tolle Perspektiven, gelebte Operational-Excellence, super Klima und viel Freiheiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
centomo ist ein Arbeitgeber mit eindeutigem Aufwärtspotential und Wachstumsperspektiven. Die Aufstiegschancen für Mitabeiter die in den kommenden 1-2 Jahren ins Unternehmen kommen sind sehr groß. centomo ist trotz klarer Wachstumsausrichtung sehr menschlich und bietet viel Freiraum, Spaß und abwechslungsreiche Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Mir macht es unglaublich viel Spaß - hier wird konsequent an den Projekten gearbeitet und das in einer sehr kollegialen und relaxten Atmosphäre. Wenn´s mal rumort, folgt schnell ein klärendes Gespräch und es geht unbelastet weiter.
Kommunikation
1 x pro Woche gibt es ein Teammeeting - hier werden alle Projekte besprochen und die Aufgaben verteilt. Ansonsten regelmäßige persönliche Kommunikation bzw. Mails der GL über aktuelle Themen - bereichsübergreifend könnte noch mehr informiert werden.
Kollegenzusammenhalt
das Team ergänzt sich toll und jeder Bereich ist mit mind. 1 Senior so besetzt, dass auch unerfahrene und neue Kollegen beste Tipps erhalten. Die Chefs organisieren mind 1 x im Quartal Veranstaltungen, kleine Events oder ein gesponsertes Abendessen - super Teambuilding!
Work-Life-Balance
Wir haben auch TZ Kräfte im Homeoffice und falls ein Kollege man von zu Hause arbeiten möchte geht das auch - Urlaub kann nach Absprache im Team fast jederzeit genommen werden.
Interessante Aufgaben
der Job ist stressig aber spannend, abwechlungsreich, vielfältig und alles Andere als langweilig. Man ist hier seines Glückes Schmid, wird aber nie allein gelassen - es zählt aber auch hier der Erfolg! Die Hilfsmittel zur Bewältigung der Aufgaben sind branchenspitze - 1A Recruiting und CRM Software, iPhone, VOIP Telefonanlage erlauben zielgerichtetes und erfolgreiches Arbeiten mit Spaß :-)
Gehalt/Sozialleistungen
wir haben das beste und großzügigste Vergütungsmodel der Branche.
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Die GL tut viel, das Unternehmen am Markt ins beste Licht zu rücken - der Marketing Mix ist für ein Unternehmen dieser Größe ungewöhnlich: regelmäßige Pressemitteilungen, XING Premium Profile für alle Mitarbeiter, facebook Fanpage, Studien zu aktuellen Themen.