5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Fazit als Gebietsleitung bei CWL
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Groß-Umstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Als Gebietsleiter sind wir in unseren jeweiligen Gebieten tätig, sprich Home Office und Außendienst ist die Regel. Wenn es mal zu Tagungen kommt ist alles sehr kollegial, sauber, ordentlich und offen.
Image
Wenn ein Vertriebler schlcht über seine Firma redet , kann er gleich aufhören.
Work-Life-Balance
Es wird erwartet, dass man seine Kunden betreut, den Markt kennt, neue Kunden gewinnt und eine gute Dokumentation pflegt. Wie und wann, ist dabei nicht ganz so wichtig
Karriere/Weiterbildung
Learning bei doing ist hier leider das Motto, da der Beruf aber so vielfältig ist, gibt es auch keine Lehrplan, der einen hierauf vorbereiten kann.
Verkaufsschulung werden Angeboten aber nur alle 2 Jahre..
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegialezusammenhalt leidet meiner Ansicht nach unter dem "Förderalismus" der Gebiete. Es gibt kaum Berührungspunkte und neben konkreten Fragen, häufig wenig Gründe sich auszutauschen. Kollegialität muss bewusst gepflegt werden.
Kommunikation
Man steht auf direktem Draht zur Chefetage. Die GFs sind Ansprechpartner für Projekte, Ideen und Hilfestellung bei Bearbeitung von Angeboten
Gehalt/Benefits
Wir bekommen ein faires Gehalt ordentliches Fixum und Anteil an Provision. Etwas Schade ist die Floskel "Sie haben es selbst in der Hand", aber im Umkehrschluss haben Sie damit nicht unrecht. Dein Gebiet dein Umsatz. Sehr angenehm sind die Firmenfittness und Gesundheitsboni die wir als Außendienstler jetzt zusätzlich bekommen.
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleichen Chancen, es liegt meht in der Thematik begründet. Das im industriellen technischen Vertieb nachwievor weniger Frauen arbeiten.
Interessante Aufgaben
Jeder Kunde hat ein eigenes System, das Grundmuster ist ähnlich, die Anforderungen Umsetzungen und auch das menschliche ist bei jedem Anders. Das Aufgabenfeld ist vielfältig. Man braucht entsprechend eine Weile um reinzukommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Empfehlenswerter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Groß-Umstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im großen und ganzen bin ich sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber. Besonders hervorzuheben ist, dass immer das Wohl der Mitarbeiter im Vordergrund steht. Die Bedürfnisse werden immer ernst genommen.
Ich fühle mich hier nicht nur als Mitarbeiter, sondern als wertvolles Mitglied des Teams– das ist heute leider nicht selbstverständlich, aber hier wird es gelebt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgangston in den technischen Abteilungen sollte sich bessern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bester Arbeitgeber in meiner Karriere
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Groß-Umstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Groß-Umstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ungleiche Behandlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Groß-Umstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Chemie + Wasser Lohbeck durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 100% der Bewertenden würden Chemie + Wasser Lohbeck als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Chemie + Wasser Lohbeck als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.