29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Außen hui, innen pfui!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Claire's Germany GmbH in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
-Überstunden auszahlen
-Personal wertschätzen,vertrauen und dementsprechend vergüten
-Lohn und Lob ist bei dem Druck und Arbeitspensum keine Belohnung mehr, eher ein Witz.
-an guten MAs festhalten!
-extrem hohe Fluktuation -Teams die funktionieren nicht auseinander reißen
-bessere und sinnvollere Organisation+ Kommunikation
-Aufgaben- Timing überprüfen! Teilweise zu horrenden Zeiten (ein MA darf Arbeit für teilweise 3 Personen abarbeiten, weil nicht genug MAs zur Verfügung stehen, immer mit Zeitlimit, Verschiebungen od. Aufteilung der Aufgaben an Tagen mit mehr Personal oder ruhigeren Tagen sind nicht möglich)
-von Multitasking ist keine Rede mehr! (MAs mit 10 Armen bräuchte man)
-Teams und Atmosphäre sind von Laden zu Laden sehr unterschiedlich
-SMs, ASMs, TZ und AH werden zu 99% dauer-über/-belastet, Grenzen werden ausgereizt, Personalleben/ Freizeit werden extrem eingeschränkt
-massiven Leistungsdruck senken, nicht mit Ängsten der MAs spielen
-Arbeitspensum an MAs realitätsfern
-Lästereien+Manipulationen in einigen Führungspositionen nicht belächeln/ ignorieren, Aufgabe der Führungskräfte neutral zu bleiben
-nicht vergessen das hier Menschen arbeiten und keine Maschinen
Arbeitsatmosphäre
Anfangs super, immer mehr negativ
Image
siehe Überschrift.
Work-Life-Balance
Gibt es kaum
Karriere/Weiterbildung
nicht erwähnenswert
Gehalt/Benefits
nicht lohnenswert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
extrem viel Abfall, nicht familienfreundlich, auf schwächen wird keine Rücksicht genommen
Kollegenzusammenhalt
Anfangs sehr gut, mittlerweile keiner mehr da.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird gleiches abverlangt wie junge MAs
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell, realitätsfern, blind, nicht vertrauenswürdig, kein Teamgeist, berechnend
Arbeitsbedingungen
s.u.
Gleichberechtigung
Alle per Du, nach hinten raus siehts anders aus.
Interessante Aufgaben
Ohrlochstechen, Nasenpiercing
Kommunikation
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Für die Arbeitsleistung, wenig Anerkennung und Gehalt!!!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei claire’s in Frankfurt am Main gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Aufgaben die binnen kürzester Zeit gemacht werden müssen, obwohl noch zig andere Aufgaben vorgegeben sind. Zu viele Überstunden. Wenn MA krank sind, hilft keiner einem und man muss 10 Stunden oder mehr alleine auf der Fläche stehen. Toiletten Gang ist fast unmöglich und das Trinken dementsprechend auch, weil man Angst hat aufs Kloh gehen zu müssen. Wenn du bei Claire's arbeitest, dann musst du nur noch für dieses Unternehmen leben, denn Freizeit gibt es nicht.
Verbesserungsvorschläge
Den Managern anerkennung schenken, loben, unterstützen usw.
Beim Gehalt muss noch so einiges passieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Arbeiten bei Claire‘s schien zu Anfang wirklich toll. Zum Ende hin wurde es jedoch wirklich ätzend..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Claire's Germany GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr viele.
- Gehalt
- Empathie
- Fairness
- Verständnis
- ...
Verbesserungsvorschläge
-Arbeitszeiten von Aushilfen mehr respektieren, denn diese waren von Anfang an abgesprochen
- Einem nicht bei einer Krankmeldung das „Leben zur Hölle“ machen
Gehalt/Benefits
Gehalt kam in komischen Abständen. Viel zu wenig für die Arbeit, die man leistet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles war dreifach in Plastik eingepackt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder !
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei claire’s in Frankfurt am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- mehr Kommunikation
- menschlicher denken
- lösungsorientiert verhalten
Arbeitsatmosphäre
- Unangenehme Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
- 0%
Vorgesetztenverhalten
- extrem ignorant
- überhaupt nicht Vorbildlich
- ständiges lästern
Kommunikation
- keinerlei Kommunikation
- Vorgesetze lieber nichts fragen bzw ansprechen
- ständig andere Information falls welche vorhanden sind
- jeder spricht eine andere Sprache bezüglich interne Informationen und Verhaltensweisen
Gehalt/Benefits
- schlechte Bezahlung
Interessante Aufgaben
- eintönig
- nicht motivierend
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Katastrophe
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei claire’s in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das eigene team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Vieles, transparent Kommunikation sehr wichtig. Mehr Personal einstellen
Arbeitsatmosphäre
Ständig ein Druck und verzichten auf frei tage
Image
Naja
Work-Life-Balance
Privat Leben ein nogo
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Schlechte bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nein
Kollegenzusammenhalt
Bestehendes team sieht dich als für alles verantwortlich
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr umgänglich
Vorgesetztenverhalten
Keinerlei Kommunikation
Arbeitsbedingungen
Keine
Kommunikation
Area entscheidet, du stellst um
Gleichberechtigung
Nein
Interessante Aufgaben
Stress ohne ende, und du wirst gehetzt
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Nie wieder!!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei claire’s in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
?!?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Komplett alles verbessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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keine Kommunikation, keine Struktur
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Claire's Germany GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
viele der Aushilfen sind super nett und cool. (allerdings bleiben die nicht so oft weil einige sehr schnell kündigen oder ohne Grund gefeuert werden.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel. meine Bewertung redet für mich
Verbesserungsvorschläge
KOMMUNIKATION!!
und über manche Teamleiter nachdenken
Arbeitsatmosphäre
junge Mitarbeiter sind sehr nett.
Aber die Führungskräfte Ignorant teilweise rassistisch und halten sich für fehlerfrei.
Image
Jedem ist klar das er miest verkauft.
Work-Life-Balance
ständig ändern sich Arbeitspläne. es ist unmöglich etwas im privat leben zu planen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tausend Plastik tüten und pappen nur zum sofort weg werfen!!!
Kollegenzusammenhalt
die Aushilfen halten zusammen. die Festangestellten auch. untereinander.. kaum
Vorgesetztenverhalten
Geht gar nicht. es fehlen viele Kompetenzen. und nur passiv aggressive Kommunikation Usw und sofort
Kommunikation
gibt es nicht
Gehalt/Benefits
Gehalt für Aushilfen kommt in absurden Rhythmen und Urlaub wird zwar bezahl allerdings so schlecht das man ihn eig nicht nehmen kann wenn man miete bezahlen muss
Gleichberechtigung
Frauen und Männer sind gleich aber Leute mit nicht deutschen Hintergrund werden teilweise raus geekelt
Interessante Aufgaben
nicht wirklich
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Ja ja ja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Claire's Germany GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird versucht, dass jeder Mitarbeiter an sich arbeitet. Zwar nicht immer auf die besten Art und weisen, aber immer hin wird darauf geachtet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Bezahlung
- Teilweise das Verhalten untereinander im Team
- Überstunden bei Personalmangel
Verbesserungsvorschläge
Eventuell um mehr Personal kümmern, sodass jede Filiale ausreichend mit Kollegen ausgestattet ist. Jedes Mal alleine im Laden stehen ist doof :(
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei Claire's Germany GmbH in Köln gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Traurig eigentlich am Anfang war es super. Doch nach 1 Monat da Merkte ich das alles nur Schein ist. Vorgesetzte reden hinter dem Rücken über einen. Auf die Mädels wird null Rücksicht genommen. Keine Verständnis übers krank melden wegen Kind.
Noch nie so einen rücksichts losen Menschen kennne gelernt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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Gelogene Bewertungen von frustrierten ehemaligen Mitarbeiterinnen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Claire's Germany GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Also bei den Bewertungen die ich hier über die Leitung der Kölner Filialen lese muss ich lachen.
In den Punkten: Loyalität, Fairness, Menschlichkeit, Gleichberechtigung und Schulung, kann die Dame keiner übertreffen!
Ich kenne die Dame seit über 5 Jahren und habe sehr gerne mit ihr zusammengearbeitet.
Natürlich verstehe ich auch die Damen die sich nach der Übernahme der 2. Filiale, in Ihrer Arbeitsweise ( mir Handy und Getränken hinter der Kasse stehen) gestört gefühlt haben, da die ja jetzt für ihr Geld auch Leistungen erbringen mussten, wie zB ARBEITEN :D
Sehr fragwürdig finde ich es auch, dass es über die sooo böse Leitung, die seit über 10 Jahren für diese Unternehmen tätig ist, keinen einzigen negativen Eintrag zu finden gibt.
Vllt sollte man sich erst an die eigene Nase packen bevor man mit erlogenen Behauptungen versucht, das Leben anderer kaputt zu machen. Zum Glück wissen sehr viele Kollegen und Vorgesetzten wie viel diese Dame für dieses Unternehmen geleistet hat. Und trotz Umsatzdruck, nie diesen Druck auf ihr Personal ausgeübt hat. Sondern alle zum Team work motiviert hat. Ihre Zahlen und ihre Stores sowie ihr Ruf im Unternehmen sprechen für sich.
Erst denken, dann tippen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.