Ein sehr moderner Bildungsträger, der New Work lebt. Entwicklung kein Fremdwort und kreativer Input immer erwünscht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles, denn hier möchte ich alt werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass Berlin so weit weg ist vom Home Office.
Verbesserungsvorschläge
Eventuell mehr in Konkurrenz zu anderen Bildungsträgern für Fachwirte (IHK) gehen im Bereich der Fachwirte.
Arbeitsatmosphäre
Als freier Mitarbeiter habe ich in über 6 Jahre immer freundliche und kooperative Unterstützung erlebt.
Image
Wer sich dort nicht wohlfühlt ist selber schuld.
Work-Life-Balance
Kein Problem, da man nicht stur nach Vorschrift Pausen machen muss, sondern sich der Aufnahmefähigkeit/Fitness der Kursteilnehmer beim Lernen anpassen kann. Es herrscht hier Vertrauen seitens Cimdata und man kann Pausen schieben.
Karriere/Weiterbildung
Karriere: Irrelevant für Freiberufler. Allerdings wird modernste Weiterbildung angeboten und weiterentwickelt unter Einbindung von Mitarbeitern. K. I. gehört dazu.
Gehalt/Benefits
Branchenüblich und faire Verhandlung. Das Gehalt ist in der Branche insgesamt niedriger.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein: Energie lässt sich bei der Ausbildung von IT-Fachleuten nicht sparen. Es wird Wert auf EU-Compliance/Digital Services Act gelegt.
Sozialbewusstsein: kein Konflikt zwischen monetären Zielen und erfolgreicher Ausbildung. Ziel ist es möglichst viele Teilnehmer erfolgreich durch die Umschulung zu begleiten! Woanders ist es manchmal egal, wie viele durchfallen Hauptsache monetäre Ziele werden erfüllt.
Kollegenzusammenhalt
Besser geht es nicht. Man unterstützt sich gegenseitig. Unterrichtsmaterial wird bei Bedarf sehr schnell gestellt.
Umgang mit älteren Kollegen
Eine Branche, in der auch Ältere eine Chance auf Arbeit haben. Ideal daher für 50+.
Vorgesetztenverhalten
Hier unterstützt die Geschäftsführung persönlich Dozenten bei schwierigen Teilnehmern.
Arbeitsbedingungen
Kann nicht beurteilt werden wegen Arbeit aus dem Home Office. Hier herrscht Vertrauen.
Kommunikation
Wunderbar. Bei Problemen wird schnell nach Lösungen gesucht und man kann ehrlich miteinander reden. Auch die Geschäftsführung stellt sich persönlich den Dozenten vor und ist offen und sehr kooperativ. So etwas habe ich selten erlebt in der Bildungsbranche. Hier herrscht Offentheit für Vorschläge und Lösungen.
Gleichberechtigung
ist selbstverständlich
Interessante Aufgaben
Ich konnte von Anfang an wachsen und man hat mir neue Themenfelder als Dozent zugetraut.