4 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Bewerbern
Schnelle Rückmeldung, wertschätzender Umgang
Bewerber/inHat sich 2025 in Köln als Produktentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Stellenausschreibung und tatsächlich vorgesehene Tätigkeitsbereiche sollten sich mehr decken. Es wirkte so, als würde man sämtliche offenen Aufgaben mit einer neuen Stelle abdecken wollen, was mir utopisch und unprofessionell erschien.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen in Köln beworben.
Verbesserungsvorschläge
Schickt Absagen, sagt Bescheid wenn der Prozess noch länger dauert - irgendeine Art von Kommunikation. Selbst auf Nachfrage hat man keine Rückmeldung erhalten. Es ist jetzt schon das zweite Mal, dass ich mich dort beworben habe (unterschiedliche Stellen) und werde zukünftig davon absehen.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Keine Rückmeldung - auch nicht auf Nachfrage
Bewerber/inHat sich 2024 in Köln als COO beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe leider innerhalb von zwei Wochen keine Rückmeldung erhalten. Auch nachdem ich eine freundliche Erinnerung gesendet habe, habe ich keine Reaktion erhalten. Ich habe parallel über LinkedIn eine Nachricht gesendet - aber auch dort keine Reaktion. Für eine Stelle auf C-Level, die durch den CEO betreut wird, ist das echt traurig. Jede Bewerbung kostet Zeit, Engergie und Emotion. Da wäre (überhaupt) eine Rückmeldung nur respektvoll.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Bei Cinnamood arbeitet man nur für das Image
Bewerber/inHat sich 2023 in Köln als Servicekraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
- Probe arbeiten entlohnen
- Arbeitsumstände verbessern: an dieser Stelle würde ich gerne auf den Gerichtsentschluss hinweisen, dass auch Zeit zum Umziehen zur Arbeitszeit dazugehört und entsprechend vergütet gehört. Hier wird darauf gesetzt, dass junge Aushilfen es nicht besser wissen und sich entsprechend ausbeuten lassen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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