9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 56%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Grausam!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Markt-/Erfolgschancen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Atmosphäre, Kommunikation, Klima, CRM, Onboarding, Einarbeitung, Produktschulung, Ausstattung, ...
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsleitung ersetzen, bevor was "Komisches" passiert.
Arbeitsatmosphäre
Ziemlich schrecklich! Die Geschäftsleitung besteht aus einem talentierten Einkäufer und Netzwerker. Aber das war es auch schon. Soziale Kompetenz und Führungsqualitäten sind auf dem Niveau eines 15/16-jährigen. Mitarbeiterrespekt, Führungsstil und Nutzung von Führungsinstrumenten nicht mal im Ansatz vorhanden. Entsprechend ist die Fluktuation und die Stimmung im Team. Einige fähige Mitarbeiter können das nicht wettmachen.
Image
Das Arbeitgeber-Image ist sehr durchwachsen. Wirklich gerne arbeitet meiner Einschätzung nach dort niemand, je nachdem in welcher Filiale man arbeitet und mit welchen unmittelbaren Vorgesetzten man effektiv zu tun hat. Die Marken sind nicht ganz einfach, jedoch ist durch Preisaggressivität und Angebotsbreite die Nachfrage durchaus stetig.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich gut. Die Geschäftszeiten werden streng eingehalten und alles Wichtige innerhalb dieser abgehandelt. Irgendwelche Besonderheiten gibt es jedoch nicht.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird nicht mal das Minimum an Produktschulung und ähnliches erfüllt, geschweige, dass sich dort irgendjemand entwickelt.
Kollegenzusammenhalt
Vereinzelte Kollegen und Kolleginnen sind tatsächlich ganz nett. Einen wirklichen Team-Gedanken gibt es jedoch nicht. Durch mangelhaftes Lead-Management wird der Inhouse-Konkurrenz-Gedanke eher noch geschürt.
Vorgesetztenverhalten
Einige Mitarbeiter mit Führungsaufgaben versuchen Licht in die Gesamtsituation zu bringen, sind gegen die destruktive Kraft der Geschäftsleitung allerdings chancenlos.
Arbeitsbedingungen
Während des Bewerbungsverfahrens stand der Arbeitsplatz zur Besichtigung nicht zur Verfügung. Angeblich wegen Modernisierungsmaßnahmen. Eine glatte Lüge. Die Möblierung ist Jahrzehnte alt. Geeignete Sitzmöbel muss man sich selbst besorgen. Es gibt nicht mal eine Garderobe. Die IT-Ausstattung ist ungefähr so alt, wie die Möblierung. Entsprechend veraltet auch die installierten Applikationen. Moderne Autohäuser waren auf dem Niveau vor 15 Jahren. Prospektmaterialien sind werden aktuell gehalten, wenn man oft genug dazu ermahnt und in Eigenverantwortung ausmistet. Aktuelles Anschauungsmaterial, wie Lack- und Bezugsmuster gibt es nicht.
Kommunikation
Der Infoflow ist fast 0. Eine effektive Einarbeitung gibt es nicht. Produktschulungen gibt es keine. Weiterbildungsangebote 0. Förderung von Interesse und Leidenschaft für Kunden und Produkte 0. Gespickt wird das Ganze noch durch das desolate Führungsverhalten, garniert mit untragbaren Kommentaren. Wüssten Kunden, wie und was über sie gesprochen wird, würden sie nie wieder dort kaufen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalts- und Vergütungsmodell ist durchdacht und fair. Gäbe es allerdings ein ebenso durchdachtes Leadmanagement (und vor allem eine gescheite Software dazu), klar geregelte Zuständigkeiten und Teambuilding/Zusammenhalt, wäre der Erfolg des Einzelnen und damit auch der des Teams größer. Auch im Bereich CRM fehlt es an soliden Strukturen. Alles Läuft nach dem Preis/Masse-Prinzip. Alles Weitere ist völlig egal.
Interessante Aufgaben
Außer Verkaufen, Verkaufen...Druck, Druck, Druck... gilt es höchstens mal bei Schneefall mit Sommerreifen bestückte Fahrzeuge zu überführen und Reinigungs- oder Reparaturarbeiten zu vollführen.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Faites Unternehmen mit netten Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Ein gutes Team
Umgang mit älteren Kollegen
72 jährigen Vollzeit beschäftigt
Vorgesetztenverhalten
Streng aber fair
Kommunikation
Alle Kollegen sehr nett und offen
Interessante Aufgaben
Es gibt vieles zu erlernen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kann ich nur weiterempfehlen !!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr !
Verbesserungsvorschläge
Klimaanlage im Verkaufsraum
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeiten macht Spaß, es wird viel gelacht und ist sehr abwechslungsreich.
Image
Auf Grund der großen Auswahl an Fahrzeugen kommen Kunden aus ganz Deutschland, dadurch lernt man viele Menschen kennen.
Work-Life-Balance
Wer im Vertrieb oder im Verkauf tätig ist weiß, dass bei dem Job die Arbeitszeiten anders sind als im Büro !
Karriere/Weiterbildung
Direkt nach der Probezeit eine Schulung für 10.000€ ! Top !!
Kollegenzusammenhalt
Einfach ein Traum
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden 70 Jährige beschäftigt !
Vorgesetztenverhalten
Hilft wo er kann, man kann immer das Gespräch suchen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitskleidung wird gestellt, Firmenwagen wird gestellt nicht nur im Verkauf !
Wenn irgendwas fehlt oder man benötigt was wird es besorgt
Im Sommer etwas zu warm da keine Klimalage.
Kommunikation
Top wenn man Hilfe oder Tipps von Kollegen braucht hat jeder ein offenes Ohr.
Gehalt/Sozialleistungen
Man bekommt von Anfang an ein gutes Gehalt der Geschäftsführer kommt auf einen zu und erhöht das Gehalt.
Gleichberechtigung
definitiv
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich !!
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die hohe Mitarbeiterfluktuation sagt eigentlich alles über dieses Unternehmen aus
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
noch nie einen solchen Geschäftsführer erlebt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles junges Unternehmen mit Aufstiegsmöglichkeiten im Autohandel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Betriebsklima mit interessanten Produkten und Fahrzeugen.
Image
Sehr gutes Images bei Kunden und sehr gutes Angebot.
Work-Life-Balance
Im Vertriebs sind die Arbeitszeiten nicht immer die besten, aber der Job macht Spaß und lässt einen jeden Tag auf ein neues Abenteuer ein.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen werden angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
erfolgsabhängige Belohnung und Dienstwagen mit Tankkarte wird zur Verfügung gestellt
Kollegenzusammenhalt
Ein nettes junges Team welches sehr viel Spass an der Arbeit macht.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier werden sogar noch Kollegen beschäftigt welche über 70 Jahre alt sind!!!
Vorgesetztenverhalten
Da wir hier in einem sehr hartem Markt agieren, werden manche Entscheidungen kurz entschlossen getroffen
Arbeitsbedingungen
Moderne EDV Anlagen und Ausstattung wird zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Gute Kommunikation
Gleichberechtigung
Die Chancen für Frauen und Männer sind gleich.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben und Möglichkeiten seinen Job auszuleben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
junges, dynamisches Unternehmen mit lebendigem Team und spannenden Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Moderner Vertragshändler mit Karrieremöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Noch nie erlebt sowas!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unterirdisch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird christian braun Automobile durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Gehalt/Sozialleistungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich christian braun Automobile als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.