9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mittlerweile leider ein schlechtes Betriebsklima. Vorgesetzte verhalten sich unprofessionell.
Leider wurde bis heute keine Stempeluhr angeschafft. Überstunden gibt es nicht und dürfen auch nicht abgefeiert werden. Positiv: die kostenlose Nutzung eines Fitnessstudios bei Interesse.
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Sobald etwas Geld kostet wird es nicht gestattet. In die Mitarbeiter wird nicht investiert.
Schlechte Bezahlung aber pünktlich.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut. Es ist ein familiäres Klima.
Ältere Kollegen und eine lange Betriebszugehörigkeit werden nicht wertgeschätzt.
Wenn es möglich wäre keinen Stern zu geben, wäre dies passend. Der Geschäftsführer benimmt sich gegenüber Angestellten unmöglich. Es gibt kaum Kommunikation und man bekommt die private Launen des GF tagtäglich ab. Sobald etwas nicht passt wird rumgeschrien, man wird persönlich angegriffen und eine respektvolle Kommunikation ist kaum bis gar nicht möglich. Absolute Fehlbesetzung.
In die Jahre gekommene Gebäude - stark renovierungsbedürftig. Anschaffungen wie z.B. Headsets werden nicht genehmigt. Telefone sind über 15 Jahre alt und bei Firmenhandys gibt es nur billige Geräte. Beleuchtung ist unangenehm und nicht mehr zeitgemäße: Neonröhren.
Wenig bis keine Kommunikation. Informationen vom Konzern werden verschwiegen oder gelten für die "Balzer-Gruppe" nicht.
Weibliche Kolleginnen haben keine Chancen auf eine höhere Position. Nur mit Vetternwirtschaft kann man etwas erreichen. Frauen werden schlechter bezahlt als Männer. Home-Office dürfen nur ausgewählte Mitarbeiter machen.
Die Aufgaben sind durch den Kontakt mit Kunden vielseitig und abwechslungsreich. Leider gibt es keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt in der Ausbildung
Kein Fachwissen
Ansprechpartner für Auszubildende, Wissen vermitteln
Gute Konzernanbindung, EAP ASSIST und BGF Programme.
Unflexibel, wenig innovativ, ungenaue
Mitarbeiterführung, hohe Fluktuation