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Ceralia 
Getreideprodukte 
GmbH
Unternehmenskultur

Mühldorf

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ceralia Getreideprodukte die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ceralia Getreideprodukte
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ceralia Getreideprodukte
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Klare Abläufe haben oder Konstruktiv mit Fehlern umgehen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    75%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    50%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Nur über Beziehungen arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Zeitarbeiter/in

Die Kollegen sind alle super lieb und hilfsbereit man fühlt sich aufgenommen

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Zeitarbeiter/in

Die Vorgesetzten behandeln dich ohne jeglichen Respekt und ohne Dankbarkeit. Wenn man dies anspricht und sagt dass es so nicht geht wird das Verhalten wegen vielen Stress gerechtfertigt und man wird als sensibel abgestempelt. Als es ein "Unparteiisches" Gespräch gab wird die Geschäftsleitung in Schutz genommen und der Arbeiter als sensibel betitelt von jemanden der einen nur einmal gesehen hat. Sobald man sich beschwert steht man alleine da.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man wird hier auch gelobt was es in anderen Firmen leider selten gibt

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kurzfristige Urlaubsplanung gar kein Problem!

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Geschäftsführung sowie Produktionsleitung haben immer ein offenes Ohr und es wird sofort nach einer Lösung gesucht falls es mal ein Problem geben sollte.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Interessante & zudem moderne Maschinen/Anlagen

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