Leider kein "Great Place to Work" mehr
Gut am Arbeitgeber finde ich
Über die gemeinsamen Mittagspausen darf sich glaube ich keiner beklagen, es ist immer schön gemeinsam zu essen. Es wird viel nach der Arbeit auch privat unternommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation ist schlecht, es wird sehr viel hinter dem Rücken vom anderen geredet. Schlecht finde ich, dass viel gefragt wird, aber nicht zugehört und oftmals trotzdem anders entschieden wird, um dann im Nachhinein die Schuld bei Fehlschlägen an den Mitarbeiter abzuwälzen.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte eine klare Strategie entwickeln und klar mit den Mitarbeitern kommunizieren. Teilweise können sich die Führungskräfte mit den Zielen nicht identifizieren. Das Unternehmen sollte sich an das halten, was sie kommuniziert, nicht permanent das Vorgehen ändern und den Mitarbeitern zuhören. Mit Zuhören ist nicht gemeint, dass man seine Meinung offen äußern darf, was mit denen passiert haben wir ja gesehen ^^^
Arbeitsatmosphäre
Zurzeit ist die Atmosphäre schon angespannt, man ist froh wenn man seine Ruhe hat und in Ruhe gelassen wird. Unter den Kollegen ist die Atmosphäre schon gut über die letzten 4-5 Jahre hat es sich auch gebessert aber ich finde es gibt einen Graben zwischen Angestellten und Führungskräfte. Mich schockiert nichts mehr was die Führungskräfte entscheiden, einfach traurig.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich entwickeln und was neues lernen möchte heißt es oft „eventuell ist man an dem Punkt gekommen, dass es nicht mehr weiter geht“. Online wird zwar viel Werbung für Karriere gemacht aber man darf sich nur auf das einstellen, was in der Stellenbeschreibung steht. Das ist nicht nur meine Erfahrung, sondern von vielen!!
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen ist der Zusammenhalt sehr top, man kommt mit jedem zurecht.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte einiger Abteilungen sind meiner Meinung nach viel zu jung, unerfahren und teilweise ungebildet was Mitarbeiterführung betriff, sie nehmen sehr vieles persönlich. Man versucht aktuell die Schuld immer von sich zu schieben.
Arbeitsbedingungen
Alle Arbeitsplätze sind mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich kann nur die vorherigen Bewertungen bestätigen. Man darf zwar beim Einstieg sein Gehalt selber aushandeln aber was da für hohe Schwankungen zwischen den einzelnen gibt ist unnormal.
Gleichberechtigung
Man achtet sehr darauf, dass Geschlecht, Herkunft und Religion keine Rolle spielen. Viele unterschiedliche Nationalitäten im Unternehmen. Nur das Management ist eher männlich dominiert.
Interessante Aufgaben
Mitarbeiterentwicklungsgespräche führen ins Leere. Entwicklungsmöglichkeiten oder Mitarbeiterziele werden unzählige Male diskutiert und final dann doch eingestampft.