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Charles 
Vögele 
Deutschland
Bewertung

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Absolut nicht empfehlenswert..

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Charles Vögele Deutschland GmbH in Groß-Umstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Technik im Geschäft

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Druck, der Stress und die Angst die verbreitet wird um den Bestmöglichen Umsatz zu erzielen. Die Zahlen zählen und nicht die Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge wurden nie angenommen. Wichtig wäre es die Menschen in den Fünrungspositionen besser auszubilden und auch zu kontrollieren.

Arbeitsatmosphäre

die Mitarbeiter sind verzweifelt und haben Angst. Dadurch leidet natürlich die Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Das Betriebsklima leidet sehr unter dem Druck, dass jeder Mitarbeiter um die Aufmerksamkeit der Führungspositionen kämpft um eben nicht in diese "Mobbingopfer Geschichte" zu gelangen.
Auf gut Deutsch, jeder verkauft jeden um am Besten darzustehen, besser könnte ich es nicht beschreiben.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungspositionen, wissen leider nicht, wie man professionell mit Mitarbeitern umgeht. Schulungen und weiterbildungen in "Menschenführung" wären hier dringend nötig. Auch wenn es für den Verbraucher nicht so scheint, der Schein trügt.
Beleidigungen der Mitarbeiter und Mobbing gehören hier zum Alltag.
Bei Problemen wird die Reginoalleitung mit einbezogen um den Konflikt zu klären, dadurch wurde es allerdings noch schlimmer, sodass es auch zu handgreiflichen Übergriffen gegen das Personal kam.

Gleichberechtigung

Es gibt keine Gleichberechtigung. Der Mitarbeiter mit dem größten Bezug zu den Fährungspoitionen ( auch privat) wird in vielem bevorzugt

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist leider sehr sehr gering.


Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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