CeramOptec 

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Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund der Fluktuation, welche bedingt ist durch die "Befehl und Gehorsam Mentalität" kann man hier nicht von einer angenehmen Arbeitsatmosphäre reden

Image

Welches Image?

Work-Life-Balance

42 Std Woche und nur 1 Tag Homeoffice

Karriere/Weiterbildung

Schwierig, kostet ja Geld

Gehalt/Benefits

Sehr Unterschiedlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man gibt sich Mühe

Kollegenzusammenhalt

Schon Gut, aber sehr Angstvoll

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte sind OK, aber der Besitzer ist sehr Bestimmend im Tagesgeschäft und erwartet keine Widerworte. Dann bist du schnell gekündigt

Arbeitsbedingungen

Es gibt keine Benefits, nur der Kaffee ist kostenlos, so wie das Leitungswasser auch

Kommunikation

Innerhalb des Teams ist es OK, von Oben kommen schon mal Unverschämtheiten.

Interessante Aufgaben

Ja, aber der Besitzer hat regelmäßig neue Ideen, die den Projektplan sprengen und nicht immer Umsetzbar sind.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Keine Aussage.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Unter Abteilungs-Kollegen gut. Zuletzt allgemein sehr toxisch.

Image

Könnte besser sein.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung war ok.

Kollegenzusammenhalt

In der Abteilung ok.

Vorgesetztenverhalten

Kein Kommentar.

Kommunikation

Am besten man sagt nichts.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kaum Hirarchie und hervorragendes Team

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Habe viel Freiheit beim Entwickeln gehabt

Work-Life-Balance

Viele Freiheiten aber auch viel Arbeit

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen die auch mal helfen

Vorgesetztenverhalten

OK

Kommunikation

Es ist nicht so das jeder den ganzen Tag in seiner Ecke sitzt. Kaffee zusammen geht immer

Interessante Aufgaben

In der Entwicklung und Vertrieb waren wir eine starkes Team

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Mir geht es gut, ich schwimm im Geld, ich bin der Held vom Erdbeerfeld!

Image

Egal wie auch immer diese Firma durch hochhonorierte Mitarbeiter künstlich aufgewertet wird. Kununu sagt immer mehr als 1000 Worte.

Work-Life-Balance

42 Stundenwoche...wenn andere schon zu Hause sind sitz ich hier noch und tipp geschwindt.

Karriere/Weiterbildung

Noch keine Weiterbildung erhalten, selbst seit 10 Jahren nicht.

Gehalt/Benefits

Wenn man weiss wie viel die Obrigkeit verdient und sich der REST 3piepen80 aufteilen muss

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Müll wird getrennt

Kollegenzusammenhalt

Da alle im gleichen Boot sitzen könnte man davon ausgehen, dass...tut es aber leider nicht. jeder ist sich selbst der Nächste.

Umgang mit älteren Kollegen

naja

Vorgesetztenverhalten

Diese Frage kann man sich sparen, Lachnummer!

Arbeitsbedingungen

Aufstehen, Einloggen, beleidigt werden, sehen, wie Eintagsfliegen kommen und wieder gehen, ausloggen, täglich grüßt das Murmeltier

Kommunikation

Kann man so machen, muss man aber nicht.

Gleichberechtigung

Einige werden besser behandelt- 2 Klassengesellschaft

Interessante Aufgaben

Heut' mal so, morgen so, und dann rauch ich Marlboro

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sicherheit / Hygienemaßnahmen wurden extrem erhöht!

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Arbeitsatmosphäre

Ist ok

Image

Es hat sich in diesen Schwierigen Zeiten als solide Firma dargestellt!

Work-Life-Balance

.....wird als besser

Karriere/Weiterbildung

Schulungen sind erwünscht

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut im Team

Umgang mit älteren Kollegen

werden sehr geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsbezogen gut!

Arbeitsbedingungen

Sehr gut

Kommunikation

Untereinander gut

Gleichberechtigung

Viele Frauen eingestellt

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Motivierte Mitarbeiter fallen auf weil sie die Sleepy Schnarchnasen wecken

Karriere/Weiterbildung

....in den letzten Jahren keine.....totale Verbloedung

Kollegenzusammenhalt

War einmal.......

Vorgesetztenverhalten

Grauenhaft

Arbeitsbedingungen

Miese 42 Stundenwoche

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Arbeitgeber

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Durch die negative Geschäftsführung arbeiten alle gegeneinander.

Work-Life-Balance

42 Stunden Woche! Wo gibt es denn sowas noch?

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht

Gehalt/Benefits

Gehalt ist ok wenn man sich dem entsprechend knechten lässt

Kollegenzusammenhalt

Früher gut aber wird durch die Geschäfstführung unterdrückt.

Vorgesetztenverhalten

Geschäftsführung hat keine Ahnung von dem Job.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolut kein Vertrauen in die Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Unter Kollegen sehr gut!

Image

Nicht gut!

Kollegenzusammenhalt

Im Team gut!

Vorgesetztenverhalten

Könnte besser sein!

Kommunikation

Im Team gut!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr interessantes Aufgabengebiet

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gute Leute kamen, sahen und verloren.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die erste positive Nachricht ist, dass alles was hier bei Kununo steht stimmt!
Bis auf die wenigen 5 Sterne Bewertungen. Hierfür könnten Sonderzahlungen verantwortlich sein, die sind jedoch irgendwann auch aufgebraucht.
Das Klima ist meist heiter bis wolkig, kann auch blitzartig in Schauer und Hagel übergehen. An manchen Tagen fühlt man sich wie bei "Game of Thrones" wenn ein "weißer Wanderer" durch die heiligen Hallen geistert.

Image

Diese Frage sollte an das Jobzentrum und die zahlreichen Headhunter gerichtet werden. Der nächste Bitte.....

Work-Life-Balance

Alle kommen gerne zur Arbeit und machen überstunden. Nach einer turbolenten und schweißtreibenden 42 Stundenwoche freuen sich viele auf den Feierabend und auf's wohlverdiente Wochenende.

Karriere/Weiterbildung

Fremdwort. Hier stirbt sogar die Hoffnung. Weiterbildung kostet Geld. Bei einer hohen Fluktuation scheint sich dies eher nicht zu rechnen.

Gehalt/Benefits

Für NRW unterbezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Müll wird getrennt.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen halten zusammen wie ein Motor und jedes Zahnrad hat seine Funktion. Neue Zahnräder sind jedoch schnell verschlissen, da sie von Oben zu wenig Öl bekommen. Viele fahren sich fest, ähnlich wie beim Kolbenfresser. Steigt zudem noch die Drehzahl, dann drehen alle am Rad. Dies führt oftmals zu einem Getriebeschaden. DAnn ist sich jeder selbst der Nächste.

Umgang mit älteren Kollegen

Um alt zu werden benötigt man einen dicken Pelz. Es scheint so zu sein wie es überall ist. Abfindungen kosten Geld.......

Vorgesetztenverhalten

Ein Stern sagt mehr als 1000 Worte

Arbeitsbedingungen

Große Halle wie am Bahnhof. Viele Züge rasen durch und keiner schläft ein. Jeder sieht jeden, jeder hört jeden und jeder riecht jeden. Keine Einzelbüros.

Kommunikation

Unter den Kollegen ist die Kommunikation in Ordnung. Die meisten Infos erhält man über den Flurfunk. Da alle in einer Halle sitzen sind Telefone überflüssig. Wenn einer etwas sagt, bekommt es eh jeder mit, obgleich von Oben, Unten, Links, Rechts oder geradeaus. Ähnlich wie auf einem Bahnhof. Wenn das Megafon von Oben dröhnt wird man mit höchster Priorität eingestiegen. Wer zudem eifrig und blind einsteigt sieht meist kein Licht am Ende des Tunnels. Die anderen bleiben auf der Strecke und dürfen dann gehen.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird hier sehr "groß" geschrieben. Alle dürfen gewissermaßen gleichberechtigt "gehen"

Interessante Aufgaben

Löten, feilen und hobeln

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Produkte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Höfflich formuliert: Häufig zu kurzfristiges Denken und deshalb Aktionen die im Nachhinein wieder revidiert werden. Der Mittarbeiter steht bei der Entscheidungsfindung definitiv nicht im Mittelpunkt.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr bedrückend. Scheinbar wird alles probiert die Mitarbeiter rauszuekeln. Dann spart man sich die Abfindung.

Image

Dafür wie die Mitarbeiter geknechtet werden leider nach außen hin noch viel zu gut.

Work-Life-Balance

Urlaub nehmen ist recht flexibel. 42 Stunden Woche.

Karriere/Weiterbildung

Nur für den Berufseinstieg geeignet. Ansonsten verschwendete Jahre.

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt pünktlich. Keine Anpassung des sehr niedrigen Festgehaltes. Gehaltserhöhung nur über Bonus und der ist dann ja auch nicht sicher.

Kollegenzusammenhalt

Alle werden gleichermaßen gegängelt. Das verbindet.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungung sind in keinster Weise nachvollziehbar. Man fragt sich manchmal ob man Teil eine Satireverfilmung geworden ist.

Arbeitsbedingungen

Der Arbeitgeber verwöhnt einen mit kostenlosen Kaffee. Kann man diese Schuld jemals wieder abtragen?

Kommunikation

Der Buschfunk gibt in der Regel ganz zuverlässig darüber Auskunft, was in den kommenden Tagen auf ein zukommt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben in breit gestreuten Tätigkeitsfeldern. Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung erforderlich. Man kann hier was lernen. Zum Berufseinstieg vielleicht nicht schlecht. Dann aber auf keinen Fall für längere Zeit hier hängen bleiben.