China 

Telecom 

Deutschland 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Interviewer waren außengewöhnlich nett, ich hatte gute Gespräch gehabt, die Kommunikation mit meinen Kollegen ist erfreulich und ich bekomme auch viele Unterstützung beim Einstieg.

Arbeitsatmosphäre

Ruhig und flexibel

Image

China Telecom ist eines der besten Unternehmen in China. Die Vertretung hier in Deutschland hat sich selbstverständlich das gleiche Image bewahrt.

Work-Life-Balance

Pünktlich Feierabend machen

Karriere/Weiterbildung

Viele Chancen nach dem Praktikum, ist am Anfang klar dargestellt

Gehalt/Benefits

faires Gehalt für Praktikant/in

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind freundlich, alle spitze

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Kollegen sind super

Vorgesetztenverhalten

Entgegenkommend

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Einfach und erfreulich

Gleichberechtigung

keine Ungleichheiten

Interessante Aufgaben

Aufgaben entsprechen meiner Fähigkeit und Spezialisierung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fair, Sozial, Vorreiter der Digitalisierung, Vielseitig, Chancen auch für Frauen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nicht viel zu meckern, einfach weiter so an allen Stellen weiter versuchen, sich noch mehr zu verbessern.

Verbesserungsvorschläge

Manche Prozesse könnten effizienter gestaltet werden. Es ist aber aufgrund der Unternehmensgröße und Internationalität auch nicht so einfach.

Arbeitsatmosphäre

Top, super Stimmung, kann mich nicht beschweren. Home Office-Maßnahmen wurden am Anfang der Corona-Pandemie sehr schnell umgesetzt. Alles lief bisher sehr gut.

Work-Life-Balance

Gut, für Leute, die gutes Zeitmanagement betreiben

Karriere/Weiterbildung

Gute Karrieremöglichkeiten. Da Zertifizaterwerb durch die Firma gefördet wird. Außerdem werden Fleiß und Eigeninitiativen im Unternehmen sehr wertgeschätzt

Gehalt/Benefits

Es werden viele Sozialleistungen angeboten: Kantine, Essensgutscheine, Mitarbeiterhandy, Fitnessstudio, Online Fitness Program, Teamevents einmal pro Quartal, Weihnachtsgutscheine und regelmäßige kleine Geschenke für alle Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Top Kollegen. Man bekommt von allen Seiten genug Unterstützung

Umgang mit älteren Kollegen

Super, auch hier wird niemand ausgegrenzt.

Vorgesetztenverhalten

wertschätzend und kollegial

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Hoher Anteil weiblicher Führungskräfte im Konzern, ich habe nicht den Eindruck, dass Diskriminierung einen Platz im Unternehmen hat.

Gut am Arbeitgeber finde ich

excellent staff care during home office period due to Covid-19

Arbeitsatmosphäre

Very good workplace and location

Image

Fortune Global 500 company

Work-Life-Balance

workload is appropriate, work-life-balance

Kollegenzusammenhalt

very good teamwork

Vorgesetztenverhalten

Smooth communication with leaders ,Employees are respected

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

nice colleagues, always willing to help

Interessante Aufgaben

challening and interesting work contents

Gut am Arbeitgeber finde ich

uncomplicated and warm work space, lovely team building with management.

Verbesserungsvorschläge

should be provided more professional training

Arbeitsatmosphäre

relax, communicated and ideas always be shared with fully respect

Work-Life-Balance

really lot of things need to do because of much more business and project. of cause if you want you could feel free to use the gym or table tennis for free.

Kollegenzusammenhalt

with whole helpful team you always get more support which you need. but first thing is learn Chinese culture as fast as you can, you will feel you work as a warm family.

Umgang mit älteren Kollegen

perfect communicating with old helpful colleague.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

feel free to talk with whole team in Frankfurt, London, Hong Kong, even Beijing. As a half million staff huge company you always know where you could get help.

Gehalt/Benefits

compared with other huge company you would not payed as much as you think. But you could´t even complain about this as well.

Interessante Aufgaben

you have chance to learn more interesting store in telecom industry.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Büroräume sind schön.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Entwicklungsmöglichkeiten, Berufseinsteiger werden nicht geschult/vorbereitet und teilweise mit falschen Informationen in den Beruf geschickt. Keine Förderungen. Intransparente Entscheidungen. Erfahrene Mitarbeiter werden mit exorbitanten Vertriebszielen demotiviert. Teilweise bereits Falschinformationen im Bewerbungsgespräch. Sehr unangenehmes Arbeitsklima.

Verbesserungsvorschläge

Teambuilding Maßnahmen. Mehr Transparenz, weniger Isolation und Arroganz. Wertschätzung der Mitarbeiter. Chancengleichheit. Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten entweder intern oder extern. Klare Perspektiven zur Weiterentwicklung schaffen. Mehr Ehrlichkeit.

Arbeitsatmosphäre

Es existiert de facto keine Teamarbeit und keine entsprechenden Maßnahmen. Arbeitsatmosphäre sehr unangenehm und geprägt von Mißvertrauen und Mißgunst.

Image

Nein.

Work-Life-Balance

Bislang keine Probleme. Jahresurlaub allerdings unterdurchschnittlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Absolut nicht.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keinerlei Weiterbildungen. Es gibt keinerlei Förderung oder Unterstützung bei Weiterbildungen auf eigene Faust (Erfahrung von mehreren Kollegen). Kriterien für beruflichen Aufstieg absolut unbekannt und nicht transparent.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt sehr nette und hilfsbereite, aber auch ignorante und unfreundliche Mitarbeiter.

Vorgesetztenverhalten

Konflikte werden generell ignoriert. Ziele unrealistisch und kaum erreichbar. Null Transparenz. Verhalten kontraproduktiv zum Teambuilding.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Es wird kaum etwas kommuniziert. Selbst auf Nachfrage kommen keine oder sogar falsche Informationen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist ok. Es gibt aber keine Steigerungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Gleichberechtigung

Kann ich nur negativ bewerten. Aufstiegschancen sind fast ausschließlich den chinesischen Mitarbeitern gegeben.

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung ist zwischen europäischen und chinesischen Kollegen sehr ungleich aufgeteilt (zum Nachteil der chinesischen Kollegen). Hinterlässt unangenehmes Gefühl und spaltet das Team.