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CENTOMO GmbH & Co. 
KG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 89 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,6 Punkte).

Alle 89 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    69%69
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    61%61
  • InternetnutzungInternetnutzung
    61%61
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    61%61
  • FirmenwagenFirmenwagen
    44%44
  • CoachingCoaching
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    28%28
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • KantineKantine
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Arbeitsatmosphäre und der Umgang untereinander ist sehr offen und freundlich. Gleichzeitig arbeiten alle sehr professionell und motiviert. Als Werkstudentin wurde ich sehr in die Prozesse integriert, sodass ich viele Erfahrungen sammeln konnte und einen guten Einblick bekommen konnte. Es stimmt wirklich alles und ich könnte mir als Student keinen besseren Job vorstellen!
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Sehr positiv fiel mir vom ersten Tag an die offene und kooperative Art aller Mitarbeiter auf, die den Einstieg in die tägliche Arbeit erstens enorm erleichterten und zweitens so durchgehend spannend und angenehm hielten!
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Motiviertes Team - gute Zusammenarbeit.
Hier wird Mitdenken nicht nur geduldet, sondern begrüßt.
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Es gibt individuelle Regelungen, frisches Obst und immer mal wieder einen Kuchen - so macht Arbeiten Spaß!
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Ein junges & motiviertes Team. Die Zusammenarbeit ist sensationell.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 23 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Gute, motivierte Leute werden klein gehalten und fertig gemacht. Die halbe Führungsebene schaut nur auf den eigenen Hintern und wenn es nicht läuft, sucht man Opfer. Wer als erstes los läuft und die Verantwortung für den Misserfolg auf andere schiebt, gewinnt. Mittelfristig tauscht man die halbe Belegschaft aus, holt neue Leute und es läuft trotzdem nicht. Die Führung bleibt die Gleiche und unantastbar.
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Da es noch kein so großes Unternehmen ist, ist eine Karriere bzw. ein Aufstieg schwierig
gibt eigentlich nix zu meckern hier...
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 5 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von CENTOMO ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Damit war ich sehr zufrieden.
5
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Gehalt und Bonifizierung sind branchenüblich.
3
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Beteiligung statt klassischer Provision - Top Grundgehälter etc.
5
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das beste provisionssystem der branche
5
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Hängt von der persönlichen Performance ab (Boni-Zahlungen); Gehalt ca. durchschnittlich für die Branche; Boni branchenweit überdurchschnittlich!!!
4
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 10 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von CENTOMO ist Karriere/Weiterbildung mit 4,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Egal welchen Titel man trägt, die Aufgabe ändert sich kaum.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 6 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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