Guter Arbeitgeber.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Kommunikation
Mehr Transparenz über das, was im Unternehmen gerade passiert, geht eigentlich nicht. Wer will kann eigentlich alles jederzeit wissen bzw. erfragen.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit, HR hat großes Interesse daran die Mitarbeiterzufriedenheit zu maximieren.
Gleichberechtigung
Das Geschlecht ist irrelevant.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter ist irrelevant.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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