circular 

Informationssysteme 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jede Herausforderung wird als Team angegangen

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance

Homeoffice ist möglich, flexible Lösungen für alle Herausforderungen sowohl beruflich als auch privat

Kollegenzusammenhalt

Einfach ein klasse TEAM!

Kommunikation

Die Kommunikation hat sich in den letzten Jahren deutlich verbessert

Gleichberechtigung

Alle Kolleginnen und Kollegen haben die gleichen Rechte

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgabengebiete

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann es in den oberen Punkten lesen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auch hier kann oben lesen das es nur weniges bis fast nichts schlechtes gibt.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Hier arbeitet es sich in einer entspannten, unterstützenden Umgebung.

Image

Ich nehme meine Firma als sehr positiv wahr: Sie steht für Qualität, Verlässlichkeit und ein gutes Miteinander.

Work-Life-Balance

Dank flexibler Arbeitszeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance bleibt genügend Raum für Familie, Freizeit und persönliche Ziele.

Karriere/Weiterbildung

Momentan nutze ich keine Weiterbildungen, finde es aber gut, dass mein Arbeitgeber diese Option anbietet, wenn ich sie brauche.

Gehalt/Benefits

Gehalt und Leistungen sind angemessen – und wer würde schon behaupten, dass er genug verdient?

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für mich bedeutet sozialbewusstes Arbeiten hier, dass ich respektiert werde – auch, wenn ich nicht an allen Teamevents teilnehmen möchte. Diese Freiheit macht das Arbeitsumfeld angenehm für mich.
Auch wenn Umweltbewusstsein für mich nicht an erster Stelle steht, ist es beruhigend zu wissen, dass das Unternehmen nachhaltig agiert.

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsam erreichen von Erfolgen statt einsames Kämpfen, hier zählt echtes Miteinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich erlebe hier einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen. Ihre Erfahrung wird geschätzt, und sie sind voll in das Team integriert.

Vorgesetztenverhalten

Respektvolle, faire Führung – hier wird Zusammenarbeit statt Hierarchie gelebt. Keine komplizierten oder unverständliche Positionen, die nichts tun sondern nur auf Basis anderer existieren.

Arbeitsbedingungen

Für mich sind die Arbeitsbedingungen hier ein großer Pluspunkt: Alles ist gut organisiert, die Ausstattung ist top und ich kann mich voll auf meine Aufgaben konzentrieren.

Kommunikation

Hier wird offen gesprochen: Jede Meinung zählt, auch kritische.

Gleichberechtigung

Für mich bedeutet Arbeiten hier, dass Gleichberechtigung nicht nur ein Versprechen ist, sondern gelebt wird. Jeder wird respektiert, und meine individuellen Themen finden immer ein offenes Ohr, was mir ein Gefühl von Vertrauen und Zugehörigkeit gibt.

Interessante Aufgaben

Du kannst dich hier voll auf deine eigentlichen Aufgaben im Vertrieb konzentrieren. Dabei bieten wird dir der Freiraum, deine individuellen Talente einzusetzen und eigene Impulse einzubringen gegeben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

man kann alles ansprechen, gute Stimmung, wir bilden seit vielen Jahren aus, mehrere Altersstufen vertreten

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

top kollegial, alle helfen, man muss nur fragen :-)

Image

gut bis sehr gut

Work-Life-Balance

mit Homeoffice, Kaffee-/Raucherpausen, Erledigungen/Arztbesuche etc. echt großzügig

Karriere/Weiterbildung

flache Hierarchien, wenig Karrierestufen, viel Weiterbildung möglich

Gehalt/Benefits

bin zufrieden, kann über Eigeninitiative Einfluss nehmen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein kann sich noch verbessern, Sozialbewusstsein hoch

Kollegenzusammenhalt

tatsächlich grossartig

Umgang mit älteren Kollegen

lockerer Umgang, Älteren macht es auch Spass

Vorgesetztenverhalten

bisher konstruktiv und fair

Arbeitsbedingungen

s.o. viel Freiraum, gute Ausstattung, "nur" Zahlendruck

Kommunikation

passt, zwar nicht immer 100%, aber wo gibt es das schon...

Interessante Aufgaben

ständig aktuelle fachliche Themen, Kundenbetreuung mit viel Freiraum

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es fühlt sich an wie heimkommen. Jeder setzt sich für den anderen ein und im Team versuchen wir uns zu verbessern - jeden Tag!

Verbesserungsvorschläge

Image

schwäbischer Ansatz ;-)

Gehalt/Benefits

faire Bezahlung und Möglichkeiten zur Altersvorsorge

Kollegenzusammenhalt

Alle haben ein offenes Ohr und unterstützen sich gegenseitig! Auch außerhalb der normalen Arbeitszeiten

Vorgesetztenverhalten

Lösungsorientiertes Handeln der HR, immer da wenn man sie braucht

Arbeitsbedingungen

Ergonomische Arbeitsplätze mit aktueller Technik

Kommunikation

ehrlich und offen

Interessante Aufgaben

abwechslungsreiche Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Richtig gute Größe, Superumgang untereinander, technologische Herausforderungen, Wohlfühlen, nette Kollegen - TOP

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr guter Umgang untereinander und auch mit den Führungskräften.

Image

Es kennen uns zu wenig und wissen nicht wie toll wir sind. Ändert sich hoffentlich mit unserer neuen Marketingmitarbeiterin.

Work-Life-Balance

Geht sicher in anderen Firmen mehr, aber wir sind kein Konzern und das ist super. Komme gerne in die Firma und will nicht woanders hin. Geregelte Gleitzeit wäre besser, aber man hat auch so viele Freiheiten

Karriere/Weiterbildung

Hier gibt es mehr als genug zu lernen, unterschiedlich große Projekte, bei denen man immer wieder neue Herausforderungen hat, verschiedene Hersteller, verschiedene Produkte, unterschiedliche Lösungen. Man lernt nie aus, viele Zertifizierungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

passt. Es gibt immer irgendwo mehr zu verdienen, aber nicht in so einem Umfeld mit Selbstverantwortung und Freiraum und ohne Druck.

Kollegenzusammenhalt

Top - besser geht es nicht

Umgang mit älteren Kollegen

Top, das sind Know-How-Träger, Hochachtung, was sie alles können.

Vorgesetztenverhalten

Sind keine reinen Führungskräfte, arbeiten alle mit und haben viel Fachkenntnisse, also mehr Kollege mit Führungsverantwortung. Kann ihn jederzeit ansprechen, hilft mir.

Arbeitsbedingungen

Habe alles was ich brauche: gute Arbeitsausstattung, guter Arbeitsplatz, Homeoffice, Auto, Getränke und nette Kollegen.

Kommunikation

Super! Ehrliche und offene Kommunikation. Man kann alles ansprechen, bekommt ehrliche Antworten.

Gleichberechtigung

Hier gibt es keine Unterschiede - nur fachliche.

Interessante Aufgaben

viele technische Herausforderung, viel Abwechslung bei den Produkten und Herstellern und Technologien. Lernt täglich dazu und hört nie auf. Klasse!!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr einfache Kommunikation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

noch kein Jobrad!

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Wie eine kleine Familie.

Image

Die Kollegen sind mit der Firma zufrieden.

Work-Life-Balance

Am meistens kriegt man stress, wenn man ihren eigenen Job nicht mag.

Karriere/Weiterbildung

Man muss als Techniker auch lernen wollen und sich weiterbilden lassen.

Gehalt/Benefits

Ziemlich gut

Kollegenzusammenhalt

Allen helfen sich miteinander. Man kann nicht alles wissen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung wird respektiert.

Vorgesetztenverhalten

Der Technik Leiter ist ziemlich kompetent und hat sehr viel Erfahrung.

Arbeitsbedingungen

Es wurde mir alles gegeben, damit ich meine Arbeit sehr gut machen kann.

Kommunikation

Einfache Kommunikation. Man kann mit jedem sprechen.

Gleichberechtigung

Alle werden gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Cybersecurity Projekte, Firewalls, Netzwerke.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unkomplizierte, Lösungsorientierte Arbeitsweise mit massivem Gestaltungsspielraum der eigenen Aufgabenfelder

Verbesserungsvorschläge

Image

Aktuelles Außenbild bleibt hinter dem tatsächlichen Bild zurück - hieran wird aber bereits gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Image

- die circular hat bei Ihren Kunden und Mitarbeitern ein gutes Image

Work-Life-Balance

- es wird auf die Familie Rücksicht genommen
- Urlaub kann auch kurzfristig genommen werden

Karriere/Weiterbildung

- im Vertrieb kannst du vom Inside Sales zum Account Manager aufsteigen, durch die flache Hierarchie gibt es leider nicht genug Management Positionen für alle

Gehalt/Benefits

- Gehalt ist okay

Kollegenzusammenhalt

- Ich finde, es mach wirklich Spaß

Umgang mit älteren Kollegen

- seht gut

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das niedrige Gehalt kommt immer pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dieses Feld reicht hierfür nicht aus.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Nicht fair und kein Vertrauen! Viele Kollegen gehen. Stress vorprogrammiert!

Image

Image ist nicht gut. Das wissen die meisten Mitarbeiter. Ist der Führung aber egal solange der Rubel rollt.

Work-Life-Balance

Die schlechte personelle Besetzung erfordert, das die übrigen Mitarbeiter leiden müssen. Überstunden werden vorausgesetzt.

Karriere/Weiterbildung

Wenig Chancen.

Gehalt/Benefits

In der heutigen Zeit einer der schlecht bezahlenden Arbeitgeber in der Branche.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein steht ziemlich weit hinten. Sozialbewusstsein eine Stufe davor.

Kollegenzusammenhalt

Fressen oder gefressen werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele junge Leute die kein Respekt gegenüber der älteren Generation haben.

Vorgesetztenverhalten

Nutzen die Position aus ohne Rücksicht auf Verluste.

Arbeitsbedingungen

Ist ein schwäbisches Unternehmen!

Kommunikation

Man versucht die Kommunikation aufrecht zu erhalten. Ist aber aufgrund der Überlastung der Führungskräfte sehr schwierig.

Gleichberechtigung

Die jüngeren unerfahrenen Kollegen werde unter Druck gesetzt. Bei den älteren und erfahrenen ist man vorsichtig.

Interessante Aufgaben

Man hat eine ganze Reihe von Herstellern im Portfolio, schön. Aber die Technik ist dünn besetzt. Gefahr: alles haben und nichts können!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterevents sind okay und das familiäre Umfeld hat nicht jede Firma, wenn man darauf wert legt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch Home Office kam mehr und mehr eine Art Kontrolle von Vorgesetzten etc. Sollte man nicht so aktiv zeigen. Gehälter sind nicht marktüblich und verbreitet dadurch bei manchen schlechte Stimmung. Man wird für eine Stelle bezahlt und verrichtet mehrere Tätigkeiten gleichzeitig. Ist nicht zeitgemäß und zeigt, dass das Unternehmen nicht wirklich wachsen will - da es ja irgendwie funktioniert.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

An sich ist das Klima in Ordnung. Man merkt, dass doch viel hinter einem gesprochen wird.

Image

Scheint aufgrund der Vergangenheit bei Kunden bekannt zu sein. Viel für das aktuelle Image außer sporadische Kampagnen wird nicht getan.

Work-Life-Balance

Durch Corona und aktueller Gegebenheiten, war Home-Office möglich. Teilweise musste man dennoch an definierten Tagen im Büro anwesend sein. Zeugt eher von Kontrolle, als von Sicherheit ggü. Mitarbeitern.

Karriere/Weiterbildung

Man macht gezwungener Weise Herstellerzertifizierungen um gewissen Partnerstatis halten zu können. Selbst einen weiter bringt dies oftmals nicht wirklich, da es sich jährlich wiederholt. Man kann an Schulungen teilnehmen, diese sind oftmals intern mit Herstellern.

Gehalt/Benefits

Nach der Ausbildung wird nicht wirklich marktüblich bezahlt. Auch das Innendienst Gehalt befindet sich eher im unteren Drittel. Daran könnte sollte noch gearbeitet werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

könnte besser sein, evtl. mehr auf Hybride Fahrzeuge oder rein Elektrofahrzeuge als Geschäftswagen setzen.

Kollegenzusammenhalt

Man merkt, dass viel hinter und über einen gesprochen wird. Was im nachhinein einen nicht so guten Eindruck macht.

Umgang mit älteren Kollegen

siehe Gleichberechtigung

Vorgesetztenverhalten

Man hat über seine Ziele gesprochen und auf welchem Stand man ist. Auf Probleme wurde wie so oft nicht eingegangen.

Arbeitsbedingungen

siehe Work Life Balance

Kommunikation

Durchschnitt, Kommunikation könnte mit den meisten Kollegen auch Abteilungsübergreifend besser sein.

Gleichberechtigung

Wird viel auf die Dauer der Betriebszugehörigkeit geachtet und demnach behandelt. Sprich ältere haben deutlich mehrere Freiheiten.

Interessante Aufgaben

Gab es hin und wieder. Dadurch wenn man zwei Stellen abdecken muss, sieht man verschiedene Aufgabenbereiche, aber mit der Zeit werden diese eher Uninteressant.