
- bei Fragen und Unklarheiten kann man jederzeit fragen
- Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter werden erhört und umgesetzt

Verbesserungsvorschläge

- Die allgemeinen Arbeitszeiten an Freitagen anpassen
- Mehr Benefits für die Mitarbeiter anbieten, z.B. Job Bike, Beteiligung bei Fitnessstudios

Arbeitsatmosphäre

Man bekommt immer ehrliches Feedback der Vorgesetzten. Die geleistete Arbeit wird wertgeschätzt. Man fühlt sich nicht vernachlässigt oder "unwichtig".

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind in Ordnung, könnten Freitags allerdings noch optimiert werden. Arbeitszeiten können sonst flexibel gestaltet werden, auch Arzttermine oder andere wichtige Termine sind kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen finden statt und werden auch gern unterstützt. Eigeninitiative bei Weiterbildungen wird ebenfalls positiv gewertet. Arbeitgeber ist offen für Weiterbildungswünsche.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Kollegen, egal welchen Alters, werden gleichermaßen geschätzt und unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Die Meinung der Mitarbeiter wird immer berücksichtig bzw. gefragt. Entscheidung des Vorgesetzten sind immer klar formuliert. Es erfolgt immer ehrliches und gerechtes Feedback.

Arbeitsbedingungen

Ein eigenes Büro ist vorhanden, sowie alle wichtigen Arbeitsmittel. Falls etwas kaputt ist oder zusätzlich benötigt wird, ist es ebenfalls kein Problem und wird schnell umgesetzt.

Kommunikation

Die Kommunikation läuft ganz gut durch interne Versammlungen und immer aktuelle Informationen an den Info-Tafeln.

Interessante Aufgaben

Es gibt viele verschiedene und vielfältige Aufgaben. Man kann viel dazu lernen und wird oft vor neue, spannende Herausforderungen gestellt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Von den Arbeitsbedingungen, den Kollegen bis hin zu den täglich spannenden Aufgaben und Herausforderungen begeistert mich alles.

Verbesserungsvorschläge

Wiedereröffnung der Kantine nach der Corona-bedingten Schließung wäre ein Benefit.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen und extrem positive Grundstimmung. Alle sind in Aufbruchstimmung und gestalten Veränderungen aktiv mit. Jeder hilft, wo er/sie kann und man unterstützt sich gegenseitig bei jeglichen Problemen.

Image

High-Tech made in Germany. SEABOB setzt Maßstäbe.

Work-Life-Balance

Arbeit, die Spaß macht und ein Arbeitgeber, der fair mit den Mitarbeitern umgeht. Leistung wird belohnt und es wird von niemandem mehr erwartet als realistisch zu schaffen ist.

Karriere/Weiterbildung

Jeder wird geschult und gefördert in den Bereichen, in denen er/sie Bedarf hat. Studium und Weiterqualifikation wird unterstützt und durch Rücksichtnahme ermöglicht, in einem Maße wie es wenige Arbeitgeber tun.

Gehalt/Benefits

Sehr wertschätzender und sozialer Umgang insbesondere mit den direkten Mitarbeitern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier macht E-Mobilität Sinn und wird von Anfang bis Ende gut umgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Eine tolle Mischung auch in der Altersstruktur.

Vorgesetztenverhalten

Inhaber-geführter Mittelständler par excellence. Das Führungsteam ist gut abgestimmt und hält zusammen. Die Vorgaben werden klar von oben nach unten kommuniziert und die Aufgaben und Zuständigkeiten sind klar verteilt.

Arbeitsbedingungen

Extrem sauber und modern. Die gegebenen Randbedingungen sind wie das Produkt weltklasse und nicht selbstverständlich.

Kommunikation

Es gibt keine Frage, die nicht gestellt werden darf. Man bekommt immer eine ehrliche Antwort.

Gleichberechtigung

Jeder hat die gleichen Chancen.

Interessante Aufgaben

Hier kann sich jeder einbringen und wird gehört. Verbesserungen werden umgesetzt und jede Idee wird offen diskutiert und abgewogen. Das Aufgabenspektrum bei dem Produkt SEABOB und seinen Herstell- und Unterstützungsprozessen ist extrem vielseitig und spannend.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das immer offene Ohr, für Vorschläge. Die sehr guten Aufstiegsmöglichkeiten. Die kleinen Aufmerksamkeiten zu Ostern und Weihnachten. Einfach, dass Familiäre miteinander

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das sein Hauptsitz in Bad Salzuflen ist und ich dort noch nicht angekommen bin.

Verbesserungsvorschläge

Kantine, mehr gemeinschaftliche Unternehmungen (Grillfest sowie das Abteilungsmäßige rausgehen, finde ich bereits sehr gut)

Arbeitsatmosphäre

sehr freundliche kompetente und hilfsbereite Kolleginnen/en.

Image

Sehr gut und modern!
Wie überall, gibt es ehemalige negativ eingestellte MA/ oder vielfältige Meinungen. Leider werden diese dann auch sehr oft plakativ, publik gemacht, ohne den Schaden der damit angerichtet wird, zu berücksichtigen. Leider wird das positive als selbstverständlich hingenommen.

Work-Life-Balance

Was möglich gemacht werden kann, wird ohne Vorbehalte umgesetzt. Aber es ist ein stark wachsendes Unternehmen mit vielen neuen Features und das benötigt auch viel Einsatzwillen. Und das macht riesig Spaß!

Karriere/Weiterbildung

Wer sich einbringt, Verantwortung übernimmt, hat ohne jegliche Vorbehalte, indem wachsenden Unternehmen, die besten Karrierechancen

Gehalt/Benefits

Der Verantwortung entsprechend und in regelmäßigen Abständen, durch Personalgespräche , reflektierende Bewertungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jegliche Anforderungen werden erfüllt und immer wieder auf den Prüfstand zur Verbesserung gestellt "KVP"

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier zählt, keine Vorbehalte.

Vorgesetztenverhalten

Sehr flache Hierarchien und kein von oben delegieren. Aber immer ein offenes Ohr und zur jederzeit hilfsbereit.

Arbeitsbedingungen

Immer der Situation geschuldet, wird alles möglich gemacht, dass die Aufgaben mit den notwendigen Mitteln/Tools, Ergonomie berücksichtigend und max. arbeitsfreundlich, effektiv bewerkstelligt werden können

Kommunikation

überdurchschnittliche Kommunikation. Aufgrund des starken Wachstums, kann mal etwas hands on mentalität erforderlich sein, bevor es zum Regelablauf wird.

Gleichberechtigung

Absolut gegeben, keine Vorbehalte. Was zählt, ist die Einstellung zur Aufgabe und nicht das Geschlecht/Nationalität/Hautfarbe.

Interessante Aufgaben

Dadurch, dass das Unternehmen ein Hightech-Technologieunternehmen ist, sind auch die Aufgaben entsprechen, über das normale Maß, absolut innovativ und interessant. Dazu kommt, dass durch die offene, gelebte Kultur, auch jeder seine Ideen vorstellen/leben kann und bei mehrheitlichen, positiven Bewertung, diese auch berücksichtigt werden. Egal, ob leitender Angestellte/er oder Mitarbeiter/in.

Verbesserungsvorschläge

Fort- und Weiterbildungsmöglichen könnten eventuell in manchen Abteilungen ausgeprägter stattfinden - um noch ein besseres Arbeitsergebnis zu erzielen als es es jetzt schon gibt

Arbeitsatmosphäre

sehr nette Kollegen und ein sehr guter Zusammenhalt auch mit den Führungskräften

Work-Life-Balance

es wird individuell auf die privaten Bedürfnisse eingegangen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

super - reifere Mitarbeiter sind bei uns herzlich willkommen und gerne gesehen- Berufserfahrung ist immer von Vorteil und wird auch von den jüngeren Mitarbeitern gerne angenommen - Win Win Situation

Vorgesetztenverhalten

Immer zuvorkommend und man hat als Angestellter immer ein gutes Gefühl als wenn man in einer Familie aufgenommen wurde

Kommunikation

alle haben immer ein offenes Ohr auch bei Problemen , man findet immer zusammen eine kompetente Lösung

Interessante Aufgaben

die Aufgaben sind entsprechend der Stellenbesetzung