Old white boys network sold to PE
Gut am Arbeitgeber finde ich
Starke Menschen, die aus Loyalität noch da sind und sich um alle kümmern und hoffen das es irgendwie gut wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
White old boys Network, dass den Verkaufserlös und die Nachbindung noch über die Bühne bringen muss.
Laufende Sauf-Kultur auch während der Arbeitszeiten.
Arbeitsatmosphäre
Alle versuchen zusammen zu halten!
Kommunikation
Bestimmt von den Herren und der Kultur der USA
Kollegenzusammenhalt
Alle greifen unter bei Bedarf
Work-Life-Balance
Besser als in echten Beratungen
Vorgesetztenverhalten
Beim Trinken immer top solange man in der Linie bleibt
Interessante Aufgaben
Tolle globale Aufgaben; wir nehmen lieber was an was wir nicht können, immer sehr spannend
Gleichberechtigung
Old White Boys Toys... Sprüche und Haltung der Leadership....
Sehr bewusste Haltung zum Umgang mit Frauen und Diversity... das sei nicht auf die Agenda der Firma zu heben...
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt nur max. 8% der Mitarbeiter die 45+ sind . Die haben sich gegenseitig nicht benachteiligt.
Arbeitsbedingungen
Immer bemüht, Grosser Schein, in Realität dann oft gedrungen in angemieteten Boxen von WeWork oder Design Office. Es gibt nur sehr wenige echte Büros....
Wenn Du in MUC und STG bist, eher 4, Rest 1, nahe der Macht lebt es sich besser
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zum Schein versucht, dann aufgegeben
Gehalt/Benefits
Immer bemüht das Beste zu machen; alles wird gemacht was steuerlich möglich ist; Family Focus aber nahe 0 , da fast keiner bisher Kinder hat
Image
Niemand kennt sie wirklich
Karriere/Weiterbildung
Wurde aufgegeben; war früher mal ein Thema... Grundsätzlich stehen Budgets für Weiterbildung zur Verfügung. Das meiste wird aber nur noch Online gemacht. Vor Ort wird auch während der Veranstaltung getrunken wo lange Monologe der immer gleichen Herren gehalten werden.
Dabei wird erwartet dass die Mitarbeiter auch Ihr Wochenende mit einbringen.