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Claranet 
Addon 
GmbH
Bewertungen

108 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 79%
Score-Details

108 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nette Kollegen und abwechslungsreiche Aufgaben

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Claranet Addon GmbH in Böblingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der lockere Umgang über alle Hierarchie-Ebenen und die Vielfalt an Aufgaben.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre war auch in Zeiten, in denen viel zu tun ist, sehr gut.

Work-Life-Balance

Klar, manchmal ist viel zu tun und dann wirds mal später. Trotzdem: Überstunden & Co gibts zurück.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt intern zahlreiche Möglichkeiten, um sich zu entwickeln. Zusätzlich gibt es regelmäßig Weiterbildungsangebote, z.B. die Teilnahme an Schulungen und Workshops.

Kollegenzusammenhalt

Ohne Abstriche top! Hier arbeitet man in einem super Team!

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten sind freundlich, fair und pflegen einen lockeren Umgang mit Mitarbeitern. Toll wäre es, wenn man sich als Mitarbeiter etwas stärker einbringen könnte.

Kommunikation

Man wird regelmäßig über alle Neuigkeiten aus technischen Bereichen, Marketing und Personal informiert.

Gehalt/Benefits

Konnte mich auch als nicht IT-Mitarbeiter nicht beschweren!

Interessante Aufgaben

Aufgaben waren immer interessant und abwechslungsreich. Hier lernt man eine Menge!


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Rundum zufrieden!

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung im Bereich Administration / Verwaltung bei Claranet Addon GmbH in Böblingen gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einblicke in viele verschiedene Abteilungen


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Alles in Allem in Ordnung :)

3,8
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker im Bereich IT bei Claranet Addon GmbH in Böblingen gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt. Zumindest mit denen, mit welchen man sich versteht ^^

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Übernahme der Fahrtkosten. Kein 13. Monatsgehalt oder ähnliches.

Vieles wird nach dem "Wer ist mein persönlicher Liebling?"- Schema behandelt.

Verbesserungsvorschläge

Übernahme der Fahrtkosten. 13. Monatsgehalt.

Arbeitsatmosphäre

Gemeinsame Aktivitäten sind mir nicht bekannt.

Man wird größtenteils ernst genommen.

Ausnahmen bestätigen die Regel.

Karrierechancen

Es wird nach erfolgreicher Abschlussprüfung meistens eine Übernahme angestrebt.

Vieles muss man sich jedoch selbst aneignen oder in Form von internen Weiterbildungen nutzen.

Hier gilt: Selbst für die Karriere die Beine in die Hand nehmen ;)

Arbeitszeiten

Arbeitszeiten sind völlig in Ordnung.

Private Termine können auch nach Absprache wahrgenommen werden.

Wenn Überstunden anfallen können diese durch Freizeit ausgeglichen werden- nach Absprache versteht sich ;)

Ausbildungsvergütung

Gehalt ist unter dem IHK Durchschnitt, aber noch ok.

Es gibt kein Weihnachts- bzw Urlaubsgeld.

Fahrtkosten oder ähnliches werden nicht übernommen.

Azubis mit eigenem Kfz sind hier definitiv im Nachteil, sofern Papa dieses nicht finanziell unterstützt.

Die Ausbilder

Ausbilder ist im Allgemeinen gut.

Viel Verständnis wird aufgebracht für die persönlichen Belange o.ä.

Die Leitungen der einzelnen Abteilungen sind öfters aufgrund des persönlichen Befindens der Leiter mit Vorsicht zu genießen.

Spaßfaktor

Normalerweise geht man gerne dahin.

:D

Aufgaben/Tätigkeiten

Zeit zum Lernen wird genug geboten.

An einem bezahlten Auslandsaufenthalt kann leider nicht teilgenommen werden.

Die Ausstattung der Büros sind leider nicht mehr zeitgemäß und hier wird dringend Aufrüstung empfohlen.

Sowohl an der Austattung der Azubi Arbeitsplätze, als auch bei vielen fest angestellten Mitarbeitern.

Variation

Verschiedene Abteilungen kennengelernt, eine davon war gut, die anderen nicht erwähnenswert.

Aufgaben werden oft eintönig gestaltet.

Leider werden Azubis zum Reinigen der Kaffeemaschine oder zum Einräumen der Spülmaschine verdonnert, weil viele Mitarbeiter entweder zu faul oder schlicht keine Lust haben diese einzuräumen.

Daran sollte man etwas ändern. Ein Facility-Management- Unternehmen wäre hier angebracht ;)

Respekt

Bis auf eine Ausnahme sind alle Kollegen absolut zugänglich.

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Arbeitgeber-Kommentar

Alles in Allem in Ordnung?
Das ist uns zu wenig!
Vielen Dank für die Hinweise darauf, wo wir noch besser werden können. Wir werden deine Vorschläge prüfen. Eines gilt: Wir wollen unseren Azubis die bestmögliche Ausbildung bieten.

Mehrfachbewertung

Gute Möglichkeit für Berufseinsteiger

3,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Administration / Verwaltung bei Claranet Addon GmbH in Böblingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schöne Arbeitsatmosphäre mit netten Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Gleichberechtigung, zu wenig Feedback und fehlende Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen

Work-Life-Balance

Kein Überstundenausgleich

Karriere/Weiterbildung

Für die technischen Mitarbeiter super, für die kaufmännischen Mitarbeiter könnte in diesem Bereich viel mehr getan werden.

Vorgesetztenverhalten

Mehr Feedback wünschenswert

Kommunikation

Oft bekommt man Dinge durch Zufall mit. Es sollten mehr Teammeetings stattfinden in denen Dinge besprochen werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Interessante Aufgaben - tolle Entwicklungsmöglichkeiten

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich IT bei Claranet Addon GmbH in Böblingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Möglichkeit sich zu entwickeln und sich zu entfalten; die Atmosphäre unter den Kollegen ist super (keine Ellbogen, hier wird einem im Gegenteil sogar die Hand gereicht); die Vielfältigkeit der Aufgaben;

Verbesserungsvorschläge

an der Kommunikation könnte noch gearbeitet werden
der Umgang mit Änderungsvorschlägen ist ausbaufähig - vielleicht hilft hier die Einführung eines Vorschlagswesen.

Work-Life-Balance

Das Berufsbild des Consultant ist mit hoher Reisetätigkeit verbunden, das muss einem klar sein.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Tolle Entwicklungsmöglichkeiten bei der AddOn

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Claranet Addon GmbH in Böblingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Förderung einer guten Idee ist immer gegeben und das schafft Motivation. Der Anspruch an den Mitarbeiter wächst, aber bleibt immer in einem guten Work-Life-Balance.

Work-Life-Balance

Viel geben, aber auch viel bekommen.

Karriere/Weiterbildung

Unbegrenzte Entwicklung möglich.

Kollegenzusammenhalt

Vorbildlich

Interessante Aufgaben

Jede gute Idee wird gefördert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Vernüftiger & zuverlässiger Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Claranet Addon GmbH in Böblingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird auch einem Quereinsteiger eine Chance gegeben. Leistungsstarke PC´s/Hardware wird den Mitarbeitern gestellt.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiterzeitschrift sollte regelmäßiger erscheinen, so fällt es leichter auf dem Laufenden zu bleiben, sofern man öfters unterwegs ist


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr gute Kollegialität

3,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Administration / Verwaltung bei Claranet Addon GmbH in Böblingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Kollegenzusammenhalt ist super. Man unterstützt sich wo man kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Entscheidungen in der Geschäftsführung sind nicht nachvollziehbar. Keine flexiblen Arbeitszeiten, man muss immer "auf Abruf" sein

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation Geschäftsführung zu Arbeitnehmern könnte deutlich verbessert werden. Flexible Arbeitszeiten einführen wenn dies im Rahmen möglich ist


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Familiäres Umfeld mit großartigen weiterentwicklungsmöglichkeiten

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich IT bei Claranet Addon GmbH in Böblingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für mich war AddOn der perfekte Start ins richtige Berufsleben. Die Möglichkeiten sich selbst zu entwickeln sind excelent.

Ebenfalls möchte ich nocheinmal das sehr familiäre Umfeld betonen.

Auf persönliche Probleme oder Krankheit wurde ebenfalls stets Rücksicht genommen.

Mann kann mit der obersten Ebene durchaus reden!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsfähiges Gehalt.
Öfters sprünge in zu kaltes Wasser.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr flexibilität wäre bei einem Unternehmen dieser größe Wünschenswert.
Bessere Unterscheidung zwischen der Position Teamleiter und Consultant (Bürozeiten)

Work-Life-Balance

Es gelten Vertrauensarbeitszeiten ich empfand dies stets als positiv.
Urlaub war jederzeit problemlos möglich.

Karriere/Weiterbildung

Als (damaliger)Berufseinsteiger halte ich die weiterentwicklungsmöglichkeiten für excelent.

Gehalt/Benefits

Das liebe Geld....
Das Problem als Dienstleister ist das man immer wieder für Kunden tätig ist die in der Industrie tätig sind hier werden einem die Unterschiede im Gehalt meist recht schnell und sehr deutlich klar.

Es wäre durchaus ein höheres Gehalt wünschenswert gewesen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr familiäres Klima. Ich für meinen Teil bin stets gerne zur Arbeit gegangen. Der Zusammenhalt und die Hilfsbereitschaft der Kollegen ist außerordentlich gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele sehr Erfahrene Mitarbeiter konnten leider nicht gehalten werden (abgeworben). Für die jüngeren Kollegen ein deutlicher Verlust.

Vorgesetztenverhalten

positiv - flache Hierarchie daher konnten Probleme jederzeit auch an die höchste Ebene herangetragen werden

negativ - Manchmal wäre eine schnellere Kommunikation wünschenswert gewesen.

3 Sterne da im Gesamten betrachtet alles OK war

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind modern und nicht überbelegt. Am Standort stehen den Mitarbeitern kostenlose Kaltgetränke und Kaffee zur Verfügung. Auch für den Zeitvertreib zwischendurch ist dank eines Pausenraumes und eines Tischkickers gesorgt.

Die technische Ausstattung ist prinzipiell gut jedoch wäre eine einfachere Beschaffung und etwas großzügigere Ausstattung (SSD, 2. Monitor usw) sehr wünschenswert.

Gleichberechtigung

Ich konnte nichts negatives feststellen

Interessante Aufgaben

Einen Alltagstrott konnte ich nicht feststellen es herrscht also Abwechslung. Von Zeit zu Zeit wäre aber etwas mehr Einarbeitungszeit wünschenswert gewesen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

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Ein Unternehmen, welches leider sein Potential nicht abruft

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Claranet Addon GmbH in Böblingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- interessante Themengebiete
- Obst/Getränke
- Büroausstattung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Home-Office nicht gerne gesehen
- kein Vertrauen in die eigenen Angestellten
- teils werden Drohkulissen aufgebaut
- Kontrolle
- Mitarbeiter werden als austauschbar gesehen und demnach auch
behandelt

Verbesserungsvorschläge

- Den eigenen Angestellten vertrauen und diese zu Mitarbeitern machen und diese wertschätzen, sodass sie sich selbst verwirklichen können
- ein CRM-System einführen
- die Mitarbeiterführung an die eigentlichen Teamleiter abgeben und nicht von oben herab alles bestimmen

Arbeitsatmosphäre

Durch den Ton, der von ganz oben ausgeht, ist die Arbeitsatmosphäre leider nicht gut. Jeder klagt sein "Leid", was die Atmosphäre zusätzlich vergiftet.

Image

Unter Arbeitnehmern hat das Unternehmen keinen guten Ruf und ich kann es aus genannten Gründen nicht weiterempfehlen.

Work-Life-Balance

Reisezeit=Arbeitszeit. Die Work-Life-Balance ist sicherlich Abteilungsabhängig.

Karriere/Weiterbildung

Hier auch Abteilungsabhängig. Es werden Sachen versprochen, die nicht eingehalten werden (z.B. Beforderungen). In meinem Fall war das Erwerben von Zertifikaten nicht gewünscht.

Gehalt/Benefits

Gehalt unter Branchendurchschnitt.

Vorgesetztenverhalten

Über die Teamleiter kann man sich nicht beklagen (Ausnahmen bestätigen die Regel) - leider wird aber alles von Oben herab bestimmt, worauf auch die Teamleiter keinen Einfluss haben.

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro, warme und kalte Getränke, sowie Obst sind geboten. Leider sind sowohl die Notebooks, als auch die Systeme nicht so modern, wie man es sich von einem IT-Unternehmen wünschen würde. Das "CRM" ist katastrophal.

Kommunikation

Es ist bekannt, dass die Kommunikation "verbesserungswürdig" ist, man versucht auch, daran zu arbeiten - es klappt allerdings nicht, da nicht alle Teamleiter an einem Strang ziehen.

Gleichberechtigung

Der Nasenfaktor spielt eine große Rolle. Abgesehen davon sind Kollegen jeden Alters vertreten.

Interessante Aufgaben

An sich sind die Aufgaben schon interessant. Allerdings kann man keine eigenen Ideen einbringen, weil nur eine Meinung im Unernehmen zählt. Man kann sich leider nicht frei entfalten. Wenn man seinen Angestellten (ich schreibe bewusst nicht Mitarbeiter) mehr Vertrauen entgegen bringen würde, hätte die AddOn viel mehr Potential.
Home-Office wird ebenfalls nicht gerne gesehen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.