3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Arbeitnehmer sind wertgeschätzt und die meisten arbeiten kooperierend.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Management-Team ist locker
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu sparsam manchmal
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation mit externen Partnern und innerhalb vom Konzern
Arbeitsatmosphäre
Zusammenarbeit, Austausch und Humor, lockere Arbeitszeit
Image
Modern, High-tech
Work-Life-Balance
Keine Überstunden sind erlaubt, viele freiwillige Team-Events
Karriere/Weiterbildung
Gehaltserhöhung jedes Jahr, ein Weg von unten bis Führungskräfte
Gehalt/Sozialleistungen
Fair, verhandelbar, Steigerung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Energiesparen Winter 2022, Weee-Meldungen für Produkte
Kollegenzusammenhalt
Kommunizieren wenn das Problem sofort gemerkt ist
Umgang mit älteren Kollegen
Überhaupt kein Thema
Vorgesetztenverhalten
Kein Gefühl über Hierarchie, die Aufgaben sind im Arbeitsvertrag klar definiert
Arbeitsbedingungen
Homeoffice, flexible Arbeitszeit
Kommunikation
Das kleine Team erhöht die Kommunikation
Gleichberechtigung
Keine Diskriminierung oder Vorurteile
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben und man kann viel lernen und erfahren
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Get "Less then Basic"! and sacrifice "Life, Passion and Experience"
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Value your employees; Value Critic; Listen to Experience; Change / overcome your actual Workculture
Arbeitsatmosphäre
Every one on their own, team play not desirable; no cohesion; each dept. with tunnel vision; no strategty; no brand building, no innovation;
Image
Chinese driven company; non european
Work-Life-Balance
Due non existing human resources planning you´re forced to work at Vacation, sickness and national holidays; Rest periods are not respected (Mails, Phone calls; Messages)
Karriere/Weiterbildung
Contract terms/conditions/position remain as negotiated; little to No chance of career progression (salary/holiday/position)
Gehalt/Sozialleistungen
Basic salery and vacation (20+5); no additional benefits such as Christmas bonus, 13th month's salary or training allowances;
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Company had no interest in sustainability, work-life Balance and staff motivation
Kollegenzusammenhalt
Big cultural differences; No support from middle management; "we and they " culture
Umgang mit älteren Kollegen
Age and experience does not give you any advantage/respect
Vorgesetztenverhalten
Critic is not welcome; Conservative corporate management; "Be thankful for your salery"
Arbeitsbedingungen
learn to create your own working materials; create your own working environment;
Kommunikation
employees / depts do not cooperate / talk together; exept when need to solve their own interest;
Gleichberechtigung
male-dominated leadership; old-fashioned view/leading;
Interessante Aufgaben
Get yourself educated by "Google"; find your own solution (because no-one will help); there is so much to discover *ironie off*
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Ich finde, dass die Mitarbeiter fair bezahlt sind und die Hiarchie flach ist. Die Arbitsatmosphäre ist mir angenehm.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Changhong Deutschland durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Changhong Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Changhong Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.