Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
41 Mitarbeiter:innen, die bei Clairfield International ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,4 von 5 Punkten.
Junges Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Work-Life-Balance für die Branche
Sehr direktes Feedback, konkrete Hilfestellungen und hohe Erwartungshaltung
Häufiger Austausch mit den Partnern
Aufgabenbereich der Praktikanten erstreckt sich über den gesamten M&A-Prozess
- Spannende Aufgaben mit steiler Lernkurve
- Hoher Deal Flow und dadurch sehr abwechslungsreiche Aufgaben
- Praktikanten erhalten eine hohe Verantwortung und werden im gesamten Prozess miteinbezogen
- Angenehme Arbeitsbedingungen
- Vorgesetzte sind auch an der persönlichen Entwicklung interessiert
Die Arbeitsatmosphäre habe ich als sehr positiv empfunden.
Die Work-Life-Balance habe ich ebenfalls als sehr positiv empfunden. Arbeitszeiten werden nicht künstlich ausgedehnt, wie bei vielen anderen M&A Boutiquen, Beratungen etc.. Beide Vorgesetzten legen eher Wert darauf effizient zu arbeiten anstatt möglichst lange im Office zu sitzen.
Die Vorgesetzten sind sehr an der eigenen persönlichen Entwicklung interessiert und geben einem Tipps und Hilfestellungen.
Das Gehalt ist nicht überdurchschnittlich. Ich wurde jedoch ziemlich häufig vom Partner zum Essen eingeladen.
Man wird von Anfang an gefordert und bekommt hohe Verantwortung. Es wird viel Eigeninitiative und auch Kreativität erwartet.
Ich hatte einen festen Arbeitsplatz und es gab Wasser, Kaffee, Säfte, Cola und Obst.
Zudem gibt es um das Büro herum zahlreiche Möglichkeiten essen zu gehen.
Da man als Praktikantin in die laufenden Projekte der Partner miteinbezogen wird, stellen diese die direkten Ansprechpartner dar. Man duzt sich und kann Fragen jederzeit stellen. Die Vorgesetzten nehmen sich gerne Zeit Fragen ausführlich zu beantworten.
Gleichberechtigung ist beiden Partnern sehr wichtig und wird gelebt.
Meine Aufgaben während meines Praktikums haben mir, insbesondere im Vergleich zu vorherigen Praktika, sehr gut gefallen. Ich wurde vom ersten Tag an in laufende M&A Projekte miteinbezogen und man hat mir Verantwortung für einzelne Projekte übertragen. Innerhalb des Praktikums habe ich sämtliche Schritte des M&A Prozesses sowohl bei Sell-Side als auch bei Buy-Side Mandaten erlebt und habe somit aus meiner Sicht ein gutes Verständnis vom M&A Geschäft bekommen. Zudem wurde ich sogar bei Meetings mit Kunden, Geschäftspartnern oder Finanzinvestoren integriert, was mir sehr gefallen hat.
- Work Life Balance
- Spannende Aufgaben mit steiler Lernkurve
- Man wird gefordert und auch im höchsten Maße gefördert - auch nach Beendigung des Praktikums
- Großes Maß an Verantwortung und dadurch steile Lernkurve
- Permanenter Austausch mit den Kollegen aus den anderen internationalen Clairfield Standorten
- Mitarbeiter werden in Entscheidungsfindung miteinbezogen
=> Ich kann das Praktikum jedem empfehlen, der gerne ins M&A möchte.
Arbeitsatmosphäre ist stets konstruktiv.
Aktuell sehr gute Reputation durch einen guten Deal Flow. Im Bereich High-Tech laut aktuellem Thomson Reuters Ranking Platz 1 im Mid Cap Bereich, und auch sonst im Mittelstand sehr gute Reputation durch viele erfolgreiche Cross Border Transaktionen.
Natürlich sprechen wir hier nicht über ein klassischen 9 to 5 Job. Dennoch sind die Arbeitszeiten für den Bereich M&A sehr gut - die Work Life balance ist sehr positiv hervorzuheben.
Dies ist neben den Aufgaben/ der Verantwortung sicherlich am meisten positiv hervorzuheben. Die Chefs sind sehr an der eigenen Entwicklung interessiert - sicherlich auch im Eigeninteresse, damit die Praktikanten von Zeit zu Zeit mehr Verantwortung übernehmen (können). Man wird hier gefordert, aber auch gefördert. Auch ein Festeinstieg ist nach erfolgreichem Abschluss des Praktikums möglich und sogar wahrscheinlich. Ich habe schon viele berufliche Stationen hinter mir, und kann mit gutem Gewissen sagen, dass mir für meine berufliche Entwicklung keine Arbeit mehr gebracht hat, als dieses Praktikum. Die Lernkurve ist gerade aufgrund der gegebenen Verantwortung äußerst steil.
Gehalt etwas unterdurchschnittlich für die Branche. Dennoch gibt es jeden Tag frisches Obst (man darf auch eigenes kaufen und das wird bezahlt), sehr guter Kaffee, Wasser, die verschiedensten Säfte. Wenn es mal länger wird laden die Chefs auch mal zum Essen sein. Alles in allem sehr zufriedenstellend.
Kollegenzusammenhalt wird sehr groß geschrieben. Wenn man nicht weiter weiß wird einem auch geholfen
Sehr fairer Umgang und produktiver Austausch mit den älteren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten teilweise hart, jedoch immer zielführend und fair. im M&A kommt es auf Genauigkeit an, und genau das wird einem von Tag 1 beigebracht. Regelmäßige Durchsprachen bezüglich Projekten mit dem Managing Partner, der sein Wissen gerne weitergibt und jeden Mitarbeiter fordert, aber auch im höchsten Maße fördert.
Auch wenn man "nur" Praktikant ist, wird man in die Entscheidungsfindung muteinbezogen und die Partner sind sehr an deiner Meinung und an konstruktiven Diskussionen interessiert. Hier wird von Praktikanten erwartet antworten zu finden und nicht nur Fragen zu stellen.
Guter Arbeitsplatz mit teilweise sogar einem Einzelbüro!!, Kaffee, Wasser, Säfte, Obst und co.
Kommunikation ist sehr gut durch (mehrmals) wöchentliche Gespräche zum Status und den Problem des Projekts mit den Partnern (und ggf. den ausländischen Clairfield Standorten). Auch sehr produktives, gemeinsames Brainstorming findet mit einem MP statt. Dennoch - wer hier erwartet, dass man alles vorgekaut bekommt und einem jeden Schritt 10 mal erklärt wird ist hier (und in der gesamten Branche) fehl am Platz. Eigeninitiative wird hier gefordert, aber auch im höchsten Maße gefördert.
Nun kommen wir zum mit Abstand wichtigsten Punkt, da man dadurch eine Menge aus dem Praktikum mitnehmen kann. Man bekommt - sofern man sich gut anstellt - bereits nach kurzer Zeit sehr große Verantwortung übertragen und ist Projektverantwortlicher. Selbstverständlich steht man im regelmäßigen Austausch mit den Festangestellten, dennoch übernimmt man während dem Projekt eigenständig Aufgaben entlang der gesamten M&A Supply Chain. Eine solche Verantwortung hatte ich im Rahmen meiner bisherigen Tätigkeiten noch nicht bekommen. Es wird einem nie langweilig und es gibt keine klassischen Praktikantenaufgaben - man macht genau die Sachen, die ein Festangestellter Analyst auch machen würde.
Netter Umgang mit den Praktikanten - aber sehr schnell Kritik, wenn etwas nicht klappt, wie ´man es sich vorstellt.
Sehr faire Arbeitszeiten für die M&A-Branche.
In regelmäßigen Q&A-Sessions wird sich in entspannter Atmosphäre ausgetauscht
Für die Branche gute Arbeitszeiten
Vor allem unter den Praktikanten guter Zusammenhalt
Gutes Feedback und Kritik. Ebenso Hilfestellung muss diese aber auch einfordern
Klar Zielsetzung von Vorgesetzten
Sehr anspruchsvolle Aufgaben mit steiler Lernkurve und eigenverantwortlichem Arbeiten!!
Sehr gutes Arbeitsklima, jeder ist hilfsbereit und Praktikanten erhalten bei Fragestellungen durchweg Unterstützung
Humane Arbeitszeiten für die M&A Branche - ich musste kein einziges Wochenende arbeiten und es gibt kein Facetime
Enger Zusammenhalt im Team, insbesondere die Juniors gehen abends auch gerne einmal weg und es gibt diverse Firmenveranstaltungen
Gute Kommunikation über alle Ebenen, man hat nicht das Gefühl starrer Hierarchien
Von Tag 1 erhielt ich spannende Aufgaben und wurde wie ein Analyst vollwertig eingesetzt - ich habe definitiv eine steile Lernkurve gehabt und zunehmend anspruchsvollere Aufgaben erhalten. Selbst als Praktikant arbeitet man eng mit den Partnern zusammen, das Staffing erfolgt sonst via Analyst / Associate
- Ich finde Praktikanten werden dort als billige Arbeitskräfte eingesetzt und auch so behandelt
- Überstunden werden vorausgesetzt, ohne wirkliche Gegenleistung zu erhalten
- Einführungsgespräch am Beginn des Praktikums
- mehr Unterstützung bei den Aufgaben
- Praktikanten mehr schätzen und freundlich sein
- evtl. Schulungen für richtige Mitarbeiterführung
- ich fand das Verhalten gegenüber Praktikanten eher respektlos und die Arbeitsatmosphäre war dementsprechend schlecht
- Für die M&A Branche sind die Arbeitszeiten angemessen
- im Praktikumsvertrag ist kein Urlaubsanspruch geregelt
- Ich persönlich finde, dass der Kollegenzusammenhalt unter den Praktikanten sehr gut war
- Es gibt außer Praktikanten/Werkstudenten keine weiteren Angestellten am Standort Stuttgart
- Meiner Meinung nach waren Feedbackgespräche eher destruktiv und fast beleidigend
- Ich fand das Verhalten gegenüber uns Praktikanten nicht angemessen
- wöchentlich wird der aktuelle Status der Aufgaben in einem Meeting ausgetauscht
- Als Praktikant hat man diesselben Aufgaben, wie die eines Analysten
- Es war sehr lehrreich... auch deshalb, weil vom ersten Tag an keine Unterstützung zu erwarten war
Liebe Praktikantin,
zwei Wochen sind wohl etwas kurz um einen Arbeitgeber so zu bewerten. Dennoch nehmen wir uns Ihre Kommentare zu Herzen und werden an den Punkten arbeiten. Ich denke die anderen Kommentare sprechen für sich und zeigen, dass wir durchaus fordernd sind, aber auch dafür viel Verantwortung und spannenden Projekte geben.
Ich hätte mich gefreut, wenn Sie diese Punkte direkt während Ihres Praktikums geäußert hätten, denn wir schätzen direktes Feedback sehr.
- Praktikanten werden als billige Arbeitskräfte eingesetzt
- Überstunden werden ohne Gegenleistung vorausgesetzt
- Vorgesetzter sollte freundlicher sein
- Arroganz unterlassen
- evtl. Schulungen besuchen, die einen Mitarbeiterführung lehren
- mehr Unterstützung
- Unglaublich schlechtes Betriebsklima
- Kaum lobende Worte an die Praktikanten
Für die M&A Branche passable Arbeitszeiten
- Die Zusammenarbeit unter den Praktikanten klappt sehr gut
- Außer Praktikanten/Werkstudenten gibt es am Standort Stuttgart keine weiteren Angestellten
- sehr unfreundlich
- Kritik ist destruktiv und fast beleidigend
850 EUR Unterhaltsbeihilfe
- Leider bekommt man vieles nicht erklärt oder gezeigt
- viel Verantwortung
- tiefer Einblick in die Branche
Teamwork ist hier der Schlüssel zum Erfolg
Für die Industrie angenehme Arbeitszeiten. Wochenendarbeit nur im Ausnahmefall
Enorm freundliche und nette Juniors und zusätzlicher direkter Partnerkontakt
Keine aufgesetzen oder zwanghaften Formalitäten sondern zielorientierte Kommunikation
Sehr international
Gutes Klima
Interessante Aufgaben
So verdient kununu Geld.