Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Fast alles.
Bisher nichts.
Regelmäßige Feedbackgespräche sowie offene und klare Kommunikation sorgen dafür, dass man stets weiß was von einem erwartet wird.
Lob sowie Kritik bzw. Verbesserungsvorschläge werden Zeitnah und Neutral kommuniziert.
Super Arbeitsatmosphäre in der es Spaß macht sich menschlich und fachlich weiter zu entwickeln!
Die extrem flexiblen Arbeitzeiten zusammen mit 100% Home Office machen Work-Life-Balance zu einem non-issue.
Ich war extrem positiv davon überrascht wie offen und herzlich man von allen seiten empfangen wird, bei der Größe die Checkmk mitlerweile hat ist das nicht selbstverständlich.
Alle sind freundlich, hilfsbereit und offen für Feedback.
Modernes Office mitten in München. Große Auswahl an Getränken und snacks.
Es gibt regelmäßige All-Hands Meetings in welchen der Vorstand klar und offen darlegt wie die aktuelle Marktsituation aussieht und was das für die Firma in den kommende Monaten bedeutet.
Marktübliche Gehälter, je nach Verhandlungsgeschick auch überdurchschnittliches Gehalt möglich.
Die Gehaltsstruktur ist jedoch recht eindimensional: keine Boni oder sonstige Sondervergütungen.
Das Büro
Siehe oben
Nicht so tun als wäre man eine Firma mit einer tollen Company Culture - intern brodelt es extrem und die Leute sind unzufrieden
Nach außen hin wurde immer von einer tollen Arbeitsatmosphäre gesprochen mit engem Teamzusammenhalt. Hinter verschlossener Türe wurde jedoch nur für den eigenen Erfolg gearbeitet und Kollegen systematisch schlechtgeredet
Sehr unterschiedlich - manche lieben die Firma und sind schon lange dabei, andere beschweren sich tagtäglich
Gefühlt jeder Mitarbeiter war chronisch überarbeitet und hat sich über Arbeitsumfang beschwert
Versprochen wurde im Bewerbungsgespräch ein klarer "Career Path", jedoch wurde dieser nie mit einem persönlich besprochen weil dafür keine Zeit war bzw. man gar keine Zeit gehabt hat, um sich damit ernsthaft auseinander zu setzen
Gehalt war in Ordnung - Benefits eher weniger gut
Es wurde wert auf Umwelt und Soziale Belange gelegt
Viele einzelne "Grüppchen" die in sich einen guten Zusammenhalt hatten. Außerhalb dieser Gruppen wurde ständig über andere abgelästert und Dinge wurden nie offen angesprochen. Verkauft wurde dies von der Teamführung immer als "außergewöhnliches Team" mit "starkem Zusammenhalt".
Kann nicht bewertet werden
Es gab solche und solche. Manche waren sehr offen für Neues und Kritik, andere haben Kritik und Frustration persönlich genommen und nichts an der Situation verändert
Sehr schönes Büro mit moderner Büroausstattung. Individuelle Wünsche wurden teilweise erfüllt
Wenn kommuniziert wurde, dann wurde man direkt vor vollendeten Tatsachen gestellt. Die Glaubwürdigkeit vieler Aussagen war Zweifelhaft.
Sehr gute Mischung in der Teamstruktur und ebenso in den Führungspositionen
Aufgaben ohne wirklicher Abwechslung - sehr monoton. Im Bewerbungsgespräch ganz anders "verkauft" worden.
- Nice "geeky" pragmatic culture
- Great work-life balance
- Good salary
- Positive working atmosphere and conditions
- The Checkmk Conference, Summer/End-of-year Events
Occasionally, it can feel as though some tech teams lean towards an elitist stance, with discussions sometimes highlighting challenges or expertise without consistently proposing concrete solutions. This can, at times, make it difficult to ask for help. A greater emphasis on collaborative problem-solving from all perspectives would be beneficial.
There are instances of unintended "silo-ing", leading to multiple teams inadvertently working on similar initiatives, or, conversely, a lack of clear ownership where responsibilities should ideally lie. This sometimes results in an overall lack of clarity regarding specific roles and accountability, which can be a bit challenging.
The internal IT team provides a great service and is very skilled. They sometimes seem a bit archaic in their approach, showing reluctance towards modern approaches or solutions. This raises questions about their future scalability as the company continues to grow.
- Keep the great work
- Improve cross-team interactions and communications
- Proactively address diversity & inclusion
- Improve clarity in team and personal goal setting
Generally, the working atmosphere is very great, characterized by a highly collaborative and supportive environment within teams. The Munich office, in particular, is very well organized and has a pleasant ambiance.
We're very lucky to work with smart people, but occasionally, it can feel as though some tech teams lean towards an elitist stance. This can, at times, make it hard to ask for help, even within your own team (though this can vary depending on the specific team and individuals).
In a fully remote setup, there's room for more interaction with colleagues outside of one's immediate team. This is mitigated by the 3 to 4 annual company events, such as the summer (and end-of-year) gathering, which bring us together in the office or other locations, fostering valuable in-person connections. Overall, it's still a very positive environment.
Great flexibility that allows for a healthy integration of professional and personal life
I find it encouraging to see internal mobility and a good number of long-term employees (always a positive sign).
However, I believe Checkmk could significantly enhance career evolution by establishing clearer career paths, complemented by dedicated training for both soft and hard skills (a development I think is currently in progress).
Implementing a per-capita training budget (money-based or time-based) for "innovation sprint", or providing opportunities to attend conferences of our choice would also be nice additions to foster individual growth.
The salary is competitive.
It's worth noting that for colleagues working outside of Germany, most additional benefits aren't applicable or easily usable in their respective countries.
Introducing options like an Erfolgsbeteiligung (profit share) or OKR-based interest-bearing benefits would be a fantastic addition to enhance the overall package globally.
While I'm confident that the company takes environmental and social responsibility seriously and is undertaking various initiatives, as an employee, I currently have limited visibility into or understanding of what exactly is being done. Greater transparency and communication about these efforts would be highly beneficial.
Truly flexible, no
Top-down information is consistently shared through informal channels, which works well. Our primary communication tools are Slack and email, supplemented by regular team stand-ups and a comprehensive monthly all-hands meeting. This rhythm feels just right (more would likely be overwhelming, and less wouldn't provide enough transparency).
Good foundation of international talent, with colleagues from various parts of Europe (Germans, Italians, Spanish, French, Central Europeans), the USA, and India. While this provides a degree of cultural richness, I believe there's an opportunity for the company to become even more globally diverse, encompassing a wider range of ethnicities, genders, and cultures. The topic of diversity isn't frequently discussed internally, which leaves room for more proactive engagement and communication in this area.
Was ich am Arbeitgeber besonders schätze: eine moderne und offene Arbeitskultur, viel Vertrauen, echte Flexibilität und ein Team, bei dem man sich einfach wohlfühlt – durch das Wachstum gibt es immer wieder neue, spannende Aufgaben.
Dass ich überhaupt überlegen muss, zeigt eigentlich schon, wie gut es läuft.
Mir fällt derzeit nichts ein – aber ich finde es super, dass regelmäßig nach Feedback gefragt wird!
fast alles.
bisher nichts.
noch etwas stärker in Weiterbildung investieren; Transparenz bei Gehältern und Gleichberechtigung erhöhen.
Man kann die Arbeit einfach erledigen. Spannende Aufgaben, vertrauensvolles und wertschätzendes Miteinander uvm
passt alles - keine Kernarbeit, kurzfristige Urlaube, remote und Flex-Office
Macht einen guten Eindruck (interne Pfade für Karriere und Weiterbildung) und ist im Wandel. die Effektivität muss sich noch herausstellen und es ginge natürlich mehr.
Gehalt ist gut. Aber auch hier wenig Transparenz.
sowohl innerhalb des Teams als auch über die ganze Firma
Macht einen guten Eindruck. Firma ist sehr jung, hat aber auch alte Hasen.
So muss das sein. Chefs sind kompetent und sympathisch.
neue und gute Büros in München; Coworking in Berlin; sonst Home-Office/remote
sehr gute Kommunikation auf allen Ebenen (Team, direkte Vorgesetzte, Firma)
Macht einen guten Eindruck. Aber wenig Transparenz dahingehend.
Definitiv. Dank starken Wachstums auch immer wieder Rollen frei - intern wie extern
Verbesserungsvorschläge werden berücksichtigt und man hat immer ein offenes Ohr
Die Firma hat einen super Ruf und das spiegelt sich auf in der Meinung der Mittaebeiter
Das Gehalt finde ich angemessen
Es herrscht ein Top Betriebsklima und der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist enorm
Immer sehr transparent und fair
Liebevoll eingerichtete Aufenthaltsbereiche und Büros in denen man sich auch konzentrieren kann
Die Mitarbeiter werden regelmäßig über alles informiert, was wichtig ist.
Ich habe noch nie erlebt, dass jemand bewusst benachteiligt wird. Auch in Führungspositionen findet man jedest Geschlecht vertreten
Ein Kundenbereich vom Selbstständigen ITler bis hin zu riesigen Konzernen bietet immer wieder spannende Einblicke
Dass es ein weltoffenes Unternehmen ist, mit viel Fingerspitzengefühl bei der Auswahl der Mitarbeiter:innen. Das mittlerweile große Team harmoniert sehr. Flache Hirarchien, bzw. kaum gefühlte Hirarchien, gleichbedeutend mit einem sehr effektiven Miteinander und somit hoher Arbeitseffizienz.
könnte nicht besser sein!
besser geht's nicht
Bestens!
Sehr gut mit Bewußtsein zu Optimierungsmöglichkeiten
einfach grandios
Man merkt nicht, wenn man ein älterer Kolleg;in ist! Also sehr gut!
fast zu gut um wahr zu sein, aber es ist wahr! PERFEKT
Supertolle Räume, optimales Arbeitsumfeld und -equipment, Kaffee, Tee, Müsli, Obst und alle Sorten Milch und Softdrinks für jeden
Optimal
Gleichberechtigung in jeder Hinsicht, egal ob Herkunft, Geschlecht, Religion
Tolle (und neue, interessante) Aufgaben / großes Vertrauensverhältnis
Man ist Mensch und keine Nummer
30 Tage Urlaub - Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld
My team is the best!
Die Kommunikation mit den Mitarbeitern und dass es keine starken Hierarchien gibt in der Firma
Eigentlich alles. Besonders aber die Unternehmenskultur und Checkmk an sich
Jeder Tag macht Spaß. Tolles Arbeitsklima, auch dank der fantastischen Kollegen. Alle sind total hilfsbereit und freundlich
In IT Kreisen gut bekannt, darüber hinaus eher wenig. Aber viele Mitarbeiter haben davor schon mit Checkmk langjährig gearbeitet
Vor release gibt es halt ein bisschen crunch time, ansonsten kann man wirklich auch Zeit für Haus und Familie nehmen.
Viel im Aufbau und derzeit noch unstrukturiert, aber trotzdem auch häufiger mal interne Kurse. Wenn man selbst etwas engagiert ist, kann man eigentlich auch alles machen, was man will
Sollen wohl noch mehr Benefits kommen, aber Gehalt ist schon sehr gut
Auf Recycling könnte mehr Wert gelegt werden
Immer hilfsbereit, immer freundlich :)
Kein "von oben herab" sondern immer auf Augenhöhe
Im Winter ist es etwas kalt, aber es wurden Decken ausgegeben
Sehr offen und transparent. Man möchte sich auch ständig verbessern und holt Feedback von Mitarbeitern wie Kunden ein.
Das Produkt ist wahnsinnig toll, dementsprechend die Aufgaben auch spannend
So verdient kununu Geld.