unseriös, von oben herab, demotivierend....
Bewerber/inHat sich 2017 bei Clean up GmbH in Merseburg als Objektverwalter beworben.
Verbesserungsvorschläge
professionelles personal, was weis worum es geht. weniger professionell gespieltes bewerbunsggespräch, ohne den bewerber das gefühl zu geben "wat, wer bist du denn..." die, die einstellungsgespräche machen, zu zusagenverpflichtungen zwingen, was auch beinhaltet, auf anfragen zu antworten, erst recht wenn bewerber mehrmals versuchen zu kontaktieren....alles in allem " herab und demotivierend den bewerbern und personal gegenüber! (ganz schlechte philosophie fürs unternehmen)
Bewerbungsfragen
- gehalt, arbeitszeiten, fortbildungsmöglichkeiten ...das übliche halt
- mehrjährige erfahrung in der gebäuderreinigung und mitarbeiterführung
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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