Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei CGM Dentalsysteme die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird nicht kommuniziert. Von oben kommen Anweisungen und man darf nicht widersprechen.
Jeder muss jetzt sich selbst retten. Anders geht es leider nicht mehr.
Kurz vor dem 2. Burnout Dank diesem Unternehmen. Homeoffice gestrichen. Plötzlich wieder Zeiterfassung verlangt. Plötzlich darf man wieder Überstunden machen, weil das Management merkt, dass wir alle unterbesetzt sind und noch mehr arbeiten müssen. Ich habe 3 Job-Profile. Wo soll das noch hinführen?
Hat nichts mit Führung zutun, sondern einfach Diktatur. Mitarbeiter sind total egal. Hauptsache Zahlen stimmen, damit der Vorgesetzte seinen Bonus Ende des Jahres erhält.
Seit Jahren nur im Dauerstress. Bleibt keine Zeit Aufgaben interessant zu finden. Alles wie am Laufband.
Die Verträge werden einfach geändert, obwohl man damit nicht einverstanden ist.