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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,6Weiterempfehlung: 29%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Definitiv Luft nach oben

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich da weg bin

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt wenig gutes zu schreiben

Verbesserungsvorschläge

Man sollte mal etwas mit der Zeit mitgehen und die Mitarbeiter wertschätzen. Wenn schon der Chef nicht das Gelbe vom Ei ist, kann man da auch nix werden

Arbeitsatmosphäre

Vom Chef wird man sofort runter gemacht, wenn ihm was nich passt. N guter Umgangston wird hier nich gepflegt. Das spiegelt sich sofort in dem Arbeitsklima wieder

Image

Mehr als schlecht... Bisher war jede andere Firma besser

Work-Life-Balance

Es wird nur drauf geachtet, dass mit der Firma alles läuft und wenn der Mitarbeiter Überstunden ohne Ende machen muss. Urlaub hingegen wird ungern gewährt und wenn dann maximal 2 Wochen am Stück mit meist vorausgehender Diskussion

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Preis ist entscheidender als das Umweltbewusstsein.

Kollegenzusammenhalt

Gewisse Kollegen harmonieren gut und halten zusammen und dann gibt es wieder bestimmte Exemplare, die einen ohne mit der Wimper zu zucken in die Pfanne hauen und anschwärzen, nur um sich selber besser darzustellen

Vorgesetztenverhalten

Hier darf eigentlich gar kein Stern vergeben werden. Das Oberhaupt der Firma ist zumeist aufbrausend und unsachlich.

Arbeitsbedingungen

Fast die komplette Ausstattung ist veraltet und man muss um alles neue betteln.

Kommunikation

Wenig bis keine
Viele machen nur das nötigste und halten es nicht für nötig, wichtige Informationen weiter zu geben

Gehalt/Benefits

Eigentlich der DEHOGA angehörig, wird aber nicht nach Tarif gezahlt. Hier wird man eher etwas über Mindestlohn bezahlt, egal welche Qualifikation man mitbringt

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Am besten einen weiten Bogen um das Unternehmen machen

1,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Oldenburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es geht nur um Profit, alles andere wird bewusst und fast schon bösartig vernachlässigt

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeiten

Arbeitsbedingungen

Jeder Arbeitsbereich ist heruntergekommen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Kann man machen, aber nicht für immer

3,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man seine Sorgen teilt, wird einem zugehört

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig offen für neues und für Verbesserungen

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen halten super zusammen, mit ein paar Ausnahmen

Vorgesetztenverhalten

Teilweise unüberlegtes, emotionales Handeln und Entscheiden

Gehalt/Benefits

Gastronomie...


Image

Gleichberechtigung

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Top Arbeitgeber wenn man selbstständig arbeiten kann

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Oldenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man bereit ist den Extraschritt für den Betrieb zu gehen, wird dies auch anerkannt

Work-Life-Balance

Hotellerie. Dies sollte einem klar sein, wenn man in dieser Branche arbeitet

Kollegenzusammenhalt

Hängt sehr stark von einem selbst ab

Kommunikation

Direkt und fair. Manchmal ist der Weg der Information zu lang

Gehalt/Benefits

Hotellerie. Dies sollte einem klar sein, wenn man in dieser Branche arbeitet

Interessante Aufgaben

Ist von der Position im Betrieb abhängig


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Sehr Schlechter Arbeitegeber

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lage des Hauses

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Profit steht vor allem. Kaum Investitionen und viel zu wenig Personal. Keine Benefits wie z.B Firmenevents oder Firmenfitness

Verbesserungsvorschläge

Mehr Nachhaltigkeit bei der Personalarbeit

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war sehr belastend weil immer ein schlechtes Betriebsklima vorhanden war

Image

Image total veraltet und wird auch nicht aufgearbeitet

Work-Life-Balance

Wurde kein Wert drauf gelegt

Karriere/Weiterbildung

Keine Angebote für Aufstieg oder Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt im Vergleich zu anderen Häusern sehr tief angesetzt

Vorgesetztenverhalten

Oft unprofessionell und emotionsgeladen.

Kommunikation

Kommunikation wurde vernachlässigt

Gleichberechtigung

Gewisse Mitarbeiter wurden stark bevorzugt


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Siehe vorherige Bewertung

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fallt nicht auf leere Versprechungen rein, denn alles, was versprochen wird, wird nie auch nur ansatzweise eingehalten.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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CCH

1,5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Befriedigend: 2 von 5 Sternen

2,1
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr gut: 4.5 von 5 Sternen

4,5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird CITY CLUB HOTEL OLDENBURG durchschnittlich mit 1,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich CITY CLUB HOTEL OLDENBURG als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.