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CECEBA 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei CECEBA Group die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CECEBA Group
Branchendurchschnitt: Textil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CECEBA Group
Branchendurchschnitt: Textil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    78%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    56%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    56%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    56%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima
Offener und respektvoller Umgang miteinander
Hohe Motivation im Team

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kurze Kommunikationswege
Teilweise Verbesserungspotenzial beim Informationsfluss zwischen Abteilungen

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Starker Teamgeist und gute Zusammenarbeit: Ceceba Family

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Flexible Arbeitsgestaltung
Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wertschätzende und faire Führung
Offenes Ohr für Anliegen und Ideen
Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Entwicklung

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten
Eigenverantwortliches Arbeiten möglich
Gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung