Mein Eindruck von der Firma
Gut am Arbeitgeber finde ich
..., dass immer genügend Projekte da sind, um Arbeitsmangel aufzufangen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
..., dass man seitens der Geschäftsführung nicht ernst genommen wird und sich die Gespräche und Ansprachen leer und gehaltlos anfühlen.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr Ehrlichkeit seitens der Geschäftsführung nach unten durchdringen.
..., dass Feedback angenommen und nicht als persönliche Kritik angesehen wird.
..., dass nicht nur auf die Zahlen geachtet wird, sondern auf die Umstände.
..., dass es endlich Weihnachtsgeld gibt, anstatt einer Dankesmail für ein weiteres erfolgreiches Jahr.
Arbeitsatmosphäre
Lob gibt es nur sehr selten. Aber jeder Fehler wird einem vorgehalten.
Image
Außendarstellung ist Top, wobei externe Dienstleister das von den internen Mitarbeitern oft zu spüren bekommen.
Work-Life-Balance
Hält sich im Rahmen. Man muss aber damit rechnen, am Wochenende oder nach Feierabend angerufen zu werden, ob man mal eben was nachschauen oder eine Stellung zu etwas beziehen kann.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel versprochen, viel gefordert aber nichts gegeben. Weiterbildung muss sich erkämpft werden. Kundenschulungen werden für Mitarbeiter als Seminare verkauft. Den Rest muss man sich in seiner Freizeit mühselig selbst beibringen. Es darf nichts kosten!
Gehalt/Benefits
Man muss es sich leisten können, für die Firma zu arbeiten. Es reicht zum überleben, aber leben ist etwas anderes. Kein Weihnachtsgeld, Boni gibt es so gut wie nie und Gehaltserhöhungen sollte man am besten gar nicht ansprechen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich glaube, in dieser Firma gibt es nur eine Handvoll Personen, die das interessiert. Und die haben nichts zu melden. Auch unter Kollegen wird Umweltschutz eher als nervtötend angesehen, wenn man darauf aufmerksam macht. Hier ist definitiv Nachholbedarf, gerade von Oben!
Kollegenzusammenhalt
Etwas, dass ich an der Firma sehr schätze, sind die Kollegen. Man hält zusammen, unterstützt sich und hilft sich gegenseitig.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlicher Umgang mit älteren Kollegen. Sei es vom Kollegium oder seitens der Leitung. Hier wird aufgrund des Alters niemand fallen gelassen oder schlecht behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der direkten Vorgesetzten ist gewöhnungsbedürftig, aber offen und ehrlich. Alles darüber hinaus ist mit Vorsicht zu genießen. Worte werden umgedreht und Aussagen revidiert.
Arbeitsbedingungen
Die Umgebung ist natürlich Kunden abhängig. Es wird zwar darauf geachtet, dass sie ordnungsgemäß sind, aber mehr nicht. Technik ist weitestgehend aktuell, auch intern.
Kommunikation
Es gibt immer wieder Meetings über aktuelle Situationen. Ob man aber zu einem neuen Projekt oder Kunden geschickt wird, erfährt man oft nur wenige Tage vorher.
Gleichberechtigung
Leider eine Männerdomäne. Die Frauen, die hier gearbeitet haben wurden gleich gut/schlecht behandelt. Hier werden keine Unterschiede gemacht. Am Ende zählt das Ergebnis (Umsatz).
Interessante Aufgaben
Es gibt Tage, da sieht man kein Land mehr und kann sich vor Arbeit kaum retten. An anderen Tagen genau das Gegenteil. Da dem Kunden oft viel versprochen wird, trifft man häufig auf neue Herausforderungen.