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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
InternetnutzungDass man Wasser zur Verfügung hat und Schnecken essen kann.
Es herrscht generell Geiz der Geschäftsführer, natürlich kann ich nicht für alle Standorte sprechen. Aber: den Mitarbeitenden wird gerade so Mindestlohn ausgezahlt, im Januar wurde die Mindestlohnerhöhung vergessen & die Geschäftsführer würden alles dafür tun um noch mehr Geld zu verdienen, dh länger den Laden auflassen, obwohl die Arbeitszeiten eigentlich nicht so geplant waren. Desweiteren mangelt es an Sauberkeit und dem Willen, ordentliche Putzfirmen einzustellen. Die Mitarbeiter können den letzten Schmutz wegmachen, und müssen dafür Überstunden machen. Achso: Werkstudenten bekommen ...
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen
Mehr zahlen als Mindestlohn, die Verwaltung macht oft Fehler im Bereich Gehaltsauszahlung.
Der am besten bewertete Faktor von Cinnamood ist Gleichberechtigung mit 3,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Diversity ist vorhanden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cinnamood ist Kommunikation mit 1,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Chefs antworten teilweise nicht, gehen nicht auf einen ein, typisch Arbeitgeber wollen dass man leise ist und seinen Job macht. Und man wird die ganze Zeit auf einer Kamera beobachtet und angemacht wenn man irgendwas nicht perfekt macht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wird nicht angeboten.
