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e.V.
Bewertung

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Man erinnert sich lieber an die guten alten Zeiten anstatt sich für die Zukunft aufzustellen!

4,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das familiäre Umfeld, den Geschäftsführer, der nichts auf Bauchpinsler gibt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlender Wille und Einsicht sich weiter entwickeln zu müssen, um dauerhaft bestehen zu können.

Verbesserungsvorschläge

Akzeptiert, dass Stillstand keine dauerhafte Option ist. Hört auf die Mitarbeitenden! Setzt Ziele!...Kurzum, schaut einfach mal mit offenen Augen, wie es anderswo zugeht!

Arbeitsatmosphäre

Ein wirklich tolles Team, über alle Abteilungen hinweg.

Kommunikation

Die Transparenz zu wichtigen Entwicklungen, Personalentscheidungen etc. lässt zu wünschen übrig.

Kollegenzusammenhalt

Ausnahmen gibt es immer, insgesamt aber als positiv zu bewerten.

Work-Life-Balance

Sehr faire Überstundenregelung, Gleitzeitregelung und flexible Arbeitszeiten.

Vorgesetztenverhalten

Gemäß den Angaben, die hier folgen sollen, ist es leider so, dass die Abteilungsleitung bei Konflikten stets hoffnungslos überfordert war. Ziele wurden nie genannt, Entscheidungen, so sie denn überhaupt getroffen wurden, waren nicht nachvollziehbar.

Interessante Aufgaben

Es gibt die Möglichkeit viele interessante Aufgaben wahrzunehmen. Sicherlich mehr als üblich. Allerdings fehlt leider die Möglichkeit konkret an Projekten mitzuwirken, da der Verein von seinem Arbeitsauftrag eher der Initialberatung zuzuordnen ist.

Gleichberechtigung

Habe nichts negatives wahrgenommen

Arbeitsbedingungen

Schöne, gemütliche Büros. Am Stand der Technik Ausstattung lässt sich aber definitiv was machen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel getan. An mancher Stelle wird der Bogen allerdings überspannt und auf sinnvolle/ notwendige Neuanschaffungen verzichtet, getreu dem Motto "Das ist doch noch gut!"

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist für die Arbeit gut und kommt stets pünktlich an. Abzug gibt's allerdings, da es keinerlei Leistungsorientierung hat. Wer viel schafft, hat davon nichts.

Image

Für Holz und Biogas sicher positiv. Angesichts der Trägheit sich weiterentwickeln zu wollen in Verbindung mit anderen Akteuren, wird der Verein bei anderen Themen mehr und mehr abgehängt.

Karriere/Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten in Form von Aufstiegschancen gibt es leider keine.
Was Weiterbildungen angeht, hat man stets ein offenes Ohr.


Umgang mit älteren Kollegen

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