CITTI 

Unternehmensgruppe

Vorstellungsgespräche

Sehr geehrte:r Bewerber:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns ein Feedback zu Ihrem Bewerbungsverfahren zu geben. Es freut uns, dass Sie das Gespräch als angenehm und sympathisch wahrgenommen haben. Für uns steht neben der fachlichen Prüfung der Bewerber*innen vor allem ein persönliches Kennenlernen im Fokus. Die wertschätzende Stimmung im Gespräch, die Sie in Ihrer Bewertung beschreiben, ist dafür eine Grundvoraussetzung.

Sie stellen in Ihrer Bewertung darüber hinaus die Dauer des Prozesses dar, der in Ihrem Fall nach dem ersten Gespräch etwas mehr Zeit in Anspruch genommen hat, als es bei uns üblich ist. Selbstverständlich ist uns als Unternehmen genauso wie Ihnen als Bewerber:in an einem schnellen Auswahlverfahren gelegen. Da wir Bewerber:innen bestmöglich kennenlernen möchten und Bewerber:innen andererseits uns eingehend kennlernen sollen, führen wir grundsätzlich zwei Gespräche. Dies hat zur Folge, dass der Prozess im Zweifel länger dauert, dafür aber beide Seiten ein eingehendes Bild von Aufgabe und Unternehmenskultur erhalten.
Zum Kennenlernen der Bewerber:innen gehören Fragen zum CV und zu Tätigkeitsinhalten im Bewerbungsgespräch dazu und werden entsprechend detailliert erfragt. Für uns steht hier allerdings der Austausch auf Augenhöhe im Vordergrund, um nicht nur die Kompatibilität zu prüfen, sondern auch alle Fragen zu beantworten. Dazu gehört neben der detaillierten Stellenanzeige die Ausführungen zur Rollenbeschreibung. Leider haben diese Erläuterungen für Sie dennoch nicht ganz ausgereicht.

Wir wünschen Ihnen weiterhin beruflich und auch privat alles Gute und viel Erfolg.
Viele Grüße
Ihr HR-Team

Sehr geehrte:r Bewerber:in,

schön, dass Sie mit unserem Auswahlprozess zufrieden sind und uns ein positives Feedback geben. Für uns steht neben der fachlichen Prüfung der Bewerber:innen vor allem ein persönliches Kennenlernen im Fokus. Wir möchten neben den vorherigen Stationen im Lebenslauf erfahren, was Bewerber:innen motiviert und begeistert, um festzustellen, ob wie Sie schreiben die Chemie stimmt und die Person ins jeweilige Team passt. Eine angenehme Gesprächsatmosphäre, die Sie in Ihrer Bewertung beschreiben, ist dafür eine Grundvoraussetzung.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess zu geben. Wir heißen Sie herzlich bei der CITTI Handelsgesellschaft willkommen und wünschen Ihnen weiterhin beruflich und auch privat alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Sehr geehrte:r Bewerber:in,

es freut uns, dass Sie mit unserem Auswahlprozess zufrieden sind und unser Bewerbermanagement als vorbildlich bewerten. Neben einer entspannten Gesprächsatmosphäre ist für uns besonders die Begegnung auf Augenhöhe die Grundvoraussetzung dafür, dass sich beide Seiten kennenlernen können. Daher ist es schön zu lesen, dass Ihnen der wertschätzende Umgang im Prozess positiv aufgefallen ist.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess zu geben. Wir heißen Sie herzlich bei der CITTI Handelsgesellschaft willkommen und wünschen Ihnen weiterhin beruflich und auch privat alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Sehr geehrte*r Bewerber*in,

wir bedauern, dass Sie eine schlechte Erfahrung mit unserem Bewerbungsprozess gemacht haben. Eine zeitnahe Bearbeitung von Bewerbungseingängen sowie zuverlässige Rückmeldungen gehören ebenso wie ein respektvoller Umgang zu den Grundlagen unseres Recruitingverfahrens. Um besser nachvollziehen zu können, wo der Fehler liegt, sind wir alle eingegangenen Bewerbungen aus dem von Ihnen genannten Bereich durchgegangen. Wir konnten allerdings keine Bewerbung finden, die unbeantwortet geblieben ist. In der Vergangenheit ist es leider vorgekommen, dass unsere E-Mails bei einigen Anbietern im Spam-Ordner abgefangen werden. Unsere Befürchtung ist daher, dass unser Antwortschreiben nicht ordnungsgemäß zugestellt werden konnte.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Rückmeldung zu geben und wünschen Ihnen weiterhin beruflich und auch privat alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Sehr geehrte*r Bewerber*in,

wir lesen gerne, dass Sie mit unserem Auswahlprozess zufrieden sind und freuen uns über das positive Feedback. Für uns steht neben der fachlichen Prüfung der Bewerber*innen vor allem ein persönliches Kennenlernen im Fokus. Wir möchten neben den vorherigen Stationen im Lebenslauf erfahren, was Bewerber*innen motiviert und begeistert, um festzustellen, ob die Person ins jeweilige Team passt. Die entspannte Stimmung im Gespräch, die Sie in Ihrer Bewertung beschreiben, ist dafür eine Grundvoraussetzung.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess zu geben. Wir heißen Sie herzlich bei der CITTI Handelsgesellschaft willkommen und wünschen Ihnen weiterhin beruflich und auch privat alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Ihr HR-Team