Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexible zeit
Totale unfairness
P o kriechen wird belohnt
Du kommst am Morgen wen du willst
Du kommst als einfacher Angestellten und bleibst das für immer, außer gut p o
kriechen
Paar Clique, alle andere null integrierte
Totale bevormunden
Gutes Werkzeug bringen Mitarbeiter selbst mit von zu Hause, kosten spare
Tausende unwichtige Mails, das wichtige wird verschwiegen
Vom Gewinn profitieren nur clique
Alles muss gestern fertig
Technisch sehr gut
Viele Häuptlinge wenig Indianer ;-)
Externen Profi holen, der Mittleres Management im Bereich Menschenführung unterstützt
War früher gut
Leider immer schlechter
Jeder macht was Er will
Kaum Angebote
Ungerecht verteilt
Gut
War früher besser
Normal
Menschenführung nicht vorhanden
Gut
Sehr schwierig
Schlecht
Interessante Projekte und Aufgaben
Flache Hierachien, tolle Zusammenarbeit Abteilungsübergreifend
Bezahlung könnte besser sein
Eher am unteren Ende
Fordernd, spannend, oft an der Grenze des machbaren
das verkochte Essen in der subventionierten Kantine war noch ein Highlight.
eigentlich so gut wie alles
alles
toxisch
außen hui, innen pfui. Die PR-Abteilung macht hier wohl einen guten Job. Wenn man hinter die tolle Fassade schaut, dann erfährt man das Gegenteil davon.
Überstunden und Arbeitslast ohne Rücksicht auf Verluste
Weiterbildung existiert nicht. Das darf man privat auf eigene Faust erledigen.
am unteren Ende der Messlatte
bestimmte eingeschworene Cliquen halten zusammen, wer nicht zu diesem Kreis gehört wird liegengelassen.
ältere Kollegen dominieren das Geschehen und die unterdrücken systematisch alles Neue und Veränderungen
fachlich sehr kompetent und das war es dann auch schon. menschlich katastrophal, keine Führungskompetenz, ignorant, Kontroll Freak
Produktinnovationen aus dem letzten Jahrhundert mit Arbeitsgeräten und Möbeln aus dem Mittelalter. Wer mit ordentlichem Material arbeiten will, kauft sich das besser von seinem eigenen Geld dazu. IT aus der Zeit der Faxgeräte. schlimm.
grauenvoll
stinklangweilig
Persönlicher Freiraum, faire Vergütung, die Begegnung auf der "Du-Ebene", Man kann sich seinen Arbeitsplatz selbst gestalten, offen für neue Prozesse, Räumlichkeiten, Aufgabenbereich.
Interne Kommunikation
Kommunikation ist ein großes Thema.
Geht natürlich immer besser, aber ist hier sehr angenehm
Große Klasse! Gleitzeit und flexibles Arbeiten.
Hier sehe ich noch Potential. Viel Streitigkeiten und Missmut wegen Belanglosigkeiten. Aber von Abteilung zu Abteilung verschieden.
Fair
EDV hakt des Öfteren, was einen reibungslosen Ablauf stört. Ansonsten ist alles vorhanden was man braucht.
Hakt öfters mal zwischen den Abteilungen intern
Absolut! Vor allem eigenständiges Arbeiten.
Gutes Gehalt, Gleitzeit, viel Urlaub
Niemand interessiert sich für einen wenn man Überstunden macht, sobald man mal Krank ist oder ein Fehler macht wird man angemeckert.
Auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen. Mobbing erkennen und unterbinden. Arbeitsleistung anerkennen und schätzen.
Ich musste oft überstunden machen um mit der Arbeit fertig zu werden
Weiterbildungen wurden zwar versprochen, doch sie haben nie statt gefunden.
Ich wurde in meiner Abteilung von meinem Vorgesetzen gemobbt, sodass ich mir ein neuen Job suchen musste. Die Azubis haben kein Respekt und tanzen mir auf der Nase rum.
Gleitzeit, Gutes Gehalt
Die Prozesse und Arbeitsanweisungen wurden schlecht erklärt und ich wurde immer wieder übergangen bei wichtigen informationen
Nach einigen Jahren die ich bei dem Unternehmen gearbeitet habe und immer wieder überstunden gemacht habe, habe ich trotzdem keine Gehaltserhöhung bekommen. Trotzdem war das Gehalt gut.
Die aufgaben waren vielfältig sodass es nicht langweilig wurde
Beruf im sitzen.
Kein Interesse an Klärung von internen Problemen von Mitarbeitern.
Sich mehr um interne Probleme kümmern.
Mitarbeiter Probleme wahrnehmen und besprechen!
Flache Hierachien, interessante Projekte und Themen.
Möglichkeit sich einzubringen.
Internes Netzwerk(Ethernet) könnte schneller sein
Jobrad wäre schön
Generell sehr angenehmes Miteinander. Es wird immer auf Augenhöhe miteinander gearbeitet egal ob GF oder "einfacher" Mitarbeiter.
Viele Projekte führen zu Zeitdruck.
Anforderungen sind hoch. Ist aber alles im Rahmen. Möglichkeit zum Überstundenabbau immer gegeben. Wenig Restriktionen. Gleitzeit und locker gehandhabte Präsenzregelung.
Man muss sich selber drum kümmern. Wenn man das tut bekommt man seine Fortbildungen.
Gehalt ist OK aber sicher nicht im Top-Niveau.
Firma zahlt Zuschüsse zur Kantine, VL und Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
Kein Schwerpunkt. Generell wird aber trotzdem darauf geschaut(Fair Trade Kaffee, etc.)
Generell sehr gute Zusammenarbeit. Abteilungsübergreifend kein Problem.
Alter spielt keine Rolle. Egal ob sehr jung oder sehr alt. Alles beruht auf dem fachlichen Können.
Im Allgemeinen sehr gut, teilweise könnte die Transparenz bei Entscheidungen etwas besser aufallen
Gute HW-Ausstattung, teilweise etwas alte Netzwerkstruktur (Dem Standort geschuldet). Ansonsten gute Büroaufteilung. Fantastische Aussicht.
Höhenverstellbare Schreibtische, ordentliche Stühle. Freies Obst und Kaffee.
Kantine am Standort(Wird bezuschusst)
Ist durch die Coronasituation nicht mehr so gut. Ansonsten wird regelmäßig informiert und gesprochen.
Keine Genderunterschiede. Fachliche Kompetenz zählt!
Absoluter Pluspunkt bei der Chromasens. Was andere nicht können landet in Konstanz. Fordernde und sehr interessante Projekte die man woanders nicht so schnell findet.
Internationale Kontakte rund um den Globus.