Viel Potenzial, aber das Arbeitsklima hat sich stark verändert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich vor allem die Produkte. Die Unterwäsche ist qualitativ hochwertig, und es macht mir Spaß, Kundinnen und Kunden dabei zu beraten und passende Produkte zu finden.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen, dass Kritik von Mitarbeitenden wieder ernster genommen und als Chance zur Verbesserung gesehen wird. Ein respektvoller Umgang im Team sollte stärker gefördert werden, und Lästereien über Kolleginnen sollten konsequenter unterbunden werden.
Außerdem wäre mehr Struktur und Klarheit in der Organisation hilfreich, damit Arbeitsabläufe besser funktionieren und Mitarbeitende mehr Orientierung haben. Auch eine größere Wertschätzung der Mitarbeitenden beispielsweise durch Entwicklungsmöglichkeiten, kleine präsente oder Gehaltsanpassungen würde sicher zur Motivation beitragen.
Insgesamt wäre es schön, wenn wieder mehr Fokus auf Teamzusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und ein positives Arbeitsklima gelegt würde, so wie es früher einmal war.
Image
Unser Geschäft war früher sehr beliebt, und wir hatten viele Stammkundinnen und Stammkunden. Umso mehr bedauere ich, dass im Laufe der Zeit viele davon verloren gegangen sind. Diese Entwicklung empfinde ich persönlich als sehr schade.
Gehalt/Benefits
Ich erhalte seit längerer Zeit das gleiche Gehalt, ohne dass es eine Anpassung gab. Das empfinde ich als schade, da eine regelmäßige Überprüfung und Entwicklung der Vergütung aus meiner Sicht zur Wertschätzung der geleisteten Arbeit beitragen würde.
Kollegenzusammenhalt
Früher gab es hier einen starken Kollegenzusammenhalt, davon ist meiner Meinung nach heute leider nicht mehr viel übrig. Statt gegenseitiger Unterstützung muss man häufig mit Kritik rechnen, selbst dann, wenn man seine Zahlen erreicht und seine Arbeit professionell erledigt.
Besonders schade finde ich, dass das Arbeitsumfeld früher für mich ein echter Safe Space war. Man hat sich gegenseitig unterstützt, zusammen auf die Ziele hingearbeitet und auch gemeinsam Spaß daran gehabt, die Zahlen als Team zu erreichen. Diese Atmosphäre hat sich leider stark verändert.
Vorgesetztenverhalten
Da ich in diesem Unternehmen bereits mit mehreren Vorgesetzten zusammengearbeitet habe, kann ich sagen, dass ich mit der aktuellen Führung leider unzufrieden bin. Für mich wirkt vieles sehr chaotisch organisiert, und mir fehlt die Struktur, die ich aus früheren Zeiten im Unternehmen gewohnt war.
Außerdem habe ich den Eindruck, dass Lästereien und das schlecht Reden über andere Kolleginnen und Kollegen nicht ausreichend unterbunden werden, was sich negativ auf das Arbeitsklima auswirkt.
Ich hatte auch bereits eine Vorgesetzte, von der ich fachlich sehr viel lernen konnte. Sie hat mich und andere Kolleginnen unterstützt, motiviert und aufgebaut. Zudem brachte sie eigene Erfahrung im Verkauf mit, was die Zusammenarbeit besonders wertvoll gemacht hat.
Arbeitsbedingungen
Mit den Arbeitsbedingungen bin ich grundsätzlich zufrieden. Was ich jedoch als schwierig empfinde, ist das häufige Wechseln der Arbeitspläne. Dadurch wird eine verlässliche Planung des Alltags leider erschwert.
Kommunikation
Leider habe ich den Eindruck, dass Kritik hier nicht wirklich ernst genommen wird. Wenn man sich die Antworten des Unternehmens auf Bewertungen durchliest, wirkt es teilweise so, als würde man die Anliegen der Mitarbeitenden eher relativieren oder sogar ins Lächerliche ziehen, anstatt sich konstruktiv damit auseinanderzusetzen. Auch innerhalb des Teams habe ich häufig erlebt, dass viel über Kolleginnen und Kollegen gesprochen wird, statt Probleme offen und professionell zu klären. Das Arbeitsklima hat sich meiner Meinung nach im Vergleich zu früher deutlich verändert.
Besonders schade finde ich, dass der Eindruck entsteht, dass erfahrene und engagierte Mitarbeitende nach und nach durch weniger geeignete Personen ersetzt werden. Insgesamt eine Entwicklung, die ich persönlich sehr bedauerlich finde.
Interessante Aufgaben
Zum Thema interessante Aufgaben kann ich sagen, dass ich meine Arbeit an sich immer noch sehr gerne mache – vor allem wegen der Kundinnen und Kunden. Der Kontakt mit Menschen und die Beratung machen mir nach wie vor Spaß und geben der Arbeit einen positiven Aspekt.