Absolute Zufriedenheit.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das offene Ohr, zu jeder Zeit, der Geschäftsführung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
/
Verbesserungsvorschläge
Eine klare Hierarchie und Aufgabenverteilung bzw. Verantwortungsstruktur.
Arbeitsatmosphäre
Meiner bisherigen Erfahrung nach, ist man dort immer bemüht die bestmögliche Lösung zu finden die für beide Seiten, Arbeitnehmer und Arbeitgeber, akzeptabel ist.
Kommunikation
Sicherlich gibt es Abteilungen die mal besser und mal schlechter kommunizieren. Die Kommunikation hat in einem wachsenden Unternehmen aber, aus meiner Sicht, einen stetigen Verbesserungsprozess vor sich. Meinem Empfinden nach ist die Kommunikation bisher gut.
Kollegenzusammenhalt
Kann potentiell verbessert werden. Was aber meiner Meinung nach zum Großteil von den Vorgesetzten gesteuert werden kann.
Work-Life-Balance
Für mich gut.
Leider ist er aber auch so, dass gering besetzte Abteilungen hier Probleme haben die für mich nicht in jeder Hinsicht nachvollziehbar sind. Am Ende sollte auch ein positives Ergebnis für alle Mitarbeiter möglich sein. Denn nur so ist es für den Mitarbeiter auch mal in Ordnung ein „nein“ dahingehend zu verstehen.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall die Geschäftsführung. Habe diesbezüglich noch nie bessere Erfahrungen gemacht.
Schon im Vorstellungsgespräch war mein Gefühl sehr gut und das zieht sich bisher wie ein roter Faden durch meine Arbeitszeit dort.
Interessante Aufgaben
Hier muss ich mich wieder auf mich beschränken.
Bringt man ein entsprechendes Know-how mit weiß das Unternehmen es zu nutzen.
Gleichberechtigung
Betrachtet man hier die Arbeitsstellen untereinander so meine ich ist dies gegeben. Am Ende ist es aber ein Thema das jeder für sich anders empfindet.
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner Sicht gut und respektvoll
Arbeitsbedingungen
Sind gut und Vorschläge, angebracht an der richtigen Stelle, werden angehört und auf Wirtschaftlichkeit geprüft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist gut.
Sozialbewusstsein kann ich noch nicht konkret beurteilen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt, angemessen gut.
Was aber nicht schaden würde, sind, für die Betriebsgröße angemessene, zb. Betriebsausflüge die den Zusammenhalt gesamt sicherlich gut tun würden.
Image
Kann ich nach so kurzer Zeit nicht beurteilen bzw. fehlt mir hier noch der Bezug.
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert und unterstützt, sei es durch angepasste Arbeitszeiten oder gar finanziert mit Bildungsvertrag.