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4 von 19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Wertvolle Arbeitserfahrung in angenehmen Umfeld. Interessante Einblicke und nette Kollegen

4,2
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Konstanz gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Sehr gute Einstiegserfahrung für das Berufsleben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zunehmende Ausrichtung auf Bioökonomie und Kreislaufwirtschaft

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut zusammengestelltes Team

Arbeitsbedingungen

Cooles Gebäude, stilvoll eingerichtetes Büro

Interessante Aufgaben

Einblicke in die Wertschöpfungskette verschiedener Produkte


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Marktforschung am Bodensee

4,3
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre durch kleines Team und freundlichen Umgang

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Nähe zum See, Bushaltestellen und Wochenmarkt

Karriere/Weiterbildung

Als Einsteigerpraktikum gut geeignet

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit und der Umgang im Team ist freundlich und lösungsorientiert

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude ist alt, was Ausstattung mit PCs und anderem betrifft aber angemessen

Kommunikation

Kommunikation im Team erfolgte größtenteils reibungslos, wenn etwas unklar war konnte ich immer nochmal nachfragen

Gehalt/Benefits

Angemessen bezahltes Praktikum

Interessante Aufgaben

Aufgaben wiederholen sich häufig und können auch recht eintönig sein, es gibt aber immer wieder auch Abwechslung, vor allem in Zusammenarbeit mit anderen Kollegen


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Viel Potenzial für Verbesserungen

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Keine Aufstiegsmöglichkeiten
- Monotonie der Arbeit
- Starre Strukturen und Management

Verbesserungsvorschläge

1. Weiterbildung in Mitarbeiterführung und -motivation
2. Wertschätzung dem Mitarbeiter zeigen (ohne Kritik)
3. Vorschläge der Mitarbeiter vorurteilsfrei aufnehmen und im Sinne der Wirtschaftlichkeit prüfen
4. Entscheidungen treffen und nicht täglich revidieren

Arbeitsatmosphäre

Bei Firmenevents wird eine Lockerheit erwartet, die es so im Unternehmen nicht geben kann.

Image

Wenn man keine hohen Ambitionen im Berufsleben hat, empfehle ich das Unternehmen.

Work-Life-Balance

Die Freizeit ist das größte Plus des Unternehmens. Vollkommen flexible Arbeitszeiten sorgen dafür, dass der Angestellt weiß, wofür er arbeitet. Beim Urlaub ist das Unternehmen sehr entgegenkommend. Konstanz ist ebenfalls sehr einladend.

Karriere/Weiterbildung

Nach ein paar Monaten ist die höchste Karrierestufe erreicht. Auf den Positionstitel wird im Unternehmen sehr viel Wert gelegt, hat aber keine Aussagekraft.

Gehalt/Benefits

Es wird viel darüber gesprochen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist alles nur hinderlich auf dem Weg zur Welteroberung.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind nett und man kann mit ihnen konstruktiv arbeiten. Die Motivation ist bei den neuesten Kollegen meist am höchsten.

Vorgesetztenverhalten

Bei Konflikten wird schnell klar, wie unflach die Hierarchien sind. Entscheidungen werden aus dem Bauch heraus getroffen und ständig revidiert, d.h. als Untertan muss man sehr flexibel sein.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlickeiten sind sehr kühl und effizient in diesem Altbau gestaltet. Computer sind veraltet, jedoch wird versucht auf den neuesten Stand zu kommen.

Kommunikation

Unklare und häufig wechselnde Arbeitsanweisungen führen zu Verwirrung. Selbstständigkeit ist auch hier wieder gefragt. Ergebnisse werden auf Nachfrage besprochen, werden jedoch immer kritisiert.
Nach außen sind das Internet und Briefe die einzige Kommunikationsmedien.

Interessante Aufgaben

Man lernt selbstständig zu arbeiten, da es nahezu keine Einarbeitungszeit gibt. Nach kurzer Zeit kennt man die Gepflogenheiten des Unternehmens und die Abläufe wiederholen sich. Dann wird die Arbeit nur noch über den Faktor Zeit bestimmt.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Nette Kollegen und schöne Stadt, ansonsten gibt es wenig positives.

1,9
Nicht empfohlen
Hat bis 2014 für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen machen einem den Einstieg ins Berufsleben und die Integration ins Team sehr leicht. Bereits nach kurzer Zeit kann man selbst die nächsten Neueinsteiger einlernen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Tätigkeiten sind nicht besonders anspruchsvoll und wiederholen sich schnell. Das Abschieben von Büroassistenzarbeiten auf höherqualifizierte Mitarbeiter verschlimmert die Situation noch. Generell ist der Planungshorizont gering. Man arbeitet im stillen Kämmerlein ohne Kontakte zur Außenwelt.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma sollte mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter zeigen. Und damit ist nicht einmal eine große Gehaltssteigerung gemeint. Die Leitungsebene sollte sich in Sachen Führungsverhalten dringend weiterbilden.

Arbeitsatmosphäre

Es wird ständig unnötiger (Zeit-)druck erzeugt - das die Arbeitsmoral dadurch ins Bodenlose sinkt kommt oben nicht an.

Work-Life-Balance

Wenig Probleme hier. Anzahl der Urlaubstage knapp über vorgeschriebenem Minimum.

Karriere/Weiterbildung

Vom Praktikum in die Festeinstellung ist hier der einzig mögliche berufliche Aufstieg.

Kollegenzusammenhalt

Wie von der oberen Ebene selbst bemerkt: Hier haben alle einen gemeinsamen "Feind".

Vorgesetztenverhalten

Leben in Ihrer Traumwelt und klinken sich völlig aus dem Tagesgeschäft aus. Scheuen leider auch die Verantwortung das Unternehmen nach Außen hin zu repräsentieren.

Arbeitsbedingungen

Bis auf fehlende Klimaanlage in Ordnung. Lockerer Kleidungsstil als Pluspunkt.

Kommunikation

Informationsweitergabe erfolgt selektiv und adhoc. Häufige Einzelgespräche gleichen ermüdenden Monologen bei denen es durchaus auch beleidigend werden kann.

Gehalt/Benefits

Sehr niedriges Gehalt was leider auch nicht durch andere Benefits ausgeglichen wird. Immerhin gibt es kostenlos Wasser und Kaffee für die Mitarbeiter, wofür man der Führungsebene zu Dank verpflichtet ist.

Gleichberechtigung

Die Weltsicht der Führungsebene scheint hier doch sehr stark durch. Kann aber durchaus auch Unterhaltungswert haben.

Interessante Aufgaben

Aufgaben generell unterfordernd und wenig abwechslungsreich.


Image

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