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Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst
Ø 39.100 € brutto/Jahr 5 Gehaltsangaben
Vertriebsmitarbeiter:in
Ø 33.800 € brutto/Jahr 5 Gehaltsangaben
Projektmanager:in
Ø 63.700 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
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Gehälter bei circular Informationssysteme GmbH

Jobtitel	Standort	Gehalt/Jahr
Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst	Stuttgart	39.100 €
Vertriebsmitarbeiter:in	Stuttgart	33.800 €
Projektmanager:in	Stuttgart	63.700 €

Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

4,0

Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

bin zufrieden, kann über Eigeninitiative Einfluss nehmen

Februar 2024Bewertung lesen

4,0

Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

faire Bezahlung und Möglichkeiten zur Altersvorsorge

Januar 2024Bewertung lesen

5,0

Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

passt. Es gibt immer irgendwo mehr zu verdienen, aber nicht in so einem Umfeld mit Selbstverantwortung und Freiraum und ohne Druck.

Januar 2024Bewertung lesen

5,0

Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ziemlich gut

Januar 2024Bewertung lesen

4,0

Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

- Gehalt ist okay

März 2023Bewertung lesen

1,0

Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Krokos beißen hier zu!

Dezember 2022Bewertung lesen

Häufig gestellte Fragen

Basierend auf 12 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei circular Informationssysteme GmbH zwischen 33.800 € für die Position „Vertriebsmitarbeiter:in“ und 63.700 € für die Position „Projektmanager:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.4 von 5 und damit -8% unter dem Branchendurchschnitt.
56% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 43 Bewertungen).
Basierend auf 12 Gehaltsangaben sind die häufigsten Jobtitel bei circular Informationssysteme GmbH Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst (5 Angaben), Vertriebsmitarbeiter:in (5 Angaben), Projektmanager:in (2 Angaben).

Gehaltszufriedenheit

Gehalt & Sozialleistungen

3,4

Basierend auf 43 Bewertungen

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Wie berechnen wir Gehaltsbänder

Die angezeigten Gehaltsbänder stellen eine Schätzung über die Bruttojahresgehälter vergleichbarer Positionen inkl. möglicher variabler Anteile für Vollzeit-Arbeitskräfte dar.

Die unverbindliche Schätzung basiert auf der Anwendung verschiedener statistischer Verfahren, unter Einbezug von Gehaltsinformationen der kununu Community.

Die angezeigten Gehaltsbänder sollen die üblichsten Gehälter darstellen. Ausreißer nach oben oder unten werden nicht berücksichtigt. Abweichungen zu tatsächlich gezahlten Gehältern sind möglich.

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