Fairer Arbeitgeber mit Verantwortungsbewusstsein und Herz fürs Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Faire Behandlung der Mitarbeiter
- Es gibt gleichermaßen Lob und Kritik (wenn angebracht)
- man kann sich in allen Punkten (persönlich, fachlich, finanziell) weiterentwickeln
- Tolles Team, lockerer Umgang, Spaß sowie offenes Ohr, auch bei privaten Problemen
- Direktes Coaching durch erfahrene Kollegen
- Cooles Arbeitsumfeld, sehr zentral in München mit einem super modernen Büro/-gebäude
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Um ehrlich zu sein fällt mir nichts schlechtes ein, was ich hier schreiben könnte.
Ich bin der Meinung, dass es auf einen selbst ankommt, ob man Lust auf ein Umfeld mit Start-up Charakter hat, was bedeutet, dass man viel mitaufbauen/ gestalten kann, aber es auch an Strukturen noch etwas fehlt.
Verbesserungsvorschläge
- Schnelleres organisches Wachstum (aber ich verstehe, dass es passen muss und der-/diejenige ins Team passen muss)
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein super Teamfeeling und ab und zu gibt es auch ein Feierabend Bier/Drink untereinander. Man erhält Lob, wird geschätzt und Feedback für konstruktive Kritik, um an sich zu arbeiten und verbessern zu können.
Dadurch, dass es kein KPI orientiertes Umfeld ist, kann man seinen Fokus auf hohe Qualität legen und sich auf die wesentlichen und erfolgbringenden Aktivitäten fokussieren.
Kommunikation
Sehr hohe Transparenz sowie ehrliche und direkte Kommunikation. Man weiß immer wo man steht. Wenn man Fragen oder ein Problem hat, erhält man direkt Feedback und das komplette Team unterstützt/hilft einander wo man kann.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein kleines Team, verstehen uns sehr gut, haben Spaß bei der Arbeit und einen respektvollen Umgang miteinander.
Work-Life-Balance
Wer im Recruitment arbeiten will und stark auf WLB achtet, wird wahrscheinlich nicht weit kommen, weil man viel investieren muss. Für die Branche ist die WLB hier aber wirklich gut.
Vorgesetztenverhalten
Der Firmeninhaber ist bisher einwandfrei und zu jeder Zeit fair zu mir gewesen. Er hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter und sein Ziel ist es jeden Mitarbeiter jeden Tag weiterzubringen, sowohl von der Persönlichkeit, als auch in fachlichen Themen. Für mich ist er eher ein Mentor und mit Abstand der beste Vorgesetze, den ich bisher hatte. Ich fühle mich geschätzt und sehr gut aufgehoben.
Interessante Aufgaben
Wer Verantwortung übernehmen will, kann das gerne mit unterschiedlichen Aufgaben übernehmen. In einem kleineren Umfeld mit Start-up Charakter gibt es immer Dinge zu optimieren, sodass für jeden interessante Aufgaben, neben dem Tagesgeschäft, zu finden sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Hohe Wertschätzung für Jeden! Egal ob jung oder alt, Frau oder Mann.
Arbeitsbedingungen
Wir sind in super Räumlichkeiten mit Belüftungssystem, was im Sommer sehr angenehm ist und es gab erst Ende 2018 neue Laptops, damit man auch vom Home-Office aus arbeiten kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires und transparentes Gehaltsmodell, in dem man sein Gehalt direkt durch Leistung steigern kann.
Image
Würde ich morgen das Unternehmen verlassen (was definitiv nicht der Fall sein wird), würde ich nie ein schlechtes Wort verlieren, weil man sich immer astrein und fair verhalten hat.
Karriere/Weiterbildung
Beides definitiv gegeben. Es gibt z.B. Bücher über unterschiedliche Fachthemen, die man sich ausleihen kann und was die Karrieremöglichkeit angeht, liegt es an einem selbst, was man erreichen möchte. Jeder erhält die Plattform dafür. Zudem erhält man von erfahrenen Kollegen direktes Coaching und Tipps, um sich zu verbessern.