CEROBEAR 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sympathisch

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Finde nichts Momentan

Verbesserungsvorschläge

Gehälte an der Konjunktur anpassen

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut

Image

Super

Work-Life-Balance

Super

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Super

Kollegenzusammenhalt

Keine Beanstandung

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Keine Beanstandung

Arbeitsbedingungen

Super

Kommunikation

Einwandfrei

Gleichberechtigung

Keine Beanstandung

Interessante Aufgaben

Vielfalt

Verbesserungsvorschläge

Meine Zeit in der Produktion bei CeroBear in Herzogenrath liegt zwar schon etwas zurück, aber sie ist mir ziemlich deutlich in Erinnerung geblieben. Leider war die Arbeitsatmosphäre extrem kontrolliert und streng. Man durfte kaum sprechen, geschweige denn mal lachen , das fühlte sich fast ein bisschen wie im Gefängnis an. Von Work-Life-Balance war auch wenig zu spüren, besonders wenn man in zwei Schichten arbeitet. Das grelle Licht am frühen Morgen war wirklich unangenehm.

Karrierechancen? Eher Fehlanzeige. Die Fluktuation war hoch, es kamen ständig neue Leute und gingen genauso schnell wieder. Auch die Vorgesetzten, vor allem im Büro, schienen wenig Verständnis dafür zu haben, wie man ein angenehmes Arbeitsumfeld schafft.

Insgesamt überwiegen die Nachteile deutlich. Ich würde anderen Fachkräften raten, genau zu überlegen, ob sie ihre Zeit in ein so unstrukturiertes und wenig mitarbeiterfreundliches Umfeld investieren möchten.

Image

Mittlerweile ist die Firma bei vielen bekannt

Work-Life-Balance

Nicht gut

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Lieber Bürgergeld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top

Kollegenzusammenhalt

War gut

Vorgesetztenverhalten

Ich darf nicht schreiben was ich denke

Kommunikation

Streng

Gleichberechtigung

Überhaupt keine. Je nach wie gut man lügt und sich verkaufen kann, bekommt man ne Gehaltsstufe mehr oder weniger.

Interessante Aufgaben

Langweilig

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er bemüht sich.gubt ungelernten Menschen eine chance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt,Umgang Vorgesetzter zum Mitarbeiter, Informationsfluss,keine Raucher Pausen,erst ab 5 Stunden

Verbesserungsvorschläge

Zusagen zum Mitarbeiter sollten eingehalten werden.Zeiterfassung sollte besser im Auge gehalten werden da dort oft Fehler passieren und schnell mal Stunden und sogar Urlaubstage verschwinden

Arbeitsatmosphäre

Dreherrei ist die meistens gut,schleiferei Qs eher träge ,läppe ,Montage (Montage erst seit Wechsel der Führungskräfte) nach Angaben der MA's eher schlecht

Image

Wird sehr schlecht über diese Firma geredet,man muss nur schauen wie viel Menschen in letzter Zeit gekündigt haben ,gekommen und wieder gegangen sind.und generell die Personalentwicklung in den letzten 20jahren,vom Lohn müssen wir gar nicht erst anfangen,unsere E3 Mitarbeiter sind knapp am mindestlohn

Work-Life-Balance

Für sie Chefs nicht dran zu denken

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

30% unter Normaltarif,wegen Haustarif

Kollegenzusammenhalt

In manchen Abteilungen gibt es Gruppen die zusammen halten in anderen Abteilungen verrät der eine Mitarbeiter den anderen um besser da zu stehen

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Altersfreizeit

Vorgesetztenverhalten

Wie ich hörte soll die Vorgesetzte in der Montage keinerlei Führungskenntnisse haben und so auch mit den Mitarbeitern umspringen,was dazu führte das jemand der Mitarbeiter in psychologischer Behandlung sei, dreherrei je nach dem mit welchem Bein man aufgestanden ist.schleiferei hat das beste verhalten

Arbeitsbedingungen

Laut,stinkt, Kühlflüssigkeiten werden sehr selten gewechselt so das Hustenreiz entsteht

Kommunikation

Infos kommen kaum bis garnicht zum Mitarbeiter an

Gleichberechtigung

Wenig Frauentoiletten,ein wenig mit der Zeit gehen würde es lösen wenn man unisex Toiletten daraus machen würde ,so würde M/W/D abgedeckt

Interessante Aufgaben

Produkte interessant,Arbeit sehr eintönig

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass die Firma gibt ihrem Bestem in alle Richtungen, ob wirtschaftlich oder menschlich, die FA. Versucht jedem zufrieden zu stellen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts! Mit alle Höhen und Tiefen....es gehört dazu!

Verbesserungsvorschläge

Die GL macht es schon sehr gut!

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut solang man sein Job macht, mitdenkt, ehrlich und loyal ist.

Work-Life-Balance

Sehr gut... Man kann immer Kompromissen finden

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

IGBCE

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf dem bestem Weg

Kollegenzusammenhalt

Nun, schwarzen Scharf gibt es überall, aber wie oben erwähnt... Charisma und Empathie ist schon unter Kollegen da, dass es manchmal sogar unheimlich ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Luft nach oben

Vorgesetztenverhalten

Soweit sehr gut nur bei SL ist noch Luft nach oben

Arbeitsbedingungen

Luft nach oben

Kommunikation

Obwohl unsere Geschäftsfürung täglich vor "Ort" ist (auch am WE) und sich immer erkundigen, wo der Schuh drückt, da, ist noch Luft nach oben bezüglich die SL.

Gleichberechtigung

TOP

Interessante Aufgaben

TOP

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das immer mehr Mitarbeiter eingestellt werden und das wir wachsen. Ein guter Arbeitsplatz mit guten Rahmenbedingungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Informationen, wo die Produkte, die wir produzieren eingesetzt werden.

Arbeitsatmosphäre

In Hallen aufgeteilt aber immer ein Austausch mit Kollegen möglich

Image

In der Region wenig bekannt. Weltweit wohl super

Work-Life-Balance

Geregelte Arbeitszeiten. Überstunden nur freiwillig mit Zustimmung des Betriebsrates.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Haustarifvertrag mit Betriebsrat. Wer damit nicht zufrieden ist, soll sich was besseres suchen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umkleiden sind sauber, Aufenthaltsraum sauber und groß. Müll wird sortiert.

Kollegenzusammenhalt

Helfen und geholfen werden. Wer Probleme hat, kann sich stets an Betriebsrat und Vorgesetzte wenden. Wer da nicht weiter kommt hat ein anderes Problem

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Thema

Vorgesetztenverhalten

Dadurch dass manche Kollegen nicht denken, sind sie manchmal sauer. Aber sonst immer fair und kritik, wenn angebracht.

Arbeitsbedingungen

Neueste Präzisionsmaschinen, sauber. Jeder Arbeitsplatz mit PC. Klimatisiert.

Kommunikation

E-Mail, Telefon und Persönlich. Kein Problem!

Gleichberechtigung

Es gibt im DMS einen Verhaltenscodex, der geschult wird. Da steht alles drin. Alle sind gleich, hell, dunkel, deutsch oder mit Migration. Top

Interessante Aufgaben

Immer wechselnde Aufträge mit neuen Herausforderungen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Konzernzugehörigkeit und die sich daraus ergebenden Möglichkeiten. Da, wo bei anderen Unternehmen kurzarbeit und Standortverlegung ein Thema ist, zählt der Konzern auf die deutsche Qualität und weis die Leistung zu schätzen. Daher die Investitionen des Konzerns in den deutschen Standort. Toll, diese Sicherheit erleichtert die Arbeit und trägt zum Erfolg bei.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn Menschen einen Job suchen und "in den Seilen hängen" glaubt das Unternehmen und hilft, obwohl es immer wieder im Nachhinein enttäuscht wird. Ein bisschen Härte wäre vielleicht besser .

Verbesserungsvorschläge

Raus mit den nörglern und rein mit Mitarbeiter, die Spaß an der Arbeit und der Technik in einem hervorragenden Unternehmen/ Konzern haben.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Miteinander mit Spaß an der Technik und dem Kundenservice

Image

Die Firma und der Konzern genießen Weltweit durch die Qualität und der Präzision einen hervorragenden Ruf.

Work-Life-Balance

Elternzeit, freie Zeiteinteilung und Freistellung bei erkranktem Kind sind kein Problem. Super!

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Da gemeinsame Gespräche geführt werden ist auch das Gehalt in beiderseitigem Einvernehmen. Dadurch, dass der Vertrieb seit Jahren eine stabile Belegschaft hat, sind wohl alle zufrieden. Außerdem steht der Konzern im Hintergrund, der viel zugesteht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir produzieren und verkaufen nicht nur nach wirtschaftlichen sondern auch nach Umweltgesichtspunkten. Auch im Sinne unserer Kunden

Kollegenzusammenhalt

Wir arbeiten stets miteinander und besprechen sowohl die Kundenprobleme und Angebote. Auch wenn einer fehlt, übernimmt der Rest des Teams vollkommen unkompliziert.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Mischung machts. Daher werden die stärken aller gemeinschaftlich genutzt.

Vorgesetztenverhalten

Es werden Mitarbeitergespräche geführt, bei denen beidseits Wünsche und Einschätzungen eruiert werden.

Arbeitsbedingungen

Alle Wünsche, die ein besseres Arbeiten ermöglichen werden gehört und bei Sinnhaftigkeit umgesetzt. Stets aktuellste EDV. Sehr auf Sicherheit bedacht!

Kommunikation

Durch allen technischen Möglichkeiten und einem tollen Team absolut super.

Gleichberechtigung

Durch Unterweisung wird sogar schriftlich festgehalten, dass alle gleich behandelt werden müssen. Im CEROBEAR Knigge steht unter anderem Respekt+Gemeinschaft+Leidenschaft+Kommunikation+Technologie=CEROBEAR Philosophie.

Interessante Aufgaben

Die Firma startet da, wo andere aufgeben. Daher stets super spannend. Und der dazugehörige Konzern ist gleichfalls hervorragend aufgestellt und hat super Produkte in einem breiten Range.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er immer zu seinen Leuten steht und keinem im Stich lässt. Vor allem bei schweren Erkrankungen oder Familiären ausnahmefällen ist super Verstädnis da.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das er die Mitarbeiter oft zu gut behandelt. Dass Schwachmaten und Faulenzer sich erdreisten, schlecht über die Hand,, die einen Füttert, zu schreinben.

Verbesserungsvorschläge

Sollte härter mit solchen schwachmaten umgehen, die schlechte Bewertungen schreiben und solche Nichtsnnutze gar nicht erst ins Haus holen.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte und Kollegen (bis auf die Nestbeschmutzer) sind in Ordnung. Keine schlechte Behandlung. Es ist Arbeit und kein Kindergeburtstag. Wer seinen Job macht hat keinen Grund zur Klage.

Image

Absolute Hightechfirma mit Ultrapreziesen Produkten mit Weltweiter Anerkennung im Hightechsegment.

Work-Life-Balance

Geregelte Arbeitszeit. Überstunden freiwillig und nach Vorankündigung. Kann es besser sein?

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Sehr sozial. Zu Weihnachten gibt es sogar Adventskalender mit glückslosen für jeden. Sommerfeste und Weihnachtsfeiern regelmäßig. Nur Schwachköpfe sehen das nicht!!
Gehalt ist mit dem Betriebsrat ausgehandelt, daher gut. Nestbeschmutzer, denen dass nicht passt können ja dahin gehen, wo es mehr gibt. Es wird keiner gezwungen. Ich bin dankbar, dass ich mein Geld hier verdienen kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Überall Mülltonnen. Für die Raucher gibt es extra einen Unterstand. Müll und unnötiges Papier werden vermieden und immer wieder geprüft. Jedes Jahr wird eine Schutzimpfung kostenfrei angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen halten zusammen und helfen einander. (ausser die Dummschwätzer, die anonym schlecht bewerten.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung der älteren ist super! Nur Nestbeschmutzer haben auch damit ein Problem

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzte versuchen bestmöglich die Unternehmensziele umzusetzen. Daher sind sie schon mal gestresst. In der Gastronomie gibt´s Ohrfeigen beim schlecht gelaunten Chef. Daher ist es hier wie im Paradies

Arbeitsbedingungen

Wird viel Wert auf Arbeitsschutz gelegt. Extra ein Sicherheitsausschuss. Saubere Arbeit in klimatisierter Halle. Saubere Toiletten, bis auf die asozialen Dummköpfe, die trotz Rauchmelder immer noch meinen, sie müssten in der Toilette dampfen. Großer Sozialraum

Kommunikation

Alle sind immer erreichbar und können angesprochen werden. Nur Dömese haben Probleme

Gleichberechtigung

Ob Männlein, Weiblein, groß, klein,.... Alle werden gleichbehandelt. Nur Dummdödel fühlen sich stets benachteiligt. Es wird ja keiner gezwungen bei CB zu arbeiten.

Interessante Aufgaben

Wer Interesse an Präzision hat, findet die Aufgabe auch Interessant und hat immer etwas spannendes zu tun. Nur Nasenpopler und Dummköpfe finden nicht den Anschluss und schreiben schlecht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitsplatz, pünktliches GGeld

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut! Wenn nötig helfen wir einander und machen Späße. Arbeiten muss man überall, es gibt aber keinen besonderen Druck

Image

Absolutes Hihgtechunternehmen mit super interessanten Kunden

Work-Life-Balance

Flexible Möglichkeiten und korrekte Zeitabrechnung

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Haustarif daher ok, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles ist sauber und es gibt einen Knigge

Kollegenzusammenhalt

Neid und Missgunst gibt es nicht. Alle halten zusammen, da nur ein gutes Team gute Leistungen bringt

Umgang mit älteren Kollegen

Wird auch Rücksicht genommen

Vorgesetztenverhalten

Die meisten sind ok und machen ihren Job gut!

Arbeitsbedingungen

Klimatisiert mit modernen und neuen Maschinen

Kommunikation

Überall Telefone, E-Mail an jedem Arbeitsplatz und offene Hallen / Büros

Gleichberechtigung

Alle werden gleich behandelt

Interessante Aufgaben

Wieder neue Maschinen bekommen. Absolut modern und fortschrittlich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Cerobaer ist ein moderner Arbeitgeber der sehr wohl weiss, das Human Capital für das Unternehmen wichtig ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich habe bei meiner Tätigkeit keine schlechten Erfahrungen mit diesem Arbeitgeber gemacht, jedenfalls keine, die mich veranlasst haben, deshalb das Unternehmen zu wechseln

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation mit der Belegschaft sollte künftig engmaschiger sein, auch wenn es viele AN nicht interessiert.

Arbeitsatmosphäre

Keine Probleme, bin immer gerne hingegangen.

Image

Bei der Kundschaft sehr hohes Ansehen, in der Belegschaft ist einen neutrale Bewertung kaum möglich

Work-Life-Balance

Entsprach jederzeit meinen persönlichen Vorstellungen

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Durch die Tarifbindung (Haustarifvertrag) sind die Möglichkeiten begrenzt. Die Bezahlung ist aber fair und angemessen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier begrenzt der Markt die entsprechenden Möglichkeiten. Das Sozialbewustsein für den Mitarbeiterbereich ist relativ hoch und damit voll ausreichend

Kollegenzusammenhalt

"Stinkstiefel" gibt es in jeder Firma

Umgang mit älteren Kollegen

Ist ok, habe jedenfalls nicht festgestellt, dass der Umgang mit Mitarbeitern altersabhängig ist.

Vorgesetztenverhalten

Sachlich ruhig und fair hohe Vorgestztenkompetenz

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedigen sind duchweg gut. Natürlich gibt es Differenzierungen, die aber in Produktionsunternehmen normal sind.

Kommunikation

kurz knapp aber immer voll ausreichend

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter wurden Ihren Stellungen entsprechend gleichbehandelt

Interessante Aufgaben

Der Aufgabenstellung entsprechend