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    Zusammenarbeit & Teamgeist

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
circular Informationssysteme
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
circular Informationssysteme
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 59 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    68%68
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • DiensthandyDiensthandy
    63%63
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    59%59
  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    54%54
  • FirmenwagenFirmenwagen
    42%42
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    34%34
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    32%32
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • RabatteRabatte
    24%24
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    22%22
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • KantineKantine
    3%3
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Rücksicht auf individuelle Bedürfnisse bei der Planung
- Individuelle Förderung und echte Entwicklungschancen
Jeder kennt Jeden, auch aus den Niederlassungen.
Es gibt tolle Firmenevents, die das Miteinander sehr fördern.
Bewertung lesen
Das Miteinander!!!
Bewertung lesen
Tolle Kollegen, Vorgesetzte; Spannende Aufgaben; vielfältige Aufgabenfelder; lustige Events
Jede Herausforderung wird als Team angegangen
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Könnte an manchen Stellen noch etwas moderner sein (z.B. flexiblere Arbeitszeiten, Zeiterfassung)
Auch hier kann oben lesen das es nur weniges bis fast nichts schlechtes gibt.
noch kein Jobrad!
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Lange Liste!
Bewertung lesen
Dieses Feld reicht hierfür nicht aus.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die guten Dinge werden leider noch nicht im vollen Umfang nach außen getragen, sodass Kunden und Partner (noch) zu wenig von dem Potenzial des Unternehmens mitbekommen
Bewertung lesen
Mein Wunsch ist, dass die individuelle DNA unseres Unternehmens auch in Zukunft spürbar bleibt und nicht im Konzernalltag verloren geht.
Noch mehr Leute einstellen, gute Kollegen können wir immer brauchen.
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Umweltbewusstein verbessern, evtl. gesellschaftlich engagieren
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Informationsfluss der obersten Ebene könnte mehr sein
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,9

Der am besten bewertete Faktor von circular Informationssysteme ist Arbeitsatmosphäre mit 3,9 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).


super nette Kollegen in allen Abteilungen. Man kann scherze machen, muss aber dann selber auch einstecken können. Wenn man sich zurück hält hat man aber auch seine Ruhe
5
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Die Arbeit macht viel Spaß, und im Büro ist eigentlich immer etwas los.
5
Bewertung lesen
Lockere und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
5
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Wohlfühlen!!! Man darf Mensch sein
5
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Hier arbeitet es sich in einer entspannten, unterstützenden Umgebung.
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von circular Informationssysteme ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).


Ich bin zufrieden und verglichen mit anderen Firmen besser.
3
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Krokos beißen hier zu!
1
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Schlechte Vergütung, nicht zeitgemäß. Dafür ist das Unternehmen bekannt. Viele Mitarbeiter verlassen das Unternehmen es kommen aber keine neuen Mitarbeiter mit entsprechenden Erfahrungen nach. Es wird versucht Auszubildende zu rekrutieren und diese zu halten - was nicht immer gelingt.
1
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In der heutigen Zeit einer der schlecht bezahlenden Arbeitgeber in der Branche.
1
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Nach der Ausbildung wird nicht wirklich marktüblich bezahlt. Auch das Innendienst Gehalt befindet sich eher im unteren Drittel. Daran könnte sollte noch gearbeitet werden.
2
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 21 Bewertungen).


Momentan nutze ich keine Weiterbildungen, finde es aber gut, dass mein Arbeitgeber diese Option anbietet, wenn ich sie brauche.
4
Bewertung lesen
Es gibt immer die Möglichkeit sich weiterzubilden
4
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Es gibt nicht viele Aufstiegsmöglichkeiten.
2
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Es gibt nur wenige Führungspositionen.
3
Bewertung lesen
Fachliche Weiterentwicklung top!!!
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • circular Informationssysteme wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet circular Informationssysteme schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen circular Informationssysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 54 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 30 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei circular Informationssysteme als eher modern.